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解放思想评论员文章

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解放思想评论员文章

有着111年月历史的焦作煤业集团于2008年12月5日参加战略重组,成为河南炭化集团的成员企业。一年来,焦煤集团在科学发展观的指引下,在河南炭化集团的正确领导下,成植入进步先辈的企业文化理念,摈弃“小富即安,小进即满”的传统观念,解放思想,对峙改革,改变干部作风,推行安全“双基”考核、内部市场化管理、标煤计量、提高机械化四项改革办法,生产谋划呈现出有史以来最好的发展态势。 原煤产量:1~11月份儿完成1007万吨,同比增加445万吨,增长79.2%;估计整年完成1072万吨,同比增长52.9%。 销售收入:1~11月份儿累计完成115.1亿元,同比增加54.5亿元,增长89.9%;估计整年完成123亿元,同比增长50%。 开拓进尺:1~11月份儿完成21960米,同比增加6991米,增长46.7%;估计整年完成23000米,同比增长40.4%。 原煤全员效率:1~11月份儿完成1.718吨/工,同比增加0.316吨/工,增长22.5%;估计整年达到1.74吨/工,同比增长5.7%。 原煤单位制造成本:1~11月份儿平均337.37元/吨,同比降低195.9元/吨;估计整年温州皮革有限司达到350元/吨,同比下降33.5%。 在岗职工人均收入:1~11月份儿使成为事实31036元,同比增长10.3%;估计整年达到36500元,同比增长17%。 利润总额:1~11月份儿累计使成为事实5.2亿元,同比增加3.7亿元,增长246.7%;估计整年完成5.3亿元,同比增长211.8%。 利税总额:1~11月份儿累计使成为事实14.6亿元,同比增加7亿元,增长92.1%;估计整年使成为事实15.5亿元,同比增长84.5%。焦煤集团是全市纳税至多、增幅最大的企业。 一、破除旧的观念,用进步先辈的思想文化同一认识 焦作煤矿始建于1898年,迄今已有111年的开采历史。1949年9月成立焦作矿务局,1999年5月经河南省政府赞成,改制为焦作煤业(集团)有限责任公司。2008年12月5日,按照省委、省政府的部署,焦煤集团并入河南煤业化工集团。现有从业人员4.2万人,下属3四个子、分公司,离退休人员3.3万人,职工家属20多万人。焦煤集团的一举动不动,对整个焦作地区影响很大。 发展历史给焦煤集团留下了很多好的传统,积淀了不少优异的思想文化资源,涌现出河北标准件生产厂家刘九学、丁百元、谢延信等全国闻名的进步先辈典型。可是,受过去规划经济的持久影响,职工思想保守,观念陈旧,视阈不宽,小富即安;本土意识强,走出去创事业的思想缺乏;习惯于与自己纵向比,看不到自己与其它企业的差距,发展受到严重束厄局促。为了破除这些个传统的思想观念,焦煤集团做了大量艰辛、过细的工作。 起首,焦煤集团制定了一个进步先辈的奋斗目标,确立了工作的总体思路。 重组后的焦煤集团领导班子认真阐发企业实际情况,自我增大压力,确定了2009年“产量上万万,产值超百亿”的超过式奋斗目标。这两项指标分别比2008年的701万吨、80亿元增长50%以上,凌驾焦煤集团大多数人的想象,使本来的“小步走”酿成了如今的“大步跨”。 为了使成为事实这一超过式发展目标,焦煤集团确立了“解放思想,更新观念,对峙改革”的工作思路。 其次,焦煤集团植入“用心干事,追求卓越山东油性染料厂家”的焦点文化理念。 永煤集团“用心干事,追求卓越”的企业文化理念,其焦点是以报酬本,要义是发展,充满了高度的社会责任感、时不再来的紧迫感、舍我其谁的任务感,是新时代人奋发向上、为中华人的共同体迅速突起而努力打拼的生理写照。 河南炭化集团组建后,把永煤集团“用心干事,追求卓越”的企业文化理念作为成员企业的主流文化理念。为了植入这一全新的文化理念,焦煤集团在宣传工作上理顺管理机制,同一宣传口径、宣传方向、宣传思路,加大力度,确保了在政治上、思想上与河南炭化集团连结高度相符。 让报纸、电视、网络媒体阐扬重要作用。焦煤集团非常正视企业报纸的作用。《焦煤视窗》为周二报纸,印数8000份,笼罩每个生产班组和离退休党小组。为了加强报纸的作战力,焦煤集团今年出版的100期报纸每期都有一篇评论员文章,这直接染料在企业报纸中是绝无仅有的。评论员文章由党委常委、宣传部长起草,总经理张延明逐字逐句审阅修改,即便再忙、再累,也从未中断。作为报纸的灵魂,评论员文章紧紧围绕思想解放过程中面临的凸起疑难题目目解释题疑释惑、正确引导,在为广大职工解放思想、改变观念指明方向方面起到了巨高文用。焦煤电视台每天播出时间,从由过去的7个小时延长到今朝的17个小时。把大集团领导的重要发言制作成专题节目,每天全文播放,笼罩企业三班倒休职工的观看黄金时段。焦煤计较机网络对文章实施逐级审核制,控制错误概念侵入正规的宣传渠道。 严格执行企业文化手册。焦煤集团按照大集团下发的企业文化手册,对所属单位言论环境、标记系统进行规范,文字资料、广播、黑板报、标语、橱窗等全部改换,整个矿区形成了全新的文化氛围。 认真组织化工染料芙蓉紫的厂家开展“大集团、大战略、大目标”大会商活动。焦煤集团编印了4.3万册《河南煤业化工集团创立以来重要文献汇编》,发给职工人人一册,通过学习、会商,使广大职工认识到组建大集团的正确性、新旧文化观念的差异性。收集副处级以上干部的认识文章331篇、科级干部的认识文章1002篇,编印了81万字的《论观念改变》一书;组织分管安全的各级领导干部学习“安全零理念”,从中挑选出103篇认识文章,编印了26万字的《谈安全零理念》一书;在广大职工中举行“大集团我们共同的家园”演讲角逐,从中挑选出120篇演讲稿,编印了24万字的《讲我们共同的家园》一书。这三本书汇集了焦煤集团开展大会商的综合成果,从不同侧面、不同条理反映了职工思想观念改变的过程。 随后,焦煤集团编印了《昂扬的旋律》、《激越的军号》、《战略重组第一春》、《解放思想与执行力》、《巨变》等一系列书籍,一神州皮革人才网步步引领广大职工开阔视阈,心悦诚服地融入大集团、投身大发展。 第三,焦煤集团成整合宝雨山、何庄煤矿,走出焦作求发展。 在抗日战役、解放战役时期,焦作煤矿曾经有过到外地办企业、搞谋划的光辉历史。然而,这几十年焦煤人变了,恋家顾舍的小农意识不断加强,不肯出去,也不敢出去,出去了又回来,很好机遇擦肩而过,导致焦煤集团被迫走上破产改制重组的门路,吃尽了不开放的苦头。手里有资金没有往外投,银行贷款没有加以哄,错掉了“跑马圈地”占有资源的难患上机遇,眼睁睁地看着别人瓜分地盘,眼睁睁地看着资源价款飞涨。资源型企业不在资源上做文章不行。这一次,借助于大集团重组的东风,焦煤集团果断出击,收购洛阳伊川宝雨山、何庄煤矿,建立豫西煤炭开发的桥堍堡,打开了对外开放的一扇窗。 第四,焦煤集团抓典喷雾干燥化工染料型、树样板,引领思想解放新潮水。 焦煤集团有4对破产重组的矿井。因为资源濒临枯竭,这些个矿井本来的指导思想是尽可能维持生产,多干一年算一年。资源挖尽,等于丢了饭碗。这些个矿井没有向外看,也没有人鼓励其向外走。 年产量很小的焦煤集团韩王矿以“骨头缝里剔肉”为荣耀,并错误地以为这是“特别能战斗”精神在闪光。张延明指出:“别人在大块大块地吃肉,我们却从骨头缝里剔肉,与其说这是‘特别能战斗’精神,不如说是一种悲哀。我们应当解放思想,加快回采,随时准备开辟新的战常”焦煤集团把大集团的发展战略和平台、焦煤集团的发展空间展示给韩王矿,使之一晚上之间脑筋清醒了,思想的屏障冲破了,三步并作两步走,今年产量比上年同期翻了一番。 设计能力240万吨的焦煤集团赵固一矿于今年5月10日投产。历史上,焦煤集团新投产的wow绿色染料矿井一般七八年之后才气达产,多的甚或需要十几年。然而,焦煤集团董事长陈雪枫和张延明对赵固一矿提出了当年投产、当年达产的要求。对此,当初大部分人以为是天方夜谭、吹大牛,只有张延明、副总经理贾明魁和赵固一矿矿长白云来三个人在一个小屋里发誓,就是累脱一层皮也要使成为事实达产目标,因为这在百年焦煤解放思想的门路上具备里程碑的意义。到10月底,赵固一矿顺利使成为事实达产目标,引起了整个集团强烈震撼,思想解放又多了一个有力的佐证。 第五,焦煤集团组建物流商业公司,让人们瞅见另外一个世界。 对物流公司,刚起头各人都很生疏,以为焦煤集团以煤为主、电力为辅,多种谋划虽占据了豆剖瓜分,但都是以实体经济为特性的企业,物流公司是个什么新颖工具?结果,焦煤集团从运销处抽调十几个人,哄以往建立的阳离子染料人脉关系,今岁岁初以来谋划额已经搞到十几亿元,赢利也十分可观。焦煤人的眼界为之大开,因为过去不曾想到的,在瞬息间内竟酿成了活生生的事实。 第六,焦煤集团进行人事轨制改革。今年2月份儿,按照需要,焦煤集团破天荒地进行了矿长竞聘。艾克中从14名口试人员中脱颖而出,到古汉山矿担任矿长以后,使该矿在煤质考核中持续7个月夺患上第一名,原煤发热量从本来的5190大卡提高其实不变到此刻的5880大卡,取患上了巨大的经济效益,同时在内部市场化和瓦斯、水害治理方面也创造性地开展了工作。继古汉山矿矿长竞聘之后,焦煤集团又分别对鑫珠春公司和方庄一矿、二矿的总经理和矿长采用竞聘办法,使这些个单位的各项工作不断向前推进,并对外派管理人员、资源整合办、信访办、征迁办、团委等部门工作人员进行公然雇用,实施大范围温州皮革雇用财政人员交流,为其它系统的工作人员交流作好了准备。 二、狠抓干部作风改变,提升企业执行力 如果说延安整风意义非凡,是因为它为抗日战役准备了强有力的干部步队,在最艰辛的岁月里连结了昂扬的斗志,鞭策抗日战役取患上最后胜利,那么,焦煤集团紧紧抓住干部作风改变这个牛鼻子不放松,是因为这是今年焦煤集团提升执行力、顺利使成为事实超过式发展的中心环节。 干部的作风是和市场意识紧密亲密相干的。以前,焦煤集团干部的作风相对于进步先辈企业来说,是稳、慢、和、松。大集团组建后,焦煤集团从3月份儿起头深切开展改变干部作风系列活动,促使其向急、快、严、紧改变。 一是把改变作风的冲破口选择在矿长、厂长身上。大集团组建后,对下层各单位一把手进行集中学习培训,使各人感触感染到强烈的震荡。从3月份儿起,焦煤集团按照方庄矿的鬼魂染料哪儿卖一路瓦斯燃烧事故,轰轰烈烈地开展了干部作风整顿活动,查思想、查作风、查落实,比责任、比速率、比效果,解决“真”和“实”的疑难题目。在此基础上定责任、定标准、定办法。 为了强化管理,应对危机,使成为事实目标,惠及职工,做到安全生产,张延明率先垂范,消除节沐日概念,电话全天24小时开机。