微观经济学论文关键词信息不对称

制度经济学？1)建设良好的企业信息环境。主要包括：：①企业内部信息流通渠道的构建与疏通，以保证信息以最有效率的方式得到传递，使相关部门及时了解管理、技术、市场等方面的信息。②企业信息文化的建构与改进。信息常常意味着权利，开放的企业信息文化能提供一个透明的信息环境，减少官僚主义，使企业员工更有积极性，共享企业理念、关心企业发展、发挥创造能力。。③必须有落到实处的企业信息制度，制定相关的信息政策，比如商业秘密保护，员工的在职培训，合理化建议的奖励制度，以及有益的企业文化生活等，最终创造出良好的信息交流与共享氛围。 2)设计有效的委托代理机制，提高企业的信号传递能力。其主要目标是解决企业经营管理中存在的信息不对称问题。经济学意义上的委托人和代理人分别指在非对称信息交易中，不具有信息优势的一方和具有信息优势的另一方，关键是代理人所具有的私人信息能够影响委托人的利益。解决委托代理问题的关键是激励机制的设计，以诱使代理人从自身利益出发选择对委托人最有利的行动。

由于市场中存在垄断、外部性、公共物品、信息不对称等因素，所以很难实现资源的最有配置，外部性：指个人或企业的行动和决策使另一个人或一群人受损或受益的情况，而个人或企业没有因其他人的受益获得收益，也没有因给其他人或企业带来损失而受损。前者称外部经济、后者为外部不经济。外部经济的情况下个人或企业的创造的受益小于社会受益，没有达到资源的最有配置，（所谓资源的最有配置，供需均衡。例子：教育外部不经济条件下，企业的边际成本小于社会的边际成本，按照最大利润化理论，边际成本=边际收益的原则，企业会扩大生产，增加产品的供给量，这种情况下也没有达到资源的最有配置。例子：企业污染 信息不对称主要是指，买卖双方所掌握的信息量不对等，例子：如二手车市场，买家和卖家对车子质量信息的不对称，卖家为了获得更多的利润，希望以平均价格卖出低质量的车，结果低质量车比重越来越大，价格越来越低，价格越低、车的质量越差，需求就越少，价格和需求越少，造成市场失灵。

1、要建设良好的企业信息环境。

（1）、企业内部信息流通渠道的构建与疏通，以保证信息以最有效率的方式得到传递，使相关部门及时了解管理、技术、市场等方面的信息。

（2）、企业信息文化的建构与改进。信息常常意味着权利，开放的企业信息文化能提供一个透明的信息环境，减少官僚主义，使企业员工更有积极性，共享企业理念、关心企业发展、发挥创造能力。

（3）、必须有落到实处的企业信息制度，制定相关的信息政策，比如商业秘密保护，员工的在职培训，合理化建议的奖励制度，以及有益的企业文化生活等，最终创造出良好的信息交流与共享氛围。

2、设计有效的委托代理机制，提高企业的信号传递能力。

其主要目标是解决企业经营管理中存在的信息不对称问题。

经济学意义上的委托人和代理人分别指在非对称信息交易中，不具有信息优势的一方和具有信息优势的另一方，关键是代理人所具有的私人信息能够影响委托人的利益。解决委托代理问题的关键是激励机制的设计，以诱使代理人从自身利益出发选择对委托人最有利的行动。

扩展资料

信息不对称可能产生问题：

1、代理人问题：代理人并不总是为了委托人的最大利益而行事。如经理作为全体股东的代理，但是可能不会始终维护股东的利益，在决策时尽可能是自身利益最大化。在委托代理关系中，由于信息不对称，股东和经理人之间的契约并不完整，需要依赖经理人的“道德自律”。

股东和经理人追求的目标是不一致的，股东希望其持有的股权价值最大化，经理人则希望自身效用最大化，因此股东和经理人之间存在道德风险，需要通过激励和约束机制来引导和限制经理人的行为。这也是股权激励的原则。

2、道德风险问题：信息不对称状态在交易完成之后会使交易双方面临“道德风险”问题。道德风险问题是研究保险合同时提出来的问题，经济学家经常用道德风险概括人们“偷懒”，“搭便车”和机会主义行为。

在上市公司治理中通常表现为下列三种情况：一是违反借款协议，私自改变资金用途；二是借款人隐瞒投资收益，逃避偿付义务；三是借款人对借入资金的使用效益漠不关心，不负责任，不努力工作，致使借入资金发生损失。

3、逆向选择：不对称信息可能导致逆向选择。该现象由肯尼斯·约瑟夫·阿罗于1963年首次提出。阿克洛夫（George Akerlof）在1970年代发表著名著作《柠檬市场》（The Market for Lemons）作了进一步阐述。

三位美国经济学家阿克洛夫、斯彭斯、斯蒂格利茨由于对信息不对称市场及信息经济学的研究成果获2001年诺贝尔经济学奖。从经济学方面解释，就是指交易一方对交易另一方的了解不充分，双方处于不平等地位。

参考资料

百度百科—信息不对称