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发表论文奖励管理办法

2023-12-07 12:40:36 来源:学术参考网 作者:未知

学术论文著作与专利奖励办法

论文/著作需同时提交电子版及发表的封 皮、目录及复印件等证实,发明专利需提供专利授权证书 原件及复印件。研发管理部进行资格审查 后,依据本办法确 定奖励金

对外经济贸易大学研究生学术论

研究生学术论文发表奖励办法. 第一章 总则. 第一条 为激励我校研究生积极投入科学研究,鼓励师生合作,提高我校研究生学术论文发表数量和质量,提升我校研究

北京交通大学研究生发表高水平论

一、奖励范围和奖励标准 1.奖励范围:研究生为第一作者、北京交通大学为第一作者单位和通讯作者单位发表的高水平论文。 2.以下情况不在本奖励范围之内:

科研奖励暂行办法

第四条论文、论著奖励办法: (一)对已公开发表的学术论文按下列标准给予奖励。 1.自然科学类学术论文 2.人文社会科学类学术论文 说明:(1)以上缩写分别指:SCI(科学引文索引)、E

光华管理学院在校学生发表学术论

二、 奖励条件要求: 1、 奖励范围为光华管理学院学生在校期间在学院认定的学术期刊(详见附件)上发表的学术论文。 2、 奖励论文须由学生作者提出申请和申

论文奖励办法

(一)论文奖励原则 1、论文或著作的作者必须是我院在岗职工并以我院名义在公开发行的杂志上发表或出版,同一篇论文或著作只奖励一次,以最高奖励为准。论文或著作内容必须与作者本专业相关。 2、无原

对我单位发表专业论文进行奖励的

第三条 奖励办法: (1)非学校奖励科研项目的其他各级各类项目,单位奖励500元。 (2)统计源及其他非学校奖励医学及图书情报类论文科研论文,单位奖励400元。 (3)对于垃圾刊物及非

南京医科大学康达学院科研成果奖

附属医院教职工科研成果的署名单位为南京医科大学康达学院附属医院也适用于本办法。第二条学术论文奖励1.认定标准我院教职工在学术刊物上公开发表的学

兰州大学管理学院高水平科研成果

管理学院高水平科研成果奖励范围是学院教学科研人员发表的管理类且支持 学院发展战略、以解决实际管理问题为导向的国际高水平学术论文和国内高水平 学术论

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