300多名矿长、厂长、处长等各级领导干部都没有休息过节沐日,什么时候查抄都在单位里,什么时候联系都有人接应。因为工作节拍加快,各单位开会大多选择在星期六、星期日和晚上。过去开会的时候电话铃声此起彼伏,此刻一到开会,各人规端方矩,会场寂静无比。过去会议转达上级精神流于情势,此刻认认真真,联系实际。 演马庄矿11月23日发生一路瓦斯高液体浓度突掉事故,虽然没有引开始爆炸炸,可是焦煤集团将其当做重大事故来追查,对集团副总工程师、技术处处长,矿总工生产模型标准件生产厂家程师、副总工程师和监察科科长、副科长等有关人员给予严肃处理,在整个矿区引起了强烈震荡。 二是把提升执行力的重点放在区队长身上。焦煤集团有700多名煤矿一线的区队长,他们以前从来没有接受过大规模的正规脱产培训。为了夯实安全生产管理的基础,提高贯彻执行焦煤集团和河南炭化集团方针、计谋的执行力,把改革办法落实到下层,尽管各单位工作压力很大,安全生产任务很重,可是焦煤集团从7月份儿起,持续四个月举办13期区队长培训班,95%以上的区队长脱产一周接受正规培训,有4人因不及格被当场免职。所有区队长精神面貌焕然一新,工作作风有了极大改变。 三是严格领导值班、带班轨制,加强安全包保工作。国庆节时期,焦煤集团从集团领导到下层区队各级领导,对安全生产实施层层包保,领导分片,处室包矿,包保人员日酸性染料印花工艺夜守在矿上,深切生产一线,履行职责,对安全生产实步履态监管。对抱有糊涂认识和错误思想、工作不力的单位和个人,进行点名批评。面对这种迎头猛击,大部分单位和个人立即警醒,迅速改变作风,创造性地开展工作。对充耳不闻的个别人,焦煤集团按照“不换思想就换人”的原则,果断进行调整。特别是在“安全零理念”的推广上,焦煤集团对一些发生事故的单位进行了严肃处理。9月份儿,方庄二矿发生一路违章指挥、违章功课事故,虽未造成严重后果,却反映出部分领导干部对安全工作仍然认识不够,焦煤集团对矿长、副矿长、区队长等相干人员分别作出书面查抄、罚款、正告、降级和免职处分,引起了强烈震荡。 四是坚决扭起色关干部作风。针对机关文件错白字频频出现、工作时间随意停电检查修理不予告知、供应部门打官腔影响生产、职能处室山东标准件生产厂家推诿扯皮等司寇见惯的弊病,焦煤集团大刀阔斧地向机关干部作风开刀。企业报社、电视台精密配合,刊播了《打掉衙门作风》、《机关作风事关改革开放大局》、《进一步改变干部作风》等评论员文章,在整个矿区引起强烈反响。今年上半年,某部门因工作掉误,影响了赵固一矿洗煤厂的工作,按以往的做法至多就是口头批评一下了事,可是这次,焦煤集团对相干人员分别进行了通报批评、正告、免职处理,在集团内部特别是机关工作人员中引起了强烈反响。机关遍地室改变了过去“高屋建瓴”的立场和“一潭死水”的局面,敢于承担责任,解决各类庞大疑难题目,塑造了良好的机关形象,此刻,机关人人写日志、记录工作情况蔚然成风,而混日子的人少了,少量素质差、不学习的人战战兢兢,有了危机感。 三、对峙改革,持续鞭策企业超过式发展 张延明将内部市化工安全生产的文章场化、安全“双基”考核、标煤计量引入焦煤集团,大力推行机械化,在这四项改革之外,还将生产矿井和洗煤厂分置运行,将运销处一分为四,成立了煤质处、铁运处、国龙物流公司、运销处。同时,焦煤集团把方庄矿公司一分为三,彻底解决了老大难单位的疑难题目,消除了安全、不变的最大隐患。 一是内部市场化。就是煤矿的精致化管理,它可以把成本降低到极限,使成为事实企业效益最大化。上限地激发职工的工作热情,体现按劳分配、按耗损多少分配。过去,焦煤集团没有这个概念,有的人以为这是全盘否定过去的谋划成果。对此,焦煤集团组织各人到永煤集团参观学习,选择试点单位,按期召开经验交流会议,严格按照划定执行,解除了干扰,使内部市场化逐步酿成各人的自觉步履,吨煤制造成本大幅度下降。与上年471元相比,今年每吨煤节约成本135元酸性染料染色道理,成效非常可观。 九里山矿在运输区落实内部市场化,实施时间买卖制,职工的工作效率明显提高,工作节拍加快。在提矸过程中,井口工人将时间安排患上十分紧凑,推车、装车时间大大缩短,杜绝了矸车囤积征象,每天的提矸量大幅增加,副井每个提升循环用时比本来减少了12秒,由本来的每天200多车增加到500~600车,无上达到700车,打破了制约九里山矿开拓掘进的瓶颈。 二是标煤革命。焦煤集团自新神州成立以来一直是原煤计量,60年不变,这严重违背了市场纪律。出的煤多,纷歧定效益就好,但关饷按此提龋煤炭质量的概念在许多环节扭曲。本来平均发热量不到5000大卡,低的3000多大卡,最低的仅有2700大卡。并入河南炭化集团以后,焦煤集团专门成立煤质选煤处,引入永煤集团标煤管理机制,实施按标煤收购、以发热量计价,彻底倾覆了传统观念。发热量定在永年标准件生产厂家5200大卡。对各生产矿井所生产煤炭产品实施标煤折算考核办法,按照发热量5200大卡在每个月月末煤炭产品盘点时进行标煤折算、考核,以标煤量为依据,将煤质管理效果和块煤率与单位关饷挂钩。各单位进一步加强煤质管理,出台相干办法,严格煤质考核,实施全员介入工程,各环节责任到人,有效地促进了块煤率及煤质的提高。 古汉山矿采纳源头控制、流程监视、奖罚兑现等办法,实施块煤和末煤分价收购制、煤流区段捡矸买卖制、火工品定额耗损买卖制,通过市场机制的好处导向作用,调动了广大职工抓好煤质的积极性和主动性。从3月份儿至今,在焦煤集团的煤质考核中,古汉山矿持续7个月取患上第一名的好成就,原煤发热量如实施标煤管理前的5190卡/克逐月提高,不变在5880卡/克左右,从5月份儿到9月份儿标煤考核累计多折算产量6.5万吨。 方庄一矿5月份儿金属络合染料作为独立矿井之后,新上了洗选设备,煤质患上到大幅提高,每个月通过洗选增效上百万元。同时,该矿按照内部市场化管理的要求,积极进行生产矿与洗煤厂分置,以此调动双方的工作积极性和主动性,鞭策产品结构调整和煤炭质量提高,加强产品的市场竞争能力。 今朝,焦煤集团的煤炭发热量基本连结在5400大卡以上。同时,焦煤集团狠抓块煤率的提高,块煤率达到24%,同比提高将近五个百分点,创造经济效益9700万元。通过调整产品结构、狠抓煤炭质量,企业效益患上到了大幅提升。 三是机械化。因为水大、瓦斯大,地质前提庞大,过去焦煤集团的机械化程度很低,一般在百分之十几。习惯进行炮采,对于综采畏首畏尾。面对这种局面,焦煤集团结合1000万吨目标任务进行分化,要求各矿上报完成目标任务所需集团提供的帮助,该上设备的上设备,该改进技术的酸性染料生产厂家改进技术,该引进人才的引进人才,全部由集团负责落实,从物力、资力、技术等多层面给各矿以支持。赵固一矿虚心学习进步先辈单位经验,在本来一套综采设备的基础上又上马一套,加强生产工作面现场管理,确保使成为事实当年投产、当年达产;为保证采掘平衡,积极加快掘进机械化进度,新上7套综掘机,为矿井持续高产创造了前提。演马庄矿引进整体顶梁悬移支架,将工作面由三层开采变为两层开采,将悬移支架配机采综合使用,提高了矿井的机械化水平,提高了生产效率。中马村矿引进CMJl7型全液压掘进钻车,取患上大断面月进尺94米的好成就,创造了焦煤集团开拓史上的纪录,缓解了工作面接替紧张的局面。通过推行机械化、技术立异,今朝,赵固一矿机械化率达到100%。整个焦煤集团机械化采煤率从重组前的16.3%提高到今朝的34.6%,矿井生产效率患上到了明哈奇小镇紫色染料显提高。 四是安全“双基”考核。焦作煤矿水大、瓦斯大、地质前提庞大,安全基础工作相对于其它煤炭企业,欠账多,差距大。持久以来,焦煤集团和其它很多煤炭企业一样,每年都会下达一个百万吨死亡人数的比率的指标,相当一部分领导干部形成了干煤矿哪有不死人、干煤矿哪有不掉事故的思维惯性,正是在这种旧观念的指导下,领导干部进行现场指挥、工人进行工作时习惯性违章指挥、违章功课比比皆是,给安全生产带来了巨大隐患。 焦煤集团引入“双基”考核机制,加强区队班组建设,建立矿井对区队、区队对班组、班组对个人的考核体系,逐步形成了矿井自主、系统自控、区队自治、班组自理、个人自律的安全自主管理体系。建立和实施四个效果评价体系,即安全效果评价体系、安全投入效果评价体系、采掘工作面瓦斯抽采效果评价体系和探品牌染料生产企业放水效果评价体系。 在支护改革上,焦煤集团加大管理力度,扩大巷道断面,高标准整修巷道,并出台奖励划定,凡在划定时间完成支护改革的,由集团承担支护改革用度,进行奖励;凡不在划定时间内完成支护改革的,集团不承担支护改革用度,进行处罚。焦煤集团今岁岁初在原有开拓进尺的基础上,又新增3000米开拓量,为工作面的正常接替和地区范围瓦斯治理奠定了基矗 焦煤集团在全体职工中实施安全结构关饷,明确安全质量结构关饷占全部关饷总额不落槽于30%,列入关饷台账,与“双基”考核结果挂钩,与月度关饷一并发放,做到及时奖罚兑现。开展了“改变干部作风,规范职工举动”示范矿井创建活动。在隐患和事故处理上,对峙领导问责制,对存在重大隐患和责任事故的单位领导进行严肃处理,从而规范领导干部的管理举动。通过全员开紫色染料厂家展的准军事化训练,提升了职工的执行力,规范了职工的工作举动。加强了职工的安全意识和工作技术,强化安全质量标准化建设和“五优”矿井创建,改善职工工作和生活环境,从管线吊挂、巷道维修、安全举措措施、材料有秩序序的摆放、图牌板管理等基础工作和“点滴小事”着手,建设安全质量标准化精品工程,促使各矿井周全达标。 今年3月初,九里山矿出现地区接替严重脱接征象,整个矿井没有一个工作面可采,严重影响了矿井生产。工程技术人员改变观念,打破传统思想,科学组织,综合治理瓦斯,用超凡规的手段达到常规的标准,使矿井两个采煤工作面提早达到瓦斯抽采标准。他们与煤层气公司合作,积极开展水动力压裂实验,在局部地区范围使抽采量达到本来的30倍。焦煤集团今年前三季度抽采钻孔量、瓦斯抽采量和瓦斯地区范围治理工程量分别完成604516米、抽酸性媒介染料采瓦斯2996.22万立方米、5630米,达到了建立抽采系统43年来的无上水平,提升了矿井的抗灾能力。 古汉山矿水大,每分钟达到42立方米。此刻降为每分钟20立方米。矿井检查修理过去都是列出专门时间,放假三天。今年,改换罐笼井绳,周密安排,精心组织,没有放假,仅用19个小时就完成了任务。 焦煤集团今年的超过式发展,为明年奠定了良好的思想和物质基矗明年产量冲要破1400万吨。正像张延明在6月21日庆祝焦煤集团建矿111周年电视发言中说的那样:“焦煤集团思想解放的大水不成阻挡,我们应当记住过去,时刻铭记过去曾有的辉煌;正视现实,瞅见时代滔滔向前的程序;笑迎将来,信心心中充满着地迎接美好的明天。”

