第1条 凡属公司在职员工和返聘人员发表的科技论文、管理学论文和译文，满足本办法规定条件者，均有资格获得奖励。 二 奖励原则 第2条 所发表科技论文、管
凡属公司在职员工和返聘人员发表的科技论文、管理学论文和译文，满足本办法规定条件者，均有资格获得奖励。所发表科技论文、管理学论文和译文对公司生产经
二、奖励标准 1.在国家级主流新闻媒体发表的稿件,每篇奖励 600 元。 2.在省部级主流新闻媒体、全国性级行业杂志刊物发表的 稿件,每篇奖励 500 元。 3.在市级主流新闻媒体、省
(1)、在国家级刊物发表论文者奖励9分;在省级刊物发表论文者奖励7分;在市级刊物发表论文者奖励5分;在县级刊物发表论文者奖励3分; (2)、获得国家级荣誉的奖励9分;获得省级荣誉的奖励7
(二)技术成果奖:在企业工艺设计、工程施工、线路安装、设备维修、计算机软件开发等方面有发明创造、技术革新、技术改进或提出合理化建议,或运用新技术、新工艺
发表一篇SCI论文的作者能够获得多少奖励，据澎湃新闻2019年12月16日题为《最高60万一篇，盘点高校科研奖励》文章，整理部分高校论文奖励标准如下。一般
43、发表论文按_发表的国内CN 期刊级别_实行等级制奖励。 44、申请集团公司科技进步奖时,项目主要完成人员按验收鉴定证书排序为准,一般不超过15名,特别重大项
(1)、在国家级刊物发表论文者奖励9分;在省级刊物发表论文者奖励7分;在市级刊物发表论文者奖励5分;在县级刊物发表论文者奖励3分; (2)、获得国家级荣誉的奖励9分;获得省级荣誉的奖励
很多单位为了鼓励大家积极搞科研，对发表SCI论文奖励很高，很多都是一分一万。有些厉害的研究生，在读研的三年里发了成10篇文章，就是从选题-论文写作-投
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