发布时间：
是。财讯传媒集团是中国最具全球视野和国际影响力的主流媒体运营商，集团多年来成功经营于平面及互动媒体，是真的，是受官网认证和法律保护的，是安全靠谱的，其经营范围也都在法律的允许范围内，包括：财经新闻、商业管理及品质生活等多方面杂志品牌等。
财讯期刊还是不错的，财讯期刊是正规期刊，是经国家新闻出版总署批准，面向国内外公开发行的“全国综合性教育理论学术期刊”。《财讯》（CN：44-1617/F）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
财讯期刊还是不错的，财讯期刊是正规期刊，是经国家新闻出版总署批准，面向国内外公开发行的“全国综合性教育理论学术期刊”。
《财讯》（CN：44-1617/F）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
栏目设置：
诚信中国、记者调查、商会论道、区域经济、金融天地、产业政策、全球观、理论与实践、教育在线、连锁经营、农村市场、财会专栏、校园聚焦、关注三农、热点问题、科技创新、职教培训、社会视野等。
征稿对象：
全国各中小学、高等院校、企事业单位、科研院所、行政管理部门等，为从事教育、经济管理、经济研究、企业管理、工程建设、信息科学等应用领域的科研人员、在读博、硕士研究生及各大教师等。
由于目前均是计算机排版，书籍多为横排方式；少数文史哲及档案史料，或传统艺术类须兼顾排版美观的图书，才会采用竖版。杂志方面，同样受到计算机排版影响，几乎是横排的天下；只有《远见》、《天下》、《商业周刊》、《财讯》、《新新闻》、《数位时代》这几份属于菁英型态的报导性杂志，仍采用竖排。台湾的电视新闻画面非常有趣，彷佛每个观众都得到讯息渴知症似地，塞满了所谓「跑马灯」的文字；下方横排不够再加第二排，横排空间用完了，左右再来竖排，最后，连上方空间都加了文字。各个电视台，无一例外，观众也很习惯同时阅读横来竖去的讯息。
财经杂志一个月两期。
《财经》是中国中信集团有限公司主管、中国证券市场研究设计中心主办的财经类杂志周刊。该杂志的主要读者为中国的中高级投资者、政府管理层和经济学界。
《财经》隶属于财讯传媒集团（SEEC Media Group Ltd.）。财讯传媒成立于1998年，是中国最具全球视野和国际影响力的主流媒体运营商，是香港上市公司（联交所股票代码：HK0205）。
集团多年来成功经营平面及互动媒体，旗下拥有《新旅行》、《财经》、《证券市场周刊》、《新地产》、《成功营销》、《美好家园》、《中国汽车画报》，以及财经网、支点网等网络媒体。
社会评价
秉承“独立立场、独家报道、独到见解”的理念，《财经》全面观察并追踪中国经济改革的重大举措、政府高层的重要动向、市场建设的重点事件，及时予以分析和评论，对于资本市场在中国的成长变化更给予特别关注。
对于海外发生的重大经济、时政要闻，《财经》亦经常派出记者现场专访，其报道以新闻的独家性和权威性见长。
：财会月刊查重率是5%哦。因为学术研究是一件很严谨的事情，原创的作者要对自己所写的每个数据负责，尤其是对数据的把握，要非常非常地谨慎了，避免出现漏洞，任何一种学术成果研究成功后呈现给大家的都是最权威的，所以这是为什么查重率会比较低，要绝对保证对期刊论文的原创水平。如果想要在财会月刊上投稿，单单只靠一个相似度低，可能很难投稿成功。(相似度可以到查重网进行检测)，如果相似度低，且加上内容有一定的创新性、独特性，就会比较过审。
企业研究，国家经济类核心期刊，经济研究，世界经济，这几个经济类的核心期刊都是比较好发表的，以上这几个期刊都是比较好发表的，而且他们的通过率都是很高的。但是大多数的大学生他们在学术能力是比较弱的，对于论文的发表能力也是需要有待提高的。
一个月，而且综合版的用稿周期是一年，就是受到用稿通知后要1年的时间才能见刊。《财会通讯》是改革开放后中国创办的第一家省级综合性专业刊物，是湖北省社会科学界联合会主管、湖北省会计学会主办的全国会计类核心期刊、全国中文核心期刊。《财会通讯》的发展与日俱增，刊物锐意改革，以人为本，加大了财会新闻的开发和挖掘，实现了由关注学术向关注实务的转变；大胆推出《财会通讯．综合》、《财会通讯．学术》双品牌战略，每月出版两期，细分目标读者群，提供更为专业的学术服务；并与中国最大、最权威和最专业的的会计信息ICP服务商《东方会计》网强强联合，组建现代会计新传媒体，完成了纸介媒体与电子媒体的融合，丰富了传播手段和竞争能力。