816210.煤炭产量8000万吨。营业收入1600亿元,利税200亿元,利润100亿元,安全实现零死亡。

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1978年5月11日,《光明日报》发表特约评论员文章《实践是检验真理的唯一标准》,在全国掀起了一次真理标准,实际上也就是一次解放思想大讨论。当年底召开的中共十一届三中全会,对这次大讨论给予高度评价。

解放日报评论员文章

由中共浙江省委宣传部、浙江广播电视集团联合摄制的三集纪实性电视专题片《弄潮——改革开放40年的浙江故事》,12月18日至20日每晚21:15,浙江卫视重磅推出。新蓝网-中国蓝新闻客户端同步直播。专题片共分三集,第一集《弄潮儿向涛头立》,讲述十一届三中全会后,浙江敢为人先,从无到有、从小到大,不断改革、创新、突破的发展历程。第二集《鲲鹏水击三千里》,讲述浙江在“八八战略”指引下,爬坡过坎、化茧成蝶、勇立潮头的转型升级故事。第三集《长风破浪会有时》,讲述步入新时代的浙江,坚定不移推进“八八战略”再深化、改革开放再出发,迈向高质量发展。专题片发掘40年来大量珍贵历史影像,通过纪实性的深入采访,通过电视化的手段,把镜头对准时代大潮、经济浪潮中一张张生动的浙江面孔,在历史进程中讲故事,在时空坐标里见精神,展示改革开放40年的浙江现象、浙江经验、浙江启示。《弄潮——改革开放40年的浙江故事》 第一集 弄潮儿向涛头立 【浙江农业大学宁波分校原校址】这是一次四十年后的相聚。四十年前,他们风华正茂,作为新中国恢复高考后的第一批大学生,走进了浙江农业大学宁波分校的大门。 抚今追昔,时间虽然带走青春、改变风景,却也叫人把来时路看得更清。 浙江农业大学宁波分校78-2班校友 杨建明:没有改革开放,我们这一批人大多数都在农村里玩泥巴。 胡侠:我们赶上了好时代 。 严信甫:这个是历史的转折点,我们个人也是人生的转折点。所有的重逢都源于相遇。 1978这个伟大的年份改变了他们的命运,也改变了所有中国人的命运。 1978年12月18日至22日,十一届三中全会在北京举行,全会高度评价了关于真理标准问题的讨论,确定了解放思想、实事求是、团结一致向前看的方针,作出了把工作重点转到现代化建设上来、实行改革开放的历史性决策。 波澜壮阔的改革开放,从此拉开大幕。【口述】 义乌小商品市场第一批个体户 何海美: 义乌当时非常穷,我记得我小时候,过了年,很多义乌市附近都没有饭吃,义乌人呢,就是鸡毛换糖。好的鸡毛拿来做鸡毛掸子,差的鸡毛就做肥料。我们用针、线 、纽扣,还有我们义乌的红糖,鸡毛换糖。这是1978年,义乌廿三里老街上小百货地摊的一张老照片。男的挑担,女的提篮,义乌人靠做点小生意改善生活。1978年初夏,越剧电影《红楼梦》在义乌连放三天,何海美提着篮子卖剧照,一下子赚到了150块钱。那时何海美丈夫一个月的工资才33块。 尝到甜头的何海美怀揣剧照,坐着绿皮火车,开始闯荡龙游、萧山、东阳等地。1981年,何海美已经攒下5万元存款,可她却不敢把钱存在义乌的银行, 因为她害怕被扣上投机倒把的帽子。 何海美: 分几个地方存,杭州存一点,东阳存一点,萧山、义乌,这样(分散), 怕别人知道了,怕“打办”会没收去。 冯爱倩比何海美大14岁,胆子也更大。1982年的一天,她的货第三次被扣。有五个孩子的冯爱倩这回被逼急了,她在大街上拦下了刚从理发店出来的县委书记谢高华。 义乌小商品市场第一批个体户 冯爱倩: 来了我找他(谢高华)嘛,我说我要做生意,我要摆摊, 我说,你肯,我也要摆,不肯,我也要摆,我走啦。他说,回来,回来。这我讲了,我说,谢书记,我说我来找你,我要做生意,我要摆摊。 当时,谢高华刚从老家衢县调任义乌不久。在担任衢县县委书记时,谢高华就因为鼓励橘农贩卖自留橘,被批搞市场自由化。时任义乌县委书记谢高华: 她(冯爱倩)说我要摆摊,到城里摆摊,可不可以摆,我说,可以的,你去摆好了,她说摆(摊)要赶我的,要罚我的。我当时答应她的,我告诉有关部门,不要赶你,你摆摊,不要赶你。 那个时候,义乌人在街上摆摊,经常被工商人员围追堵截。从外地进货,也要“打游击”。理由是,搞资本主义。 市场经济的萌芽悄然出现,脆弱而倔强。 早在十一届三中全会公报中,就曾指出“社员自留地、家庭副业和集市贸易是社会主义经济的必要补充部分,任何人不得乱加干涉”。但许多干部思想上还有顾虑,选择了逃避和退缩。谢高华几次调研后,认真对照中央精神,拍板做了一个大胆的决定:开放小商品市场。 时任义乌县委书记谢高华: 我说,只有落后的干部,没有落后的群众。我们要同群众打成一片,不要怕挑担子,把自己保牢乌纱帽,你保牢做啥呢?要敢挑担子,只要老百姓好了,我们干部也好了,大家关系都好了。 1982年9月5日,义乌稠城镇小百货市场开张,一个无中生有、点石成金的“义乌经验”从此横空出世。义乌小商品市场第一批个体户 冯爱倩: 去年来了,他(谢高华)到我这里来。他问我几岁了,我说我八十岁了,他说给你写个字,我说好呀。他就写:祝贺冯爱倩妹,八十华诞,哥,谢高华。 【温州苍南宜山】 在义乌破冰的时候,温州前店后厂的机器声已经隆隆作响。 宜山的土纺土织历史悠久,清朝时几乎家家都置办手摇纺车和老式织布机。 1982年的一天,宜山新河村老太孙阿茶让儿子陈光友上街买一批废棉布回来,结果却买了一堆几分钱一斤的腈纶布边角料。 陈光友 孙阿茶儿子: 我刚刚学纺织,不知道买什么 退货,退不了。退缩,不是宜山人的性格。 摇了一辈子纺机的孙阿茶,尝试着用手工操作对腈纶边角料进行“开花”。接着,又制作了一架改进型的简易“开花机”。 陈光友 孙阿茶儿子: 捡垃圾一样抱进来,这样纺纺起来就是腈纶。 当孙阿茶惴惴不安地捧着第一匹再生腈纶布来到集市上的时候,宜山轰动了:这是什么布呀?这么光滑、柔软,比土纺棉布强多了。 边角料变废为宝,山坳坳里长出一片商品经济的海洋:1983年,6.7万宜山人,摇着3.7万台纺织机,摇出了4个专业乡、58个专业村、7个专业市场。每年产出1.5亿件再生腈纶衫、2亿件腈纶拼料童衣裤、50万公斤再生腈纶棉,销往大江南北。 黄振芽 原苍南县腈纶纺织品市场负责人: 这里厂里,每一天有一百来只船,停在这里,满满的,从早上三点来钟,到下午三点来钟。 宜山奇迹冲出山坳,奏响了浙江块状经济的序曲。到1985年,温州有33万人从事家庭工业,10万购销大军背着乐清的电器、永嘉的阀门、龙湾的紧固件、瓯海的皮革…奔波在全国各地。“走千山万水、吃千辛万苦、想千方百计,说千言万语”的“四千精神”从他们身上诞生。 1985年5月12日,《解放日报》头版头条刊文点赞温州,并配发评论员文章《温州的启示》。至此,以家庭工业起步和支撑的温州模式在全国一炮而红,成为中国改革开放史上最重要的标志性事件之一。 八十年代是一个盛产奇迹的年代,今天纵横商海的很多温商就是在那时候开始了自己的创业之路。 刚过而立之年的郑秀康抵押了自己的手表,还卖了老婆的一条毛料裤子,注册了鸿盛皮鞋厂。 未来的打火机大王黄发静在一个庙宇里办起了一家电器小作坊。不久前,他还是一个国营厂的正式工人。 插队黑龙江的知青叶文贵回到老家金乡,靠卖校徽和塑料饭菜票,成为改革开放后温州第一批富起来的人。 在中国改革开放史册上,温州人写下了太多个第一.... 然而,鲜花盛开的道路上,总是伴随着荆棘。 1982年,温州爆发著名的“八大王事件”。当时,乐清柳市八个生意做大了的个体户,被列为重大经济犯罪分子,锒铛入狱。一时间,无街不市、无户不商的温州城风声鹤唳。 “八大王事件”带来经济急速滑坡和衰退,也在全省引起很大争议。 摸着石头过河,改革中出现的问题,还需要靠改革来解决。 1983年,中央出台1号文件《当前农村经济政策的若干问题》,提出要放活农村工商业和个体经营。借此东风, “八大王”宣告无罪,一年后彻底平反。实事求是,求真务实。 身处历史的某一个节点,你或许左右为难。但40年后蓦然回首,你会发现,历史从来浩荡向前。 【口述】 原温岭县社队企业管理局生产股股长 陈心鹤: 35年前,两个人带着一份报告,到我家里来,来要求批一个企业。报告一看,它就是企业性质属牧屿牧南大队集体所有制。我当时感到,不实事求是,不要戴红帽子,假的帽子戴上去,生产又搞不上去,搞得很混乱。我看到这个问题,建议要把它改掉,那时没想到,成了全国第一家股份合作制企业。 这是1984年4月《浙江画报》的封面照。照片的主人公是海盐衬衫总厂厂长步鑫生。记者拍下了他抬手看表的瞬间,后来步鑫生对身边的人说:这是他最满意的一张照片。 此时步鑫生正是全国改革的风云人物。 1984年3月9号到4月15号,短短37天,新华社连续刊发27篇有关他大胆改革的报道。 这一年被称为步鑫生年。 在成为改革明星之前,步鑫生是个充满争议的人物。他在企业内部推行按劳分配、奖金上不封顶下不保底、请假扣发工资等制度,打破了“干与不干一个样,干好干坏一个样”的大锅饭,引起许多人反感,但步鑫生不以为然。有一次,生产线上的一名工人因为别的任务去县里参加合唱团排练,三天没来上班。步鑫生发现后,火冒三丈,马上把人叫了回来。原海盐衬衫总厂厂长步鑫生(1934-2015): 社会主义不是唱出来的,社会主义是干出来的。 步鑫生并不反对唱歌,相反,他还找人写了一首厂歌,自己还直接参与了歌词的创作,他要唱的是现代企业之歌。 为了打开市场,他组建了一支模特队,到全国巡演。他还做广告,当时上海南京路、淮海路只有三个广告牌,海盐衬衫总厂的双燕牌衬衣就是其中之一。 改革仅仅三年,海盐衬衫总厂的职工人数就增加了十倍,员工收入增加了两倍。直到今天,衬衫厂的老职工们还经常聚在一起,回忆当年的峥嵘岁月。 【浙江嘉兴 海盐步鑫生纪念馆,风华会现场】 原海盐衬衫总厂工会副主席 赵荣华: 他最大的贡献就是打破大锅饭。 原海盐衬衫总厂工会主席 冯织娟: 等于我们看着企业在壮大,在发展,大家好像都是信心蛮足的。 步鑫生用一把剪刀剪开了城市集体企业改革的帷幕,慕名而来的人潮水般涌来取经,鲁冠球就是其中之一,当时他已是小有名气的企业家。 在认识步鑫生前一年,鲁冠球刚刚干了一件大事。他拿自家地里的苗木作抵押,承包了乡镇企业萧山万向节厂。但他没想到的是,有人说,鲁冠球这么干,是走资本主义道路。就是在这样的情况下,鲁冠球找到了步鑫生,两个改革者相遇了。原万向集团董事长 鲁冠球(1945-2017): 那个时候的观念,大家基本上是采取平均主义,大家工作也做得差不多,收入呢,也拿得差不多,你多拿了,就不合理那个时候的观念。 风口浪尖之时,浙江及时肯定了鲁冠球的改革。1983年,万向节厂成为杭州市乡镇企业改革唯一试点。鲁冠球用连年攀升的业绩,对之前的非议做了有力回击。 1992年,鲁冠球买下乡政府手里的另一半股份,成立了全资控股的万向集团有限公司。1994年,万向上市,成为全国第一家上市的乡镇企业。 鲁冠球的每一步都踩在了时代节拍上。 原万向集团董事长 鲁冠球(1945-2017): 我们七十年代有七十年代的战略,八十年代有八十年代的战略,我们进入九十年代,我们就制定大集团战略了。1992年,邓小平南巡讲话对一系列重大的理论和实践问题,提出了新观点,讲出了新思路,开创了新视野,中国改革开放进入新阶段。 在浙江,企业改制成为关键的发力点。 1993年,台州一场轰轰烈烈的“摘帽行动”,为4000多家戴“红帽”的个私、村办、农民股份合作制企业解决了产权问题。 到1996年,浙江80%的中小集体企业都完成了产权制度改革,这是中国企业史上第一次大规模的产权变革。而全国性的集体企业产权改革,两年后才开始全面推行。 这段青春洋溢的广告是很多人的集体记忆,它的创意者是杭州中药二厂厂长冯根生。和步鑫生同龄的他,扛起的是国企改革的大旗。 1996年12月6日,冯根生创办的青春宝兼并了濒临倒闭的老东家胡庆余堂。原青春宝集团董事长 冯根生(1934-2017): 热烈欢迎我们杭州胡庆余堂以及全体员工加入我们中国青春宝集团,它和正大青春宝是姐妹工厂,“姐姐”四年前和正大合资了,现在是个合资企业,胡庆余堂“妹妹”呢,现在是国营企业,我相信几年以后,这个国营企业的“妹妹”肯定会追上正大青春宝,希望大家支持我们。然而仅一年后,一个难题就摆在了冯根生面前。当时厂里决定推行股份制改革,让员工持股。而冯根生作为公司总裁,要买下2%的股份,折成股金就是300万元。从来没有国企经营者持股的先例,这场大争论持续了8个月,最终以杭州市同意青春宝股权分配方案而尘埃落定。原青春宝集团董事长 冯根生(1934-2017):因为这个企业有他自己的股份,那么他的凝聚力肯定提高,凝聚力一旦提高以后,我认为对这个企业持续的高效益的发展是极为有利的。 1985年前后,浙江曾评选过万人称赞的厂长,步鑫生、冯根生、鲁冠球均在名单之列。十年后,当问起三人的区别时,冯根生这么说。原青春宝集团董事长 冯根生(1934-2017):步鑫生是集体所有制,我是国营机制,鲁冠球是乡镇企业,三个不同的机制产生了不同的代表。我认为十年以后的今天,三个人都在发展,说明我们第一批出来的企业当中的改革人员现在没有思想上退化,而且我们没有在改革中退步,还在不断地创造新的思路,去创造我们企业的未来。 从砸“三铁”,到改股份,再到改革经营管理体制,浙江企业改革每一次都走在全国前列,每一次改革背后都站着一位传奇浙商。 许多年后,一位老人这样描述当年的抉择时刻。 娃哈哈集团董事长 宗庆后: 你能理解一位42岁的中年人,面临着他一生中最后一次创业机会的心情吗? 1987年,42岁的宗庆后借了14万元,承包连年亏损的杭州上城区校办企业经销部,蹬着三轮卖冰棍。两年后,宗庆后创建了娃哈哈。 再两年后,仅有140名员工的娃哈哈兼并了拥有2200多名员工的杭州罐头食品厂。3个月后,宗庆后就把这个负债4000多万元的国营老厂扭亏为盈。 时势造英雄,英雄不问出处。改革开放的大时代中,市场经济的大潮里,机遇对每一个人都是平等的。宗庆后人到中年,勇攀事业高峰; 大字不识的湖州农民潘阿祥手绘通讯录,纵横商海; 土裁缝李如成给自己的西装厂起了一个洋气的名字:雅戈尔(Younger); 修鞋匠南存辉把一个小镇里的开关厂,办成了中外合资企业;青年教师马云扔掉“铁饭碗”端起“泥饭碗”,创办了一家小小翻译社。 时代成就了创业者,创业者也书写了时代。浙江,这个资源匮乏的小省,在创业者的双手中变成了商机遍地的市场大省。 在省内,每一种产业、每一个市场背后,都在刻画浙江人敢为天下先的精神。 在省外,一群群浙江人走遍全国,开枝散叶。 浙江模式、浙江经验、浙江现象,成为全国人民关注的焦点。【口述】 原西湖藤器有限公司办公室主任 郑胜宁: 西湖藤器是浙江第一家中外合资企业,成立于1980年7月8日。合资后,公司实现了两头向外:一是原料进口;二是产品出口。西湖藤器第一年出口额就达到了三百万港币。 改革开放总设计师邓小平曾说:宁波有两个优势,一是宁波港,二是宁波帮。 宁波商人遍布世界各地,改革开放之初,他们纷纷捐资捐物,反哺家乡建设家乡。 宁波帮,帮宁波。 邵逸夫、包玉刚、王宽诚、陈廷骅、李达三……宁波帮为宁波的发展作出了重要贡献。 而宁波港,在改革开放的春风里,迎来黄金时代。71岁的崔友林,当了一辈子码头工人。 1979年9月26日下午,一艘满载化肥的日本货船缓缓停靠码头。 这是宁波港开放后入港的第一艘外轮,崔友林和工友们见证了历史性的一刻。 宁波舟山港退休职工 崔友林: 那时候心情很紧张的,船靠好以后,我们就通过边防登轮证,再通过边防人员,一个一个排队下去的。 宁波港的启用,既是国家的需要,也是浙江自己的需要。 宁波港港阔水深,风平浪静,是不可多得的天然良港。但在1978年前,它却只起到了一个内河港的作用,来往船只只能停靠在狭窄的三江口码头。1978年2月和9月,浙江省先后两次打报告给国务院,要求开放宁波港。当年12月4日,获国务院批复同意。 浙江对外开放迈出了实质性的第一步。 风从东方来,伴随海风而来的,除了国外的货物,还有资本和技术。 这是杭州凯旋路。上世纪九十年代,这里曾引领过一阵风潮。 浙江太古可口可乐(原杭州中萃公司)员工 顾燕萍: 我们原来的门是在这里的,后面这个就是厂房,前面这个是办公楼 。那个时候我们生意非常好 ,盛况空前 ,很多大卡车一直从里面排队,一直排到马路上 ,那个时候马路比较小, 就是会造成堵车现象。 诞生于1989年10月8日的杭州中萃,是世界500强在杭州合作投资的第一家企业。当时只有25岁的顾燕萍第一次走进公司,大开眼界。浙江太古可口可乐(原杭州中萃公司)员工 顾燕萍: 我们一开始就是全部都是用电脑、复印机、传真机,那个时候其实我们在国营单位,都是没有看到过这些东西的, 我们当时引进的设备就是德国生产的,自动化程度是非常高的。 中萃的诞生,结束了浙江人需要外汇券才能喝到可口可乐的历史。继可口可乐之后,东芝、埃克森、西门子、菲亚特、达能等世界500强企业纷纷进入杭州,10年间,合同外资额超过千万美元的就有19家。打开大门,风景就在门外。 宁波经济技术开发区管委会原副主任 王一鸣:这是我们开发区最早开发的区域,当初为什么选在这里呢?一个是朝东面就是大海,北仑港也不远,当时这里就是一片盐碱地,现在你看,经过开发以后,这里已经是工厂林立。 1984年5月,包括宁波和温州在内的全国第一批14个沿海城市对外开放。10月,宁波经济开发区经批准成立,这是浙江第一个开发区。王一鸣见证了开发区建设全过程。 宁波经济技术开发区管委会原副主任 王一鸣: (印象)最深的事情就是,这里设备安装的时候,就是一个螺丝钉坏了,我们都要跑到宁波去买。开发区成立第二年,第一批企业入驻。王一鸣担任了第一家中外合资企业中方总经理。中方总经理该怎么当?毫无经验的王一鸣遇到了挑战。 宁波经济技术开发区管委会原副主任 王一鸣: 因为我们原来从计划经济走过来的,一般来说干部都上级任命。那个时候我们还不太习惯,建立董事会,在董事会领导下进行工作。 作为对外开放的排头兵、试验田,开发区在90年代迅猛发展。到1994年,浙江已有8个国家级开发区、50个省级开发区,分布全省各地。 开放的步伐越来越大,对外贸易也迎来了春天。 1988年,全省44家拥有自营出口权的公司,没有一家生产企业,也没有一家民营企业。1996年,浙江在全国率先实现“县县有外贸”,此时,政府开始鼓励民营企业“千军万马漂洋过海、千方百计扩大出口”。 1999年,绍兴做床垫的喜临门成为浙江第一家获得进出口经营权的民营企业。 1999年6月8日,第一届浙洽会在宁波举行,大批外商纷至沓来。 当年,浙江进出口总额达183亿美元,其中出口128亿美元,居全国第四。那些年,高校涉外专业火爆,但凡和国际两字沾边的,录取分数都特别高。社会变迁往往藏于当下,却在未来成为追忆。 牛仔裤、卡拉OK、超短裙、大哥大、BP机、红色夏利出租车,在街头构成一道道风景。 电视机、冰箱、洗衣机、录音机,新四大件走进千家万户。 港台歌曲、西北风、摇滚乐、校园民谣,你方唱罢我登场 …… 长达近40 年的“票证经济”落幕, 短缺经济成为过去式。一个物质越来越丰富、市场越来越繁荣、中国人越来越精神的时代,忽如一夜春风来。浙江,这片改革开放的热土,以前所未有的信心迎接新世纪的到来。 在温州,“机电大王”郑元忠成立庄吉集团,建成了具有国际先进水平的西服生产线。“鞋王”郑秀康正谋划在巴黎开设首家专卖店,挺进国际市场。 奥康老总王振滔跑到杭州放了第二把火,烧了假冒的奥康鞋,一雪12年前武林广场那把“耻辱之火”。 在义乌,34岁的“吸管大王”楼仲平刚刚完成浙大分校三年的进修。面对从天而降的互联网,他在思考如何借力网络把世界“吸”进来。在台州,摩托车生意红火的李书福正在为自己的汽车梦四处奔波。 在杭州,万向集团正酝酿收购美国一家纳斯达克上市公司,为中国民营企业收购海外公司做第一次尝试。 而此时,在杭州湖畔花园风荷苑16幢1单元202,马云对他的“十八罗汉”说,我们要建世界上最大的电子商务公司,然后说,现在你们每人留一点吃饭的钱,把剩下的钱全部拿出来。 在大时代面前,每个人都是一个个清晰的标点。 岁月无声。波澜壮阔的40年里,唯有弄潮儿才能向涛头立! 千禧年的钟声已经敲响,21世纪的第一缕曙光洒向江河大地…… 来源:中国蓝新闻

