发布时间: 2021-10-29 访问次数: 为进一步激发学院教师科研创新能力，调动广大教职工开展科学研究的积极性，进一步促进学院科技事业的发展，特制订本办法
3. 奖励标准：. （1）以review或article形式公开发表在《nature》、《science》上且被SCIE检索系统收录的学术论文，每篇奖励12万。. （2）在学科影响因子
同一篇学术论文,按最高奖金额奖励一次。在非正刊上发表论文不计。 第三章 著作奖 第六条 学校鼓励科研人员在权威出版社出版著作,设立著作奖(含专著、编著和译著,不包括论文集
在上述期刊增刊和各种论文集上发表的论文，不作为本办法认定的优秀科研论文。第二条 学术论文的字数，每篇应不少于6000字。参评的研究生必须提供已公开
公司发表论文奖励办法. 第一篇：公司发表论文奖励办法. 昊华鸿鹤化工有限责任公司文件. 昊鸿司〔2011〕336号签发人：郭戈. （5）奖励标准：国家级科技成果
附件：河海大学科技奖励办法（2020修订）河海大学 2020年7月3日附件河海大学科技奖励办法（2020修订）总 则第一条为更好支撑科教兴国战略、人才强国战略
发表一篇SCI论文的作者能够获得多少奖励，据澎湃新闻2019年12月16日题为《最高60万一篇，盘点高校科研奖励》文章，整理部分高校论文奖励标准如下。 一般
1、本公司鼓励员工在相关行业刊物发表论文,投稿前须报研创中心审核,最终被SCI收录奖励8000元,EI收录奖励5000元,ISTP与核心期刊收录奖励3000元,非核心期刊收录奖励2000元。 2
关于学术论文、科研成果奖励办法.doc,PAGE 科研论文奖励暂行办法 为支持和鼓励重点实验室人员、客座人员和研究生出高水平的研究论文和成果,根据国家重点实验室对论文评估的要
第 九条 同一科研成果符合多个奖励条件时，按最高标准奖励。 第三章 高水平论文奖励 第十条 学校设立高水平论文奖励，鼓励科研人员在国际、国内高水平学术期
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