用ppt制作电子报刊制作教程第一章 封面制作一、在草纸上设计封面。二、建立一张空白幻灯片，页面设置为“纵向”，“背景色”“填充效果”设置为“双色（颜色自定）”。三、使用矩形工具：1、画一矩形，比页面略小，无填充色，彩色实线。2、画一细长矩形，横向，无线条色，填充色为白色，长度与页面宽度一致，位置在页面中间偏上；再复制一个细长矩形，向下移动靠近第一个举行下边。3、用第2步方法画一纵向矩形，无线条色，填充色为白色，高度与第2步中两矩形距离相同，靠近第一个矩形左边，置于第2步中两矩形中间；再复制一个矩形置于页面中间偏右位置。四、插入艺术字：式样自定，以整体效果美观为标准。1、插入大号艺术字“芳草地”，作为报刊名称。2、插入红色粗环形艺术字“教师节特刊”置于左上角。3、插入艺术字“FANGCAODI·JIAOSHIJIETEKAN”置于第一个矩形下边处。4、插入艺术字“2005”和“第九期”，使二者上下排列，中间画一直线。置于“芳草地”右下方。五、插入文本框：1、插入文本框“本期导读”，无线条颜色，填充色为红色。2、在“本期导读”下方插入竖排文本，使用“项目符号”，输入主要文章标题。置于“三、2”矩形下、“三、3”第二个矩形与“三、1”矩形右边之间。3、插入文本框“增长知识 拓宽视野”，置于“三、2”矩形之上靠近左端；插入竖排文本“小学生自己的读物”，置于“三、3”第一个矩形左边靠近下端。六、插入图片：插入……图片……来自文件，插入一幅能够体现报刊主题的图片，调整大小，裁剪掉不需要部分，置于“三、2—3”四条矩形框围成的矩形中，叠放次序置于底层。七、对插入的矩形、艺术字、文本框进行调整。第二章 制作扉页一、插入一个文本框，无填充色，线条格式设置为粗细线，黑色，6磅，比页面略小（留边）。文本框内插入文字内容，调整文字大小、行距、字距等填满文本框。插图可以绘制或从剪贴画和其它位置插入。二、插入两个文本框“FANGCAODI·JIAOSHIJIEGEKAN”、“2005/第9期”，分别置于正文文本框顶端左、右两端。将二者组合，方便复制到其它页面中。三、制作页号和链接按钮，置于页面右边下端。1、利用绘制一个小圆形，插入文本“1”，作为页号。2、在页号下面画一个纵向长矩形，直到页下边，无线条颜色，填充色为兰色。3、在在兰色矩形上半部画一个纵向长矩形，无线条颜色，填充色为粉红，宽度是兰色矩形的1/2。4、在粉红矩形左边插入一个与之同样大的竖排文本“芳草地·教师节特刊”，文本框无线条颜色，填充色为白色。5、在粉红矩形和竖排文本框下边绘制一橘色矩形，无线条颜色，比粉红矩形略宽，置于页边。6、在橘色矩形上插入5个同样大的纵向圆角矩形（自选图形……基本形状，可用复制的方法），线条黑色，填充绿色；分别添加文字“封面”“上页”“下页”“目录”“封底”。7、将“三1—6”绘制的图形和插入的文本框组合。方便复制到其它页面中。第三章 制作目录页一、安排版面将版面划分为三部分。右边约占三分之二的部分，用于目录内容；左边上面约三分之二用于标题，下面插入一张图片和文本框，录入刊物的编辑者等信息。二、录入与排版1、插入横向长条形矩形，无线条颜色，填充墨绿色，置于页面顶端。2、插入纵向矩形，线条为墨绿色虚线，无填充颜色，置于右边，作为目录内容区域。3、模仿第二章第三步介绍的方法，插入页号和链接按钮，置于左上部，纵向长条形。4、插入艺术字“芳草地·”和“教师节特刊”，纵向，分别设置不同式样，置于链接按钮条右边。5、插入图片“机器人”，置于标题下方，大小适中。6、在图片下插入文本框，无线条和填充颜色，录入责任编辑、指导教师、发行者、出版社、联系方式等。在标题右下方插入文本框，录入期刊号。7、在标题所占区域上部右边插入矩形和三角形，并合并为向下的箭头形状，矩形内录入“目录”，或插入艺术字。图形填充为墨绿色，无线条色。8、在目录内容区内插入多个文本框（每个栏目标题和文章标题分别占用一个文本框，逐个插入或复制），栏目文本框设置为无线条色，填充墨绿色；文章标题文本框设置为无线条和填充色。第四章 制作内容页一、根据需要设置页面背景色。二、将第二章中制作的页眉和页号、链接按钮条复制后粘贴到第四张幻灯片及第一张内容页中相同的位置。