2022年8月3日新闻联播主要内容摘抄:

1、同心同德 接续奋斗 不断把中华民族伟大复兴历史伟业推向前进。

2、人民日报评论员文章:把发展进步的命运牢牢掌握在自己手中。

3、【奋进新征程 建功新时代非凡十年】努力建设百姓富生态美的新时代多彩贵州。

4、人民日报评论员文章:加强党对统一战线工作的领导。

5、中华人民共和国外交部关于美国国会众议长佩洛西窜访中国台湾地区的声明。

6、国务委员兼外长就美方侵犯中国主权发表谈话。

7、全国人大常委会发言人就美国国会众议长佩洛西窜访中国台湾地区发表谈话。

8、全国政协外事委员会关于美国国会众议长佩洛西窜访中国台湾地区的声明。

9、国防部新闻发言人吴谦就佩洛西窜访台湾发表谈话。

10、东部战区在台岛周边开展联合军事行动。

11、中国人民解放军将进行重要军事演训行动并组织实弹射击。

12、东部战区全天候位台岛周边海空域组织实战化联合演训。

13、人民日报评论员文章:中国政府和中国人民实现祖国统一的决心坚如磐石。

14、国际锐评:美方必将为破坏台海和平稳定承担一切后果。

15、国台办:有关部门决定暂停台湾地区柑橘类水果和冰鲜白带鱼、冻竹荚鱼输入。

16、台湾多个社会团体抗议佩洛西窜访。

17、国家卫生健康委通报最新疫情。

18、国内联播快讯。

(1)上半年我国服务进出口总额同比增长21.6%。

(2)《2022中国气候变化蓝皮书》今天发布。

(3)国家安全机关对涉嫌危害国家安全犯罪嫌疑人杨智渊实施刑事拘传审查。

19、国际社会坚持一个中国原则 批评佩洛西窜访中国台湾地区危害世界和平。

20、世界多国政党坚决反对佩洛西窜访中国台湾地区。

21、俄称打击乌方外国雇佣兵营地 乌称击退俄方多路进攻。

22、美国猴痘病例超6300例 专家称实际形势或更严峻。

23、国际联播快讯。

(1)中方就核裁军与核不扩散体系阐述立场。

(2)东盟外长会开幕 强调共同应对全球挑战。

(3)联合国宣布也门人道主义停火再延两个月。

24、大美中国。

第1版面。根据解放日报的相关排版显示,解放日报评论员文章在第1版面看。《解放日报》最早创刊于1941年中国共产党延安时期,是中国共产党的机关报。建国后成为中国上海解放日报报业集团出版的一份日报,是中共上海市委机关报,日发行量55万份。

赣南日报解放思想系列评论文章

1990年2月,北京一家大报刊出一篇长文《关于反对资产阶级自由化》,文章提出一个重大问题:是推行资本主义化的改革,还是推行社会主义的改革?认为,资本主义化的改革有两个内容,“一个是取消公有制为主体,实现私有化;一个是取消计划经济,实现市场化”。这是90年代最早提出改革开放姓“社”还是姓“资”问题的文章之一。此后,关于姓“社”姓“资”的大争论持续不断。1991年春节前夕,邓小平到上海视察讲话中指出,“不要以为,一说计划经济就是社会主义,一说市场经济就是资本主义,不是那么回事,两者都是手段,市场也可以为社会主义服务。”2月15日—4月22日,上海《解放日报》社党委书记周瑞金与报社评论部负责人凌河、中共上海市委研究室的施芝鸿三人,以“皇甫平”(即黄浦江边的评论之意)为笔名,写作了《做改革开放的“带头羊”》、《改革开放要有新思路》、《扩大开放的意识要更强些》、《改革开放需要大批德才兼备的干部》四篇系列评论文章,相继发表在《解放日报》上。第一篇评论文章于1991年2月15日,也就是农历正月初一发表。文章题名为《做改革开放的“带头羊”》。作者明确指出,“改革开放是强国富民的唯一道路,没有改革开放就没有中国人民美好的今天和更加美好的明天。”第二篇文章《改革开放要有新思路》于1991年3月2日发表。该文指出,90年代改革的新思路在于发展市场经济。同时,文章还转述了邓小平在视察上海时的谈话精神,明示计划和市场并不是划分社会主义和资本主义的标志。第三篇文章发表于3月22日,题为《扩大开放的意识要更强些》。对于当时一些人担心开放是否会损害民族工业等忧虑,文章表示要增强扩大开放意识,就要进一步解放思想,抛弃任何保守僵滞、封闭的观念,如果仍然囿于“姓社还是姓资”的诘难,就将坐失良机。第四篇名为《改革开放需要大批德才兼备的干部》,于4月12日见报。此文强调改革开放需要更多勇于思考、勇于探索、勇于创新的闯将,要破格提拔人民公认的坚持改革开放路线并有政绩的人。这公开表示了邓小平要从组织人事上保证推进改革开放事业的想法。针对皇甫平的文章,此后有不少报纸杂志批判。比如,有的刊物发表文章质问“改革开放可以不问姓‘社’姓‘资’吗?”。1991年7月4日,中国社会科学院经济学科片在刘国光主持下,召开了“当前经济领域若干重要理论问题”座谈会,吴敬琏、卫兴华、戴园晨等经济学家就“姓社姓资”这一敏感问题坦陈己见。他们对批判者的“高见”不敢苟同,吴敬琏说:“从全局上说,从战略上说,一定要保证我国整个经济发展的社会主义方向。从具体问题来说,不能囿于‘姓社还是姓资’的诘难。对外开放用了一些社会化大生产通用的作法,如果问‘姓社还是姓资’,这些做法都不能用了。如果这样的话,从根本上说来,是妨碍社会主义经济繁荣的,甚至是破坏社会主义繁荣的。”卫兴华说了五点:第一,实行改革开放不能不问“姓社姓资”;第二,不能乱定“姓社姓资”;第三,不能对什么事情都一定要问“姓社姓资”;第四,问“姓社姓资”,不是排斥和否定一切姓“资”的东西存在;第五,不要用不正确的“社资观”去胡乱批评正确的理论思想。他认为,有人批评薛暮桥“神化”商品经济就属这一类。针对1991年思想交锋中暴露出的问题,邓小平指出,现在,有右的东西影响我们,也有“左”的东西影响我们,但根深蒂固的还是“左”的东西。有些理论家、政治家,拿大帽子吓唬人的,不是右,而是“左”。“左”带有革命的色彩,好像越“左”越革命。“左”的东西在我们党的历史上可怕呀!一个好好的东西,一下子被他搞掉了。右可以葬送社会主义,“左”也可以葬送社会主义。中国要警惕右,但主要是防止“左”。署名“皇甫平”的四篇文章,围绕解放思想以深化改革、扩大开放这个中心,宣传了邓小平的最新思想,形成了一个完整的推进改革的舆论先导系列,被誉为是继“实践是检验真理的唯一标准”后第二次思想解放运动的开山之作。直到1992年年初,邓小平以88岁高龄“南巡”发表讲话,反复强调中国的改革就是要搞市场经济,基本路线要管一百年。他说,不坚持社会主义,不改革开放,不发展经济,不改善人民生活,只能是死路一条。于是,这场由“皇甫平”“四论改革”引发的交锋方才有了定论。

新闻评论是党报宣传的重要手段。在新闻评论中,选题尤为重要。所谓选题,就是评论选择确定所要确定的问题,即写什么的问题,它明确了评论论述的方向、对象和大致范围。如果选题准确,就能很好体现党报的政治质量和宣传水平;如果选题有偏差,就会在导向上出现问题。因此,选题所规定的评论范围和大致内容,直接关系到评论对实际工作的指导作用。党报倘若不能及时地对国内外大事、对党的方针政策、对群众普遍关心的问题进行评论,就难以围绕大局,提高舆论能力,弘扬社会正气,引导社会热点,疏导民众情绪,促进社会和谐,其政治影响力就会大大减弱。党报评论评什么内容,显示着报纸的倾向性,也代表着党报的评论水平。这种评论水平和标准,就是“问题抓得准,针对性强”。因此,选题关系评论写作的成败,必须多加思索,认真考虑,找准途径和方法,有的放矢。从党和政府工作的方针政策中和突出强调的问题上找选题党和政府的方针政策,以及在各个阶段的中心工作事关全局,涉及面广,是新闻评论选题的首选范畴。这类方针政策和工作中心,是解放思想,深化改革,推动经济和社会发展,解决实际问题的关键。从中选题,就能“站得高、看得远”,对实际的工作指导性强,意义重大。尤其是这一类方针政策和中心工作,一般都相当稳定,贯彻落实的时间比较长,是选题的一个特别重要的来源,是要高度重视的。可以说,《玉溪日报》这些年来的新闻评论选题都以此密切相关。比如从市委、市政府提出的推进个体私营经济大发展的思路选题,撰写发表评论员文章《落实政策促进大发展》。文章指出,落实政策,促进个体私营经济大发展,要营造良好的思想环境,要着力解决人民群众、各级领导干部的思想问题,支持个体私营经济发展,帮助解决遇到的困难。在市委、市政府出台解决好困难群众生产生活问题的意见后,作了及时选题,撰写发表了《把党的温暖送到群众心坎上》的评论员文章,明确指出全市各级领导干部要深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,在深入人心上下功夫,在力求实效上下功夫,带头深入实际,深入基层,特别是要到贫困地区和有困难的群众中去,真诚帮助他们解决实际问题,做到“雪中送炭”。近年来,市委作出“把玉溪建设成为生态城市”的决策,从中选题,组织撰写发表了《建设生态城市就是走可持续发展之路》、《建设优质生态环境就是发展先进生产力》、《生态城市建设就是要建立长效机制》等9篇系列评论员文章,对玉溪建设生态城市的重要性和可行性进行了全面阐述和评论。这组评论选题把握得当,说服力强,刊发及时,获得好评。凡此种种,都说明党和政府的工作方针和中心工作是丰富的评论选题之源。只要我们认真学习和领会,提高思想政治素养,就能发现好的选题。从群众普遍关心和迫切需要解决的问题中找选题作为新闻评论,这类选题做得好,能够受到读者关注,引起共鸣,产生良好的社会效果。随着改革开放的不断深入,社会的不断变革所产生的贪污腐败、医疗教育、社会保障等方面存在的问题,都可作为评论的选题。当然,在做这方面选题时,要学习和把握相关政策,不仅需要新闻敏感,还要给党和政府帮忙,不要添乱。历经30年的改革开放,我国经济腾飞,社会和谐进步,各行各业都取得了巨大成就。但是,一些发展中存在的问题也开始暴露出来,特别是在关系到人民群众的切身利益方面,已成为关注的焦点。这些问题,往往由于诸多原因,错综复杂,在短期内是难以解决的,只有随着社会的发展和制度的完善,才可能迎刃而解。急需解决而因条件有限,不能解决的问题,如果不切实提出来,有可能影响工作的开展,或者造成群众的思想混乱,影响社会稳定,反而对问题的解决产生负面影响。有些问题虽然是公众舆论焦点,但话题敏感,容易产生连锁反映,带来不良后果。这就要求新闻评论员要坚持马克思主义新闻观,站在全局的高度,客观分析和看待问题,慎重选题。“三农”问题从来都受到党和政府的高度重视,并出台了一系列政策,落实了诸多措施,使农村面貌得到了改善,农民得到了实惠,但也存在农村干群关系矛盾突出、农民工权益受到损坏等问题。这类问题群众最为关心和迫切需要解决,容易引起共鸣。如果选题得当,有利于问题的解决和和谐社会的建立,反之则亦然。在这方面,《玉溪日报》以正面引导为主,既能与党和政府保持一致,又能让群众看到解决问题的希望,把握时机,策划评论选题。在新农村建设工作展开之后,陆续刊发了《打工农民的定心丸》、《别让农民失地又失业》、《规范农村资产管理刻不容缓》、《让农民从粮价上涨中得到实惠》、《林权改变不能以破坏生态环境为代价》等一批与“三农”问题紧密相关的评论。这些评论针对的都是“三农”的实际问题,在新农村建设中需要解决的问题,大多数农民最为关心的问题,刊出后读者反响好,社会效果好。诸如此类的选题还有城市建设管理、机关作风整顿、环境保护、户籍制度改革、“问题奶粉”事件等等。从实际生活挖掘出具有代表性的社会问题中找选题现代生活是丰富多彩的,我们的生活方式也是千姿百态的。这就使评论的选题空间很大,范围很广,我们可以从各个方面去感受,从各个角度去入题,去深入社会,观察社会,调查了解问题,切身体验生活,产生想法,得到启示。这是评论最丰富的选题源泉。当然,要从实际生活中选题,我们必须要有分析事物发展变化的能力,要有思想有见解,,给读者亲切感。这类选题的角度较小,通常是一事一议,以小见大,说服力强。《玉溪日报》结合玉溪城市建设中曾经出现的“单位围墙”影响城市形象问题,从“围墙”这一本来与我们生活有关话题的角度选题,小处着眼,加以延伸,刊发了《拆掉围墙好》、《拆了围墙之后》等评论,反映美化城市,改变生活环境的主题。针对城市行道树屡遭损伤、公共设施遭破坏等现象,敏锐地感觉到这是一个市民公共意识缺乏的问题。由此作为选题,撰写发表了《提高市民公共意识》、《爱护公共设施人人有责》等评论,透过现象看本质,说明一座新的城市,提高市民公共意识不仅是当务之急,而且还是一项长期的工作。这类选题来源生活,来源于身边的人和事,与每个人都息息相关,只要做个有心人,是可以由表及里,挖掘到好的主题的。应该说,找准新闻评论选题的途径和方法还有很多种,但笔者认为,作为党报的新闻评论员,研究、掌握和实践上述几种选题方法,不仅是基本要求,而且是必备的业务素养。

新闻评论是党报宣传的重要手段。在新闻评论中,选题尤为重要。所谓选题,就是评论选择确定所要确定的问题,即写什么的问题,它明确了评论论述的方向、对象和大致范围。如果选题准确,就能很好体现党报的政治质量和宣传水平;如果选题有偏差,就会在导向上出现问题。因此,选题所规定的评论范围和大致内容,直接关系到评论对实际工作的指导作用。 党报倘若不能及时地对国内外大事、对党的方针政策、对群众普遍关心的问题进行评论,就难以围绕大局,提高舆论能力,弘扬社会正气,引导社会热点,疏导民众情绪,促进社会和谐,其政治影响力就会大大减弱。党报评论评什么内容,显示着报纸的倾向性,也代表着党报的评论水平。这种评论水平和标准,就是“问题抓得准,针对性强”。因此,选题关系评论写作的成败,必须多加思索,认真考虑,找准途径和方法,有的放矢。 从党和政府工作的方针政策中和突出强调的问题上找选题 党和政府的方针政策,以及在各个阶段的中心工作事关全局,涉及面广,是新闻评论选题的首选范畴。这类方针政策和工作中心,是解放思想,深化改革,推动经济和社会发展,解决实际问题的关键。从中选题,就能“站得高、看得远”,对实际的工作指导性强,意义重大。 尤其是这一类方针政策和中心工作,一般都相当稳定,贯彻落实的时间比较长,是选题的一个特别重要的来源,是要高度重视的。可以说,《玉溪日报》这些年来的新闻评论选题都以此密切相关。比如从市委、市政府提出的推进个体私营经济大发展的思路选题,撰写发表评论员文章《落实政策促进大发展》。文章指出,落实政策,促进个体私营经济大发展,要营造良好的思想环境,要着力解决人民群众、各级领导干部的思想问题,支持个体私营经济发展,帮助解决遇到的困难。在市委、市政府出台解决好困难群众生产生活问题的意见后,作了及时选题,撰写发表了《把党的温暖送到群众心坎上》的评论员文章,明确指出全市各级领导干部要深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,在深入人心上下功夫,在力求实效上下功夫,带头深入实际,深入基层,特别是要到贫困地区和有困难的群众中去,真诚帮助他们解决实际问题,做到“雪中送炭”。近年来,市委作出“把玉溪建设成为生态城市”的决策,从中选题,组织撰写发表了《建设生态城市就是走可持续发展之路》、《建设优质生态环境就是发展先进生产力》、《生态城市建设就是要建立长效机制》等9篇系列评论员文章,对玉溪建设生态城市的重要性和可行性进行了全面阐述和评论。这组评论选题把握得当,说服力强,刊发及时,获得好评。 凡此种种,都说明党和政府的工作方针和中心工作是丰富的评论选题之源。只要我们认真学习和领会,提高思想政治素养,就能发现好的选题。从群众普遍关心和迫切需要解决的问题中找选题 作为新闻评论,这类选题做得好,能够受到读者关注,引起共鸣,产生良好的社会效果。随着改革开放的不断深入,社会的不断变革所产生的贪污腐败、医疗教育、社会保障等方面存在的问题,都可作为评论的选题。当然,在做这方面选题时,要学习和把握相关政策,不仅需要新闻敏感,还要给党和政府帮忙,不要添乱。历经30年的改革开放,我国经济腾飞,社会和谐进步,各行各业都取得了巨大成就。但是,一些发展中存在的问题也开始暴露出来,特别是在关系到人民群众的切身利益方面,已成为关注的焦点。这些问题,往往由于诸多原因,错综复杂,在短期内是难以解决的,只有随着社会的发展和制度的完善,才可能迎刃而解。急需解决而因条件有限,不能解决的问题,如果不切实提出来,有可能影响工作的开展,或者造成群众的思想混乱,影响社会稳定,反而对问题的解决产生负面影响。有些问题虽然是公众舆论焦点,但话题敏感,容易产生连锁反映,带来不良后果。这就要求新闻评论员要坚持马克思主义新闻观,站在全局的高度,客观分析和看待问题,慎重选题。 “三农”问题从来都受到党和政府的高度重视,并出台了一系列政策,落实了诸多措施,使农村面貌得到了改善,农民得到了实惠,但也存在农村干群关系矛盾突出、农民工权益受到损坏等问题。这类问题群众最为关心和迫切需要解决,容易引起共鸣。如果选题得当,有利于问题的解决和和谐社会的建立,反之则亦然。在这方面,《玉溪日报》以正面引导为主,既能与党和政府保持一致,又能让群众看到解决问题的希望,把握时机,策划评论选题。在新农村建设工作展开之后,陆续刊发了《打工农民的定心丸》、《别让农民失地又失业》、《规范农村资产管理刻不容缓》、《让农民从粮价上涨中得到实惠》、《林权改变不能以破坏生态环境为代价》等一批与“三农”问题紧密相关的评论。这些评论针对的都是“三农”的实际问题,在新农村建设中需要解决的问题,大多数农民最为关心的问题,刊出后读者反响好,社会效果好。 诸如此类的选题还有城市建设管理、机关作风整顿、环境保护、户籍制度改革、“问题奶粉”事件等等。 从实际生活挖掘出具有代表性的社会问题中找选题 现代生活是丰富多彩的,我们的生活方式也是千姿百态的。这就使评论的选题空间很大,范围很广,我们可以从各个方面去感受,从各个角度去入题,去深入社会,观察社会,调查了解问题,切身体验生活,产生想法,得到启示。这是评论最丰富的选题源泉。 当然,要从实际生活中选题,我们必须要有分析事物发展变化的能力,要有思想有见解,,给读者亲切感。这类选题的角度较小,通常是一事一议,以小见大,说服力强。《玉溪日报》结合玉溪城市建设中曾经出现的“单位围墙”影响城市形象问题,从“围墙”这一本来与我们生活有关话题的角度选题,小处着眼,加以延伸,刊发了《拆掉围墙好》、《拆了围墙之后》等评论,反映美化城市,改变生活环境的主题。针对城市行道树屡遭损伤、公共设施遭破坏等现象,敏锐地感觉到这是一个市民公共意识缺乏的问题。由此作为选题,撰写发表了《提高市民公共意识》、《爱护公共设施人人有责》等评论,透过现象看本质,说明一座新的城市,提高市民公共意识不仅是当务之急,而且还是一项长期的工作。 这类选题来源生活,来源于身边的人和事,与每个人都息息相关,只要做个有心人,是可以由表及里,挖掘到好的主题的。 应该说,找准新闻评论选题的途径和方法还有很多种,但笔者认为,作为党报的新闻评论员,研究、掌握和实践上述几种选题方法,不仅是基本要求,而且是必备的业务素养。