在页眉下和页脚处分别绘制一条直线，设置为淡兰色、双线，并将其与页眉、页号与链接按钮条合并。并将它们复制到以后制作的内容页中。三、插入文本框输入第一篇文章内容，如果要分栏则每栏插入一个文本框，注意调整每个文本框的大小及内容多少。四、在预留区域内插入图片，标题可插入艺术字。五、用同样的方法，完成第二篇文章的录入和排版设置工作。如果需要底色和线条，可按版面需要进行设置。比如设置文本框的线条颜色、式样，填充颜色。并非文章周围都出现线条时可单独插入直线后对颜色、粗细、式样进行设置。六、制作其它内容页。第五章 制作封底页一、设置页面背景色，设置为双色，上部为粉红、下部为土黄色。二、将封面中制作的环行艺术字“教师节特刊”和用作无填充色的大矩形几两个横向的白色矩形复制到此。三、将两个矩形设置为白色线条、填充绿色，并将上面举行适当上调。四、在艺术字“教师节特刊”下插入弧形艺术字“芳草地”，设置为白色，其下插入文本框“2005.9”，右边靠下一点插入文本框“责任编辑和审订”，仍为白色。五、在靠近下边出插入文本框，录入出版者和出版日期，分别安排到靠近页面左右两边处。六、完成相关链接的设置和目录页的分页工作。七、放映观看制作完成的电子报刊，并作出适当调整和设置。第六章 深入了解绘图工具Powerpoint的绘图工具功能自然无法与专业的绘图工具相提并论，但如果恰倒好处的使用却会使你制作的电子报刊增色不少，当然，同样可以使你制作的Powerpoint课件更加美观。1、自选图形。为我们提供了一些常用的线条型图片，可以很方便地插入，为我们节省绘制所需要的大量时间，并且这些图形可以旋转、设置线条和填充颜色、相互组合。2、直线工具。绘制的直线可以设置其颜色、虚实、线型、粗细、箭头、旋转、组合。可以用作文章分栏的线条。3、箭头工具。4、矩形工具。按住SHIFT键可以绘制正方形。矩形可以很方便地用作报刊封面的线条。5、圆形工具。按住SHIFT键可以绘制圆形，否则，绘制椭圆形。对于绘制出的矩形和圆形，不同的线条颜色和填充效果可以使你的电子报刊增色不少。6、艺术字工具。单击插入的艺术字，艺术字工具条就会出现，利用该工具可以很方便地编辑文字、设置艺术字的式样、格式、形状、文字环绕方式、间距等。7、三维效果样式。可以很方便地设置图片的三维效果样式。
1.龙源期刊网，全球最大中文杂志在线阅读网站，3000种刊物与纸版同步更新。收费的。http://www.qikan.com.cn/2.要免费的话，ZCOM电子杂志在线阅读频道， 提供时尚杂志、女性杂志、男性杂志、娱乐杂志、汽车杂志等各类电子杂志在线免费阅读，推荐瑞丽杂志、汽车族、男人装、中国汽车画报。 你可以下载安装一个杂志阅读器，然后在里面下载你要看的杂志，这也很好。ZCOM杂志阅读器，下载地址希望对你有用
财讯期刊还是不错的，财讯期刊是正规期刊，是经国家新闻出版总署批准，面向国内外公开发行的“全国综合性教育理论学术期刊”。
《财讯》（CN：44-1617/F）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
栏目设置：
诚信中国、记者调查、商会论道、区域经济、金融天地、产业政策、全球观、理论与实践、教育在线、连锁经营、农村市场、财会专栏、校园聚焦、关注三农、热点问题、科技创新、职教培训、社会视野等。
征稿对象：
全国各中小学、高等院校、企事业单位、科研院所、行政管理部门等，为从事教育、经济管理、经济研究、企业管理、工程建设、信息科学等应用领域的科研人员、在读博、硕士研究生及各大教师等。
南昌代评职称竣工集团正规。
拓展资料：
职称评审找代理申报怎么样减少呢？代报职称靠谱吗？可以说每天都有人在代理职称申报评审过程中，很多人在的同时，也应该反思下，到底哪个环节出了问题。福建职称网就这类问题做个简单的说明。