应该是南巡后的讲话

论解放思想实事求是论文

论文 3000字 换25的积分,不可能的事

字数要求多少 方便的话把详细的论文要求发给我

一、“解放思想、实事求是、与时俱进”的精神实质“解放思想、实事求是、与时俱进”一直以来就是我们党行为路线的基本准则,进行民主革命与社会主义建设的基本理论依据。党和国家领导人从毛泽东开始提出这一路线到邓小平重新提出,并进一步强化其指导地位,一直以来作为我们反对本本主义,教条主义的有利理论根据,其作用与意义早就超越了指导党内路线作风的范畴、

在《改造我们的学习》中,毛泽东指出:“实事”就是客观存在着的一切亊物,“是”就是客观亊物的内部联系,即规律性,“求”就是我们去研究。作为中央党校的校训,“实事求是”的思想不仅仅是党指导革命斗争、社会建设的基本活动原则,毛泽东思想的精髓,更应该结合“解放思想”“与时俱进”的科学思维,上升到哲学层面,指导我们我们的工作和学习解放思想的客观基础是实事求是,实事求是是解放思想的前提;与时俱进是解放思想与实事求是的要求与目的,是推动我们解放思想的动力,指导我们实事求是的理据。“解放思想”的意义在于看到了事物的矛盾,坚持了矛盾的观点,摒弃了本本和教条,这就为我们完善与改造自己的学习创造了思想上的有利环境;“实事求是”的意义在于看到了事物的客观实在属性,坚持了唯物论,这就为我们提出针对性的有效地思想行动路线明晰了正确的客观条件;“与时俱进”的意义在于看到了事物的变革与发展,坚持了联系和发展的观点,这就为我们更好的将历史与现实,现实与未来,三者有机结合起来,创造性的发挥聪明才干,增加对未来事业的预见性提供了可能。

所以这三者是相辅相成不可割裂的一个完善的思想体系,任意的坚持其中一点或两点,偏废其他的一点或两点都是不可取的,是错误和偏颇的。作为当代大学生,学好了理论,没有时间是不行的。我们不光仅仅是要把这一理论体系和思想路线丛生硬的课本上背下来,记下来,更要把握这一理论的内核,灵活的加以运用,指导我们的学习生活。

二、现在大学生中存在的问题                    在当代,由于科技发展迅速,信息的传播越来越迅捷,各种思想也鱼龙混杂,充斥在年青一代的头脑里的思想较之以往,格外之多,同时他们接触到的与感知到的各种各样的理论价值观,甚至人生态度也都千奇百怪,好坏掺杂,不一而足。

不可否认的是,现在我们国家正处在国家转型的关键时期,一方面经济发展迅速,国力不断上升,国名经济各项指标连续多年保持了平稳较快的增幅水平,但另一方面,我们看到的是,社会发展各方面的不平衡,不仅仅在东西、城乡差异,就是东西部地区内部、城乡阶层里面,这一不平衡也还在愈演愈烈。而这一不平衡通过经济这一基础性的项目正在逐渐上升到思想文化价值观等各方面领域。这样一来,作为海纳百川,兼容并蓄各种思想,各个地区阶层人员的大学,便成为这一矛盾的集中汇聚和表现的节点了。而从大学生的身上,我们无疑能够更加清楚的看到这些矛盾通过各种形式彰显出来。可以说大学生群体成了这些矛盾的直接具体的承载体。具体表现在;

第一,大学生普遍压力过大,对于自己的人生道路缺乏规划与预设,并且无从找到解压的有效路径。当今社会是一个竞争型社会,这在年青一代身上体现得尤为明显。可以说中国的大学生不管从自身学习历程还是国家大的就业环境形势来看,他们都处在“青黄不接”的尴尬阶段。一方面,由于中国教育体制的固有缺陷,与传统思想本身固有的囹圄所囿,经历了中学阶段揠苗助长式的选拔与培训,他们的创造力经受了一定的打压,思维却趋向于定式,而这恰恰是大学阶段学习最最忌讳的,同时中国的大学教育,一些原本应该和市场紧密结合的专业却独善其身,远远的避开市场的需求,好高骛远,使大学生常常毕业以后无所适从。所学不能所用正是当今大学的一大弊端。另一方面,从大环境看,近十年以来在校与业已毕业的大学生正是出生在中国人口转型、经济腾飞的关键年份,在他们之前,人口增长虽然较快,但是由于国家的高等教育培养思想,能上大学的人并不多,大学教育的质量相对可以保证,按照经营模式培养出来的大学生,其就业问题并非像现在一样的难度。而在他们之后出生,以后将会上大学的人,因为在他们出生之前,国家顺利的实施了“人口计划生育”政策,成功的控制住了人口,同时社会的痛苦而艰难的和转型也将近完成,社会矛盾也得到了有效的缓解,所以他们的大学教育可以说相对于现在当然是更有保障,其毕业以后的就业问题也会相应较之现在轻松许多。所以由于上面分析的原因,现在这一阶段大体从2000年开始的头十多年里毕业的大学生是国家改革开放以后承受压力最为巨大的群体。因为压力的巨大,很多人又找不到有效地舒缓排解方法,最后濒于崩溃的非常之多。近年不断报道的高校自杀事件便是例证。

第二、各种社会思潮比较复杂,大学生价值观念正在趋向多元。由于全球经济一体化,世界正在变小,正在扁平化,各种思想传播之快,前所未有。大学生是社会上比较活跃的一个团体,这一点不仅仅是表现在起参加社会活动的高涨的积极性上,更在于其接受新思想新观念的开放程度上。作为一个社会的中坚主干力量,青年人的活力是这个社会生命力的象征与标志,而在青年当中,大学生更加是主导这一年龄阶段人群主流世界观念价值观念的骨干力量,因而,让大学生树立良好的社会价值取向应该是每一个国家和社会维护自身稳定,引导公众舆论认知的重要内容。不过,我们应该看到当代的大学生思潮中,当然有一些比较积极的,具有开拓性富有时代气息的良性的价值观,但同时一些不良的宣传个人主义纵欲主义,绝对的自我为中心的思想亦具有相当市场,很多大学生所表现出来的对社会漠不关心,或者盲目敌视社会,过头的逆反心理亟需被重视。而值得我们警醒的是,现在这一代大学生是压力巨大的一代,他们对于社会的不公平与突出的矛盾更加敏感,反应也会更加激烈,这本无可厚非,但是一些别有用心的人正是引合了这一趋势,利用大学生对于社会不够全面清醒的认识,不够健全的价值取向。将大学生们的不满和焦躁有意的引向歧途,试图利用这一举措破坏中国现在亟需的稳定的发展局面。

第三、社会的高速发展,社会经济的告诉变化需要大学生有更加强大的适应能力。如前所述,当代社会正在朝一个高速一体化的全球共同体转变,而中国业已处在这一次变革深深的漩涡之中,不管情愿与否,在一定程度上,中国事实上正在“引领”着这一次变革。反映在大学生上,他们身上正每天集散着大量的信息,承受着许多外不环境突如其来的变化,无论情愿与否,你都要置身其中,而不能独善其身,否则迟早为社会大潮所汰,尤其在金融危机以后,目前全球经济更加由于阿拉伯世界的动荡而不明朗。故而,大学生们每天都会经受这个世界的巨大变化,接受一些在前人从来得匪夷所思的信息,这就需要更加强悍的适应能力。

三、怎样用“解放思想、实事求是、与时俱进”的科学理论体系处理这些问题。了解和明晰了以上这些问题,掌握了“解放思想、实事求是、与时俱进”这一科学理论工具以后,我们便可以将二者结合,针对性的解决问题。首先,面对压力,一个更加开阔平和的视野和胸襟不可或缺。只有拥有了更加开放平和的视野与胸襟,在面对困难挫折时,才能坦然面对,就算不能解决,也可以辩证客观的对待自己的遭遇,不会至于动辄轻生的地步。而要做到“开放平和”,“解放思想、实事求是、与时俱进”这十二个字的指导意义怎么讲都不会过分,说得具体通俗一些。解放思想让我们明白世界上没有走不通的路,阳关道上人满了,独木桥上也许恰恰为你预留了一条小径,要实现人生价值,做到成功,不能简单的以金钱名位衡量,解放思想就是打破这一种二元对立的框框;实事求是就是看到我们自身的差距与不足,了解自身的客观实际状况,制定切合实际的目标,避免妄自菲薄和好高骛远;与时俱进就是不能拘泥于一时一地,一定要因事而制,因时而制,落后的技术不可怕,落后的思想最可怕!其次,对于多元化的社会思想,更要求贯彻“解放思想、实事求是、与时俱进”的方针路线,对于好的进步的,对自身与社会发展有利的思想要积极的解放思想,用“拿来主义”为我所用;同时有一些理论有一些思想本身是很高明的,但是其实践要求一定的社会文化环境和条件,我们要实事求是的看到自身这些条件的满足程度,不能简单粗暴的不见甄别,盲目趋从;还有一些思想的实践具有时代性,对于这些思想,我们一方面不能全盘遗弃看似已经“过时”的,而要将其批判继承,“扬弃”的吸收起来指导现阶段学习,对于现在不具备条件将来有可能具备的,要积极完善自身条件,同时积极地改进这一理论,确保使之不断适应社会条件的发展渐进的过程,与时俱进。

最后,对于瞬息万变的世界大势,运用“解放思想、实事求是、与时俱进”的理论指导更加重要,一方面对于世界飞速的发展变化要有心理准备,一方面认清现实与理想的差距,正确理解世界的变化性社会的复杂性,不断成熟自己,完善自己,平时多多了解世界社会形势,未雨绸缪,多做心理和物质的两手准备,不至于遇事手忙脚乱,慌乱不迭。

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关于解放思想论文范文资料

一、“解放思想、实事求是、与时俱进”的精神实质“解放思想、实事求是、与时俱进”一直以来就是我们党行为路线的基本准则,进行民主革命与社会主义建设的基本理论依据。党和国家领导人从毛泽东开始提出这一路线到邓小平重新提出,并进一步强化其指导地位,一直以来作为我们反对本本主义,教条主义的有利理论根据,其作用与意义早就超越了指导党内路线作风的范畴、

在《改造我们的学习》中,毛泽东指出:“实事”就是客观存在着的一切亊物,“是”就是客观亊物的内部联系,即规律性,“求”就是我们去研究。作为中央党校的校训,“实事求是”的思想不仅仅是党指导革命斗争、社会建设的基本活动原则,毛泽东思想的精髓,更应该结合“解放思想”“与时俱进”的科学思维,上升到哲学层面,指导我们我们的工作和学习解放思想的客观基础是实事求是,实事求是是解放思想的前提;与时俱进是解放思想与实事求是的要求与目的,是推动我们解放思想的动力,指导我们实事求是的理据。“解放思想”的意义在于看到了事物的矛盾,坚持了矛盾的观点,摒弃了本本和教条,这就为我们完善与改造自己的学习创造了思想上的有利环境;“实事求是”的意义在于看到了事物的客观实在属性,坚持了唯物论,这就为我们提出针对性的有效地思想行动路线明晰了正确的客观条件;“与时俱进”的意义在于看到了事物的变革与发展,坚持了联系和发展的观点,这就为我们更好的将历史与现实,现实与未来,三者有机结合起来,创造性的发挥聪明才干,增加对未来事业的预见性提供了可能。

所以这三者是相辅相成不可割裂的一个完善的思想体系,任意的坚持其中一点或两点,偏废其他的一点或两点都是不可取的,是错误和偏颇的。作为当代大学生,学好了理论,没有时间是不行的。我们不光仅仅是要把这一理论体系和思想路线丛生硬的课本上背下来,记下来,更要把握这一理论的内核,灵活的加以运用,指导我们的学习生活。

二、现在大学生中存在的问题                    在当代,由于科技发展迅速,信息的传播越来越迅捷,各种思想也鱼龙混杂,充斥在年青一代的头脑里的思想较之以往,格外之多,同时他们接触到的与感知到的各种各样的理论价值观,甚至人生态度也都千奇百怪,好坏掺杂,不一而足。

不可否认的是,现在我们国家正处在国家转型的关键时期,一方面经济发展迅速,国力不断上升,国名经济各项指标连续多年保持了平稳较快的增幅水平,但另一方面,我们看到的是,社会发展各方面的不平衡,不仅仅在东西、城乡差异,就是东西部地区内部、城乡阶层里面,这一不平衡也还在愈演愈烈。而这一不平衡通过经济这一基础性的项目正在逐渐上升到思想文化价值观等各方面领域。这样一来,作为海纳百川,兼容并蓄各种思想,各个地区阶层人员的大学,便成为这一矛盾的集中汇聚和表现的节点了。而从大学生的身上,我们无疑能够更加清楚的看到这些矛盾通过各种形式彰显出来。可以说大学生群体成了这些矛盾的直接具体的承载体。具体表现在;

第一,大学生普遍压力过大,对于自己的人生道路缺乏规划与预设,并且无从找到解压的有效路径。当今社会是一个竞争型社会,这在年青一代身上体现得尤为明显。可以说中国的大学生不管从自身学习历程还是国家大的就业环境形势来看,他们都处在“青黄不接”的尴尬阶段。一方面,由于中国教育体制的固有缺陷,与传统思想本身固有的囹圄所囿,经历了中学阶段揠苗助长式的选拔与培训,他们的创造力经受了一定的打压,思维却趋向于定式,而这恰恰是大学阶段学习最最忌讳的,同时中国的大学教育,一些原本应该和市场紧密结合的专业却独善其身,远远的避开市场的需求,好高骛远,使大学生常常毕业以后无所适从。所学不能所用正是当今大学的一大弊端。另一方面,从大环境看,近十年以来在校与业已毕业的大学生正是出生在中国人口转型、经济腾飞的关键年份,在他们之前,人口增长虽然较快,但是由于国家的高等教育培养思想,能上大学的人并不多,大学教育的质量相对可以保证,按照经营模式培养出来的大学生,其就业问题并非像现在一样的难度。而在他们之后出生,以后将会上大学的人,因为在他们出生之前,国家顺利的实施了“人口计划生育”政策,成功的控制住了人口,同时社会的痛苦而艰难的和转型也将近完成,社会矛盾也得到了有效的缓解,所以他们的大学教育可以说相对于现在当然是更有保障,其毕业以后的就业问题也会相应较之现在轻松许多。所以由于上面分析的原因,现在这一阶段大体从2000年开始的头十多年里毕业的大学生是国家改革开放以后承受压力最为巨大的群体。因为压力的巨大,很多人又找不到有效地舒缓排解方法,最后濒于崩溃的非常之多。近年不断报道的高校自杀事件便是例证。

第二、各种社会思潮比较复杂,大学生价值观念正在趋向多元。由于全球经济一体化,世界正在变小,正在扁平化,各种思想传播之快,前所未有。大学生是社会上比较活跃的一个团体,这一点不仅仅是表现在起参加社会活动的高涨的积极性上,更在于其接受新思想新观念的开放程度上。作为一个社会的中坚主干力量,青年人的活力是这个社会生命力的象征与标志,而在青年当中,大学生更加是主导这一年龄阶段人群主流世界观念价值观念的骨干力量,因而,让大学生树立良好的社会价值取向应该是每一个国家和社会维护自身稳定,引导公众舆论认知的重要内容。不过,我们应该看到当代的大学生思潮中,当然有一些比较积极的,具有开拓性富有时代气息的良性的价值观,但同时一些不良的宣传个人主义纵欲主义,绝对的自我为中心的思想亦具有相当市场,很多大学生所表现出来的对社会漠不关心,或者盲目敌视社会,过头的逆反心理亟需被重视。而值得我们警醒的是,现在这一代大学生是压力巨大的一代,他们对于社会的不公平与突出的矛盾更加敏感,反应也会更加激烈,这本无可厚非,但是一些别有用心的人正是引合了这一趋势,利用大学生对于社会不够全面清醒的认识,不够健全的价值取向。将大学生们的不满和焦躁有意的引向歧途,试图利用这一举措破坏中国现在亟需的稳定的发展局面。

第三、社会的高速发展,社会经济的告诉变化需要大学生有更加强大的适应能力。如前所述,当代社会正在朝一个高速一体化的全球共同体转变,而中国业已处在这一次变革深深的漩涡之中,不管情愿与否,在一定程度上,中国事实上正在“引领”着这一次变革。反映在大学生上,他们身上正每天集散着大量的信息,承受着许多外不环境突如其来的变化,无论情愿与否,你都要置身其中,而不能独善其身,否则迟早为社会大潮所汰,尤其在金融危机以后,目前全球经济更加由于阿拉伯世界的动荡而不明朗。故而,大学生们每天都会经受这个世界的巨大变化,接受一些在前人从来得匪夷所思的信息,这就需要更加强悍的适应能力。

三、怎样用“解放思想、实事求是、与时俱进”的科学理论体系处理这些问题。了解和明晰了以上这些问题,掌握了“解放思想、实事求是、与时俱进”这一科学理论工具以后,我们便可以将二者结合,针对性的解决问题。首先,面对压力,一个更加开阔平和的视野和胸襟不可或缺。只有拥有了更加开放平和的视野与胸襟,在面对困难挫折时,才能坦然面对,就算不能解决,也可以辩证客观的对待自己的遭遇,不会至于动辄轻生的地步。而要做到“开放平和”,“解放思想、实事求是、与时俱进”这十二个字的指导意义怎么讲都不会过分,说得具体通俗一些。解放思想让我们明白世界上没有走不通的路,阳关道上人满了,独木桥上也许恰恰为你预留了一条小径,要实现人生价值,做到成功,不能简单的以金钱名位衡量,解放思想就是打破这一种二元对立的框框;实事求是就是看到我们自身的差距与不足,了解自身的客观实际状况,制定切合实际的目标,避免妄自菲薄和好高骛远;与时俱进就是不能拘泥于一时一地,一定要因事而制,因时而制,落后的技术不可怕,落后的思想最可怕!其次,对于多元化的社会思想,更要求贯彻“解放思想、实事求是、与时俱进”的方针路线,对于好的进步的,对自身与社会发展有利的思想要积极的解放思想,用“拿来主义”为我所用;同时有一些理论有一些思想本身是很高明的,但是其实践要求一定的社会文化环境和条件,我们要实事求是的看到自身这些条件的满足程度,不能简单粗暴的不见甄别,盲目趋从;还有一些思想的实践具有时代性,对于这些思想,我们一方面不能全盘遗弃看似已经“过时”的,而要将其批判继承,“扬弃”的吸收起来指导现阶段学习,对于现在不具备条件将来有可能具备的,要积极完善自身条件,同时积极地改进这一理论,确保使之不断适应社会条件的发展渐进的过程,与时俱进。

最后,对于瞬息万变的世界大势,运用“解放思想、实事求是、与时俱进”的理论指导更加重要,一方面对于世界飞速的发展变化要有心理准备,一方面认清现实与理想的差距,正确理解世界的变化性社会的复杂性,不断成熟自己,完善自己,平时多多了解世界社会形势,未雨绸缪,多做心理和物质的两手准备,不至于遇事手忙脚乱,慌乱不迭。

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历史上我们党有三次解放思想的大讨论,而今,它已经深入到我们的生活之中,解放思想其实也就是解放我们的行动,下面是带来的关于解放思想心得体会范文,欢迎大家阅读。

篇一:关于解放思想心得体会范文

解放思想、实事求是是我们党一贯坚持的思想路线,也是我们党大力弘扬的优良传统。胡 *** 在 *** 报告中指出:解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。这是对解放思想恰如其分的历史定位和科学评价。纵观我们党发展壮大的历史和建设中国特色社会主义的历史,就不难发现,每一次大发展都伴随着一次思想的大解放;每一次大的挫折和失误,也都能从思想封闭和僵化中找到直接原因。可见,解放思想不仅是一个思想路线问题,更是一个重大的政治问题,是一个关系到党和国家前途命运的问题。既然解放思想这么重要,而且我们党一再反复强调,那为什么一些同志特别是一些领导同志解放思想的步子迈得不大呢?这是非常令人深思的。本文试图从解放思想难的成因上作些分析。

成因之一:陈旧思想观念束缚,不愿解放思想

*** 同志在《解放思想,实事求是,团结一致向前看》一文中指出:一个党,一个国家,一个民族,如果一切从本本出发,思想僵化,迷信盛行,那它就不能前进,它的生机就停止了,就要 *** 。在实际工作中,我们确实有些同志面对新的形势和任务,面对新的机遇和挑战,不愿接受新的思想观念和新的思维方式,仍然抱着过去的老观念、老套路、老经验不放,总觉得老办法省时省力,老套路驾轻就熟,老经验实在管用。虽然口头上也强调更新观念、开拓创新、与时俱进,但在新情况、新问题面前,却不愿开动脑筋,习惯于用僵化的思想应对生动的社会实践,用陈旧的思路应付上级指示,甚至对新观念、新事物视为异物,予以排斥。特别是个别领导同志工作作风漂浮,官僚习气严重,自己不愿解放思想,也不许别人解放思想,致使单位死气沉沉,工作平平淡淡。我们说解放思想,首先就是要从这些陈旧的、过时的、僵化的思想观念中解放出来,坚持以改革创新的精神状态、改革创新的思想作风、改革创新的工作方法推动事业发展。

成因之二:民主空气不浓,不便于解放思想

发展社会主义民主政治是我们党始终不渝的奋斗目标。中国革命、建设和改革的伟大实践过程,也是社会主义民主不断进步发展的过程。特别是改革开放以来,我们党积极稳妥推进政治体制改革,使人民民主的内容不断丰富、形式不断创新、实践不断深化,逐步探索出一条具有独特优势和强大生命力的中国特色社会主义发展道路。

但从区域性看,一些单位民主气氛不浓的问题依然存在,而且有些问题带有一定普遍性。比如,有的党组织贯彻执行民主集中制不够有力,重大问题集体讨论不够充分,存在个人或少数人说了算的现象;有的领导同志调查研究不够深入,对一线和基层情况若明若暗,甚至心中无数;还有的调动基层群众民主的积极性和创造性不够,形式单一,渠道不畅,群众的意见难以反映,群众的心声难以表达,群众的公论进入不了决策,等等。这些都无形地给自身和群众的思想解放设定了障碍,增加了难度,也在一定程度上挫伤了群众解放思想的积极性和创造性。 *** 同志强调指出,民主是解放思想的先决条件。这就告诫我们,解放思想不仅要大力发扬党内民主,更要大力拓展党外民主渠道,进一步建立健全社会主义民主政治的有效运作机制。这将是一项迫切的、现实的任务,更是一项长期的任务。

成因之三:素质能力欠缺,不善于解放思想

我们党作为一个执政党,党员干部队伍的素质能力与解放思想有着直接的关系。应当看到,这些年我们在加强干部队伍建设上取得的成绩是巨大的,政治思想觉悟、政策理论水平、学历知识结构、实际工作能力等已经大为改善和提高。但我们也不得不承认,仍然有相当一部分同志自身的素质能力与岗位需要还存在较大差距。比如,有的干工作事无钜细、不抓大事,深陷事务主义的泥沼,总埋怨自己分身无术;有的整天泡在会议上,泡在档案中,泡在讲话中,不论大事小事,似乎不开会就不够重视,不讲话就不够力度;有的没有经过系统学习,知识结构不够系统、不够厚实;有的虽然政策理论水平比较高,但现代高科技知识却比较贫乏;有的做具体工作可以,但把关定向的能力却比较薄弱;还有的工作岗位变动后,对新的角色不愿去适应,对新的情况不愿多了解,靠吃老本过日子,等等。这些素质能力上的欠缺,制约著解放思想的深度和广度。即使这些同志有解放思想的强烈愿望,由于素质能力的局限,却往往不知如何去根据新的形势和任务解放思想。因此说,提高解放思想的能力,必须首先提高自身的素质和能力,从而也才能为不断提高我们党的执政能力打下坚实基础。

成因之四:害怕风险,不敢解放思想

干任何事业甚至任何事情都是需要承担一定风险的,解放思想也不例外,同样需要经受各种风险的考验。在实际工作中,一些同志为什么总是前怕狼后怕虎,不敢解放思想呢?主要是怕担责任、担风险。有的抱着出头椽子先烂的想法,不敢勇为人先,担心枪打出头鸟,丢了乌纱帽;有的认为面对新情况和新问题,确实需要解放思想,推陈出新,但就怕演砸了,影响了自己的政绩,败坏了自己的名誉,得不偿失;还有的抱着不求有功、但求无过的思想,当一天和尚撞一天钟,平平稳稳守摊子,缺乏一股干事业的闯劲。究其原因,这些都是私心杂念在作怪,总怕官位不保、利益受损,甚至影响升迁。我们知道,建设中国特色社会主义是一项崭新的事业,崭新的事业需要崭新的思想。如若干什么事情总是左顾右盼,谨小慎微,没有第一个吃螃蟹的挑战精神,长期下去,我们的思想就会冻结,我们的事业就会停滞。我们要永远铭记 *** 同志的这段名言:没有一点闯的精神,没有一点冒的精神,没有一股子气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一条新路,就干不出新的事业。

成因之五:风气不正,不利于解放思想

对于我们党的绝大多数领导干部来说,他们在各自的工作岗位上,兢兢业业,恪尽职守,在解放思想、改革创新上也是走在前列的。但在个别领导干部身上,也确实存在着这样一些现象:有的不能按照党的路线方针政策正确对待解放思想,而是借解放思想之名,热衷于打政策上的擦边球,搞上有政策,下有对策,为了区域性不顾全域性,为了眼前不顾长远,为了个人政绩不顾群众利益。更有甚者,一些领导干部以解放思想的名义,把下舞厅、洗桑拿、跑关系、忙受贿当成家常便饭,思想由低俗变成肮脏,行动由扭曲变为 *** 。试看一些下马的高官,身边有多少依附的红颜,家中有多少不义的财产,交往中有多少不正常的关系。对于他们来说,不是思考如何解放思想、改革创新的问题,而是更多地思考如何寻求个人的精神 *** 和满足私欲。这些害群之马,往往唱着解放思想的高调,干著损党、损国、损民的龌龊勾当,玷污了解放思想的声誉,在群众中造成了极坏的影响,致使部分群众对解放思想产生了误解,负面作用很大。

作为党的领导干部,一定要坚持解放思想的正确方向和基本原则。把人民群众的利益作为解放思想的出发点和落脚点,想民所想,急民所急,分民所忧,解民所难。在解放思想的同时,必须营造一个风清气正的环境,打牢解放思想的群众基础,聚集解放思想的动力支援。