1、职称评审是否可以找代评？答：是可以代评审的，但绝对要找靠谱的；绝对不要相信那些暗示你他们公司有什么央企，国企名额的，根本不存在。职称评审请认准职改办。2、有特殊渠道？答：根本不存在什么特殊渠道，那些说什么他们公司规模大，有特殊渠道，跟人社局职改办有关系的，都是假的，绝对没什么打通关系这一说，关系这么好打通啊，人社局职改办不怕被查啊。“后门”这种事，是可能存在，但是绝对也不会有那么多，个个张口都有后门，我想问问哪里来的那么多后门啊？3、不需要提供材料？答：职称评审时论文，继续教育是可以找人发表和刷课时的，但是毕业证书、学位证书、身份证、照片、现有职称证书、其他相关材料，如发明专利、荣誉证书等等这些都需要你自己提供材料的，包括业绩材料最好是你自己的，如果说他们收了你的钱，后期不问你要任何资料，让你等着拿证书，那不用说，肯定是了4、可以不用答辩？答：要是有人跟你说，找他们代评高级职称可以不用答辩，他们有人有关系，不用说，你遇到了，高级职称评审都需要答辩，答辩肯定本人需要到场，不然你以为评委是傻子吗？随便把名额给你，随便让你过，他不用负责啊？专家库门槛有这么好进？中级职称评审有些地区也是抽答辩的。5、证书有直出？100%包过？答：要是有代评职称的说职称可以证书有直出？可以包过？不用考虑了，你遇到了，办假证的，人社局又不是他们家的，怎么直出？怎么包过？本身职称评审就有一定的不通过率，也不会让你百分百通过，这就是所谓的卡人数和比例。要是谁敢承诺百分之百，也要注意了。那通过率如何保障呢？你可以通过历年申报经验得知。6、我啥都没有，找代评可以搞定一切？答：职称评审对学历、专业、年限、工作等硬性条件要求，所需要的材料更是复杂，很多时候人才兼顾不到，所以说这也是一个问题，职称代评机构是为你解决这些问题的，而不是在你什么都没有什么都不满足的情况下大包大揽给你包过的，他们毕竟不是人社局，评审得按照人社局的职称评定标准走。大包大揽给你包过的，离他们远点。7、全国任何地方都能做，都能代评？答：众所周知，职称都是地方评审，一家机构除了做本地的职称以外，不大可能涉及其他几个省市的职称，要是哪家机构能承诺任何地方都能做，那就要注意了。想想看，一家北京的代办机构，承诺可以给你代办全国各地的职称，现实吗？8、关于证书网查答：如果你找到一家评审机构，你问他这个职称办理是真实的吗，他会各种承诺呗，怎么真实怎么说！什么网站查询，官方查询啊，电话查询啊，全国统一查询啊，或者给你一个网站查询啊，等等。在这里我要说的是，职称不是没法查询，可以查询，但是查询的方式是根据各地方人事局情况来定，没有统一的网站，记住！没有统一的一个网站让你查询！但可以通过看域名来分析是否是政府官网。9、通过后再收款？答：前期首付款只有一点点，这是要让你觉得能接受，放低警惕，一般正规的机构首付款都是统一规定的，一般是百分之50到百分之60，因为正规机构的口碑，信誉，通过率都是比较稳定。他们不会因为你的不信任放低首付标准；
如果你只是一昧的要求价格低就行，那不你谁！而且有些硬件用钱还是弥补不了的！职称评审前期准备，论文、继续教育、人工成本等等哪一样不发钱，哪家正规的机构会自己长期垫大量资金给你做事，然后只收一点点首付款，甚至承诺评审通过后再收款？10、一俩月就能拿证？答：一俩月就能拿证，在福建肯定是假的。其他地区要看当地人社局的职称申报时间流程。在福建各地正规的申报职称时间周期确实很长，比如说厦门职称申报一般6-8月份递交书面材料，12月出公示，春节前后出证。
在你申报之前还得先准备材料，论文发表就需要折腾还几个月，各种工作业绩一大堆收集，所以职称评审不要着急，哪怕你很着急想用，那也不能太仓促！以免证书没有拿到，还把钱给赔了，那岂不是更火大啊！11、职称证书颁发机关答：职称评审证书的颁发机关，简单理解就是政府机关。人社局，人社厅，建设厅，职改办，市政府等，都是国家政府机关。不是协会，或民营机构，或民营社会团体等所谓的山寨机构。如果发证机关都是山寨的，那后面的就不用说了。
肯定是有问题的。很多地方具体评审职称的机构都不相同，这点可以通过当地政府机关咨询了解。不能用你当地的政策去看别人的政策。比如，有的地方是职改办颁发证书，有的是人社局颁发，有的是市政府颁发，各不相同。12、网上找的代评机构能信吗？答：可以先在网上查询一下该公司的真实性和合法性，最好还是能够实地考察下，看一下往年实际职称申报情况。我们很有必要明确一下，职称评审为什么找代办？职称代评机构的作用是什么？职称代评机构会根据你个人情况来具体分析，结合你自己的实际情况，包括自身条件，如学历、专业、年限、工作等硬性条件，结合职称评审部门政策要求、公司要求、个人需求，制定最适合的申报方案，进行职称评审组卷和上报，来确保给评审通过率！这才是职称代评机构的作用。