篇二:关于解放思想心得体会范文

当前,新一轮解放思想、科学发展大讨论的热潮正在湖湘大地兴起。国税部门作为经济执法部门,担负著聚财为国、执法为民的重任,理应责无旁贷地通过深入开展大讨论活动,积极查询差距,进一步解放思想、提升效能、改进作风,用科学发展观统领税收工作全域性,依法组织税收收入,切实加强队伍建设,着力营造干事创业的良好氛围,更好地服务于地方社会经济又好又快发展。

一、以xx赶超崛起为己任,树立科学发展的新理念

胡 *** 同志说过:解放思想是党的思想路线的本质要求,是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一**宝。近年来,xx市国税局在省局党组和市委、 *** 的正确领导下,坚持解放思想,开拓创新,各项国税工作取得了长足进步。但是,随着xx经济社会的快速发展,税收工作面临诸多新情况、新问题、新难点,同时全省兄弟市州国税工作也呈现出百舸争流、跨越发展的局面。因此,全市各级国税机关和全体国税干部要认真学习借鉴兄弟单位的好做法、好经验,克服小成则满、沾沾自喜的情绪,克服固步自封、因循守旧的观念,克服精神不振、创新意识、责任意识、大局意识不强等倾向,进一步解放思想,振奋精神,坚持以开放的思维、开拓的精神、开明的心态探索税收工作规律,树立和落实适应科学发展、促进科学发展的税收新理念,确保以组织收入为中心的各项国税工作任务的圆满完成,为xx的赶超崛起做出自己的应有贡献:一是必须树立税收经济理念。经济决定税收,税收来源于经济。

税收工作要始终围绕和服务经济发展大局,通过发挥税收职能,发展经济,拓宽税基,涵养税源,依法取予,把经济发展的成果及时转化为税收,实现经济增长与税收收入增长的良性互动。二是必须树立税收法治理念。坚持依法治税,是税务部门一切工作的出发点和归宿。特别是在当前组织收入形势异常严峻的情况下,更要严格执行组织收入原则和纪律,坚决做到依法征收,应收尽收,坚决不收过头税,坚决不越权减免税。收入进度不理想的县区要从分析评估、征管质效等方面找收入补缺口,进度好的县区要继续加快组织收入步伐,既不竭泽而渔,又不使税源流失。三是必须树立税收公平理念。按照公平正义的要求,树立权利本位的思想,在税收执法中对纳税人一视同仁,平等对待所有纳税人,从实体和程式上尊重并保护纳税人的法定权利。四是必须大力弘扬以德为先,修德重行的舜帝精神,以人为本,关注民生的柳子精神,以能为基,虚怀若谷的楠竹精神,以苦为乐,无私奉献的松树精神,以和为贵,包容万物的潇水精神,以廉为荣,公道正派的爱莲精神等6种极富xx地方特色的宝贵传统精神,以更加积极的姿态、更加优质的服务、更加热情的态度狠抓各项工作落实,每一位xx国税人都要从我做起,从现在做起,争做勤征细管抓收入,用心服务树形象,以人为本促和谐,廉洁从税保平安的推动者与实践者。

二、以大力组织收入为己任,担好聚集财政收入的主力军

税收作为财政收入的主要来源,是确保xx经济社会全面协调可持续发展的物质基础。针对xx作为经济欠发达地区,工业基础薄弱,西瓜税源偏少、芝麻税源也不多的实际,特别是今年以来,受巨集观经济和税收政策调整、冰雪、洪涝灾害等的影响,全市组织收入工作面临前所未有的严峻形势,我们必须要以解放思想大讨论为契机,始终把收入发展作为第一要务,发扬抱西瓜不怕多掏劲,拣芝麻不怕多弯腰的精神,紧紧围绕xx市经济税源实际,坚持统筹兼顾的思想方法,正确处理税收与经济的关系,谋增收之道,虑增收之策,施增收之举,确保税收收入数量指标和质量指标双丰收,坚决打赢今年的组织收入攻坚战,为xx经济社会又好又快发展提供强有力的财力支援。

一是切实提高税收征管质量。进一步澄清全市各县区、各行业、各类纳税人的底数,全面掌握纳税人的基本情况、纳税情况、税负情况;进一步加强征管基础建设,健全分析、评估、监控、稽查四位一体的互动机制,强力推进税控收款机、即开即奖发票等以票控税装置与机制,从源头上堵塞税收跑冒滴漏。

二是切实强化重点税源管理。重点税源控管是确保完成收入任务的牛鼻子。全市国税系统要对重点税源实施动态式管理、贴近式服务,全面了解和掌握重点税源的税收政策执行情况、生产经营及纳税情况,对重点税源的生产经营及纳税的变动情况了如指掌,快速应对,确保税款及时足额入库。

三是切实加强所得税管理。各级国税部门要进一步实施监控管理,不断提高所得税分析评估和汇算清缴质量,防止利用新法实施偷、逃所得税税款现象的发生;加强与相关职能部门的沟通和资讯交流,积极探索房地产等行业应税收入的核实机制,做到管住、管好。

四是切实加强小规模纳税人和新开工纳税人的管理。大力开展税收专项整治,逐户排查、逐户清理,全面掌握他们的生产经营和申报纳税情况,对符合一般纳税人条件的及时进行一般纳税人认定,纳入正常管理,迅速提高小规模纳税人和新开工纳税人的征管水平,实现堵漏征收。五是切实加大组织收入的问责追究力度。采取月度收入专题分析、调研督导、明察暗访、年终量化考核等形式,对组织收入工作进行检查考核,对没有完成相关指标的,严格实施问责追究,不断提升全系统组织收入工作的执行力,确保完成市级收入增长20%的目标。

三、以打造和谐国税为己任,全面提升国税机关的软实力

收好税必须带好队。全市各级国税机关要从全域性和战略的高度,深刻认识开展解放思想大讨论的重要意义,不仅要重视税收收入、强化征管、严格执法等硬指标,同时也要坚持以人为本的理念,关注干部精神信念、队伍凝聚力和国税形象等软实力建设,为更好地履行聚财为国、执法为民的工作宗旨提供强有力的智力支援。

一是以能力建设为基础,提升全员素养,解决学习力问题。解放思想就是要彻底改变思维僵化、安于现状、不思进取的思想意识,牢固树立勤于学习、专于思考意识,变被迫学习为我要学习,让学习成为一种时尚和需要。引入和借鉴教育培训的先进理念,以先行而后知的体验方式打破传统的以教为主的教育模式,挖掘自身潜力,熔炼团队精神,优化和扩充套件培训效果。坚持以职责为考题、以岗位为考场,实施全员应知应会教育素质工程,使大家知晓岗位管理技能,熟练掌握岗位工作标准及工作流程,从容应对工作中遇到的各种新问题。二是以建立优秀领导班子为抓手,加强领导班子建设,解决执行力问题。在税收整体工作中,领导班子和领导干部居于核心位置,是焦点和关键。

各级领导班子、领导干部要有强烈的政治意识、大局意识、责任意识,遵守党纪党规,在大是大非面前头脑清醒、立场坚定。认真坚持**集中制原则,主要领导负全责,班子成员按照分工切实履行各自职责,在不越位不越权的前提下,加强分工合作。敢于从我做起、向我看齐、对我监督,严格自我要求,自觉做到廉洁从税,模范带头。三是健全选人用人机制,实现人尽其才,解决和谐力问题。坚持凭实绩用干部原则,在选人用人上坚持以人为本,看年龄不唯年龄、看学历不唯学历、看职称不唯职称、看资历不唯资历,激励干部职工团结奋进,在系统内形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的和谐氛围。健全和完善岗责体系,把考核评价结果同干部的奖惩、升降、去留等切身利益联络起来,让吃苦的人吃香,实干的人实惠。四是以廉洁兴税为主题,进一步强化党风廉政建设和政风行风建设,解决清廉力问题。按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以严格执行税收执法责任制为主线,进一步规范税收执法,加大政务公开、办税公开力度,对内实行税务人员廉政承诺担保公示制度,对外推行税务人员公开面向纳税人述职述廉制度,自觉接受纳税人的监督和评判,从而把内部与外部监督、上级与下级监督有机结合起来,形成监督合力,努力营造想干事、能干事、干成事、不出事的工作环境,深入推进党风廉政建设和政风行风建设,在全市政风行风评议中继续保持先进位次。

四、以内和外顺为己任,着力营造综合治税的好环境

环境是生产力,是竞争力,是加快发展的优势所在。国税工作离不开地方党委 *** 的领导以及社会各界的支援。要促进国税事业又好又快发展,就必须主动融入当地经济社会发展大局,服从服务于当地经济社会发展大局,争取最广泛的理解和支援,为税收工作营造内和外顺的好环境。

一是找准位置,发挥作用。在依法治税、依法征收的前提下,尽可能做大税收收入工作,壮大地方财力,为地方经济社会发展提供税收支援。要充分发挥税务部门的优势,搞好承接沿海产业转移等税收政策等的前瞻性调研,为地方经济发展出谋划策,认真做好培植税源工作。要用足用好税收优惠政策,在政策调整时尽可能争取更利于地方经济发展的税收政策。

二是主动协调,健全协税网路。在地方经济社会发展的大局中,主动置身于地方党委、 *** 的领导之下,积极争取各级党委、 *** 对税收工作的理解和支援。主动加强与外部的沟通协调,完善协税网路。坚持国地税工作联席会议制度,实现资讯共享,形成协税的同心力;建立与公安部门联合打击偷、抗税的执法机制,形成协税的威慑力;加强与财政、工商、审计、媒体等部门的沟通与协调,形成协税的合力,着力营造起 *** 领导、税务主管、部门配合、司法保障、社会参与的社会综合治税氛围。

三是优化服务,构建和谐征纳关系。坚持执法与服务并举,牢固树立纳税服务没有句号的理念,把优化纳税服务贯彻到税收征管工作的全过程,进一步建立和完善以纳税人为中心的税收服务制度和工作机制,加速建设现代化的电子税务局,加快推行电子申报、网上办税,逐步实现让纳税人走出办税服务厅。深入推进纳税信用等级评定管理,继续实行一站式、一窗式、限时制服务等多种服务方式,在管理中服务,在服务中管理,使尽可能多的基层分局或办税服务厅成为优质文明服务示范视窗,在社会上树立起良好的国税形象。

篇三:关于解放思想心得体会范文

历史上我们党有三次解放思想的大讨论,而今,它已经深入到我们的生活之中,解放思想其实也就是解放我们的行动,诚如:播下一种思想,你将收获一种行为;播下一种行为,你将收获一种习惯;播下一种习惯,你将收获一种性格;播下一种性格,你将收获一种命运。最终,我们还是用行动来证明了思想的解放,理论联络实际,我们应从以下几方面做起:

一、学习解放思想大讨论,首先还是解放我们自己的思想。一方面就体现在实际的学习中,我们要从以前的旧观念中解放出来,没有新观念,就没有新方法,也就谈不上自主创新,因此,我们在学习解放思想的时候一定要结合自己的实际,把思想解放开来,具有创新精神,诚如胡 *** 主席所说:改革创新,就是要坚持解放思想,锐意创新,开拓进取,毫不动摇地坚持改革方向。思想解放就是自主创新,创新就是改革、发展;另一方面是,所谓思想,必然有所思,有所想,在学习中,我们就要善于思考,有独立思考、判断的能力是解放思想的最大标志,正所谓学而不思则罔,解放了思想,就要能积极对各种思想去伪存真、去粗取精,进而达到真正的思想解放。具体的,我们要反思自己,把自己过去、现在和将来都思考一下,有过错的地方则改进,优良的地方继续发扬。

二、解放思想更多的体现在学习当中。首先,我们要加强理论学习,学习党的指导思想,特别是要对党的历史上的三次思想解放大讨论作一个深入的学习,只有这样,我们才能深刻的把握住解放思想的内涵;其次,我们要加强自身的专业知识的学习,这是我们更好的回报社会和国家的基础,学习理论要和我们的学习实际相结合,这样才能真正的解放思想,做到学以致用;最后,解放思想还有一个内涵,就是终身的学习,正如 *** 所说:有人可能会问解放思想和改革开放还要进行多久,我可以明确告诉大家,将永不停止,一直到中国现代化的成功,到了那时也还需要解放思想。这也就表明了解放思想在一定意义上也就是终身学习,我们必须树立终身学习的观念,常学常新,在学习中不断的解放自己。

三、解放思想大讨论的学习最终是体现在实践上的。首先是解放思想本身就是解放行动, *** 曾说:解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是。这就表明了解放思想就是实事求是,因此,我们必须把解放思想落实到实践的层面上来;具体地,我们就要有重在行动,贵在落实的精神,把解放思想和实际行动紧密结合。

四、解放思想不仅仅是解放现实,还解放了未来,人类历史上的解放无不是由思想的解放作为先导的,在现今这个时代,我们以思想作为一切解放的前提,思想解放了,我们的改革和建设事业才有前进的可能;而对于我们每一个具体的人来说,思想解放了,我们才能得到更好的发展。我们的思想所能想到的,也就是我们明天所能实现的,思想决定了我们的一生,思想的解放对于我们来说有两大意义,一是思想解放了,看得更远、更长、更广、更深,在巨集观上对历史有了总结,对现实有了指导,对未来有了把握;二是思想解放了,我们的行动的步伐更快了,也更加的实际了,也就是说我们能从每一件小事做起,能在实践中解放思想。

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