先说结论，有用，但性价比不高。公务员走职务和职级，事业单位走职称和职务，当然县级以下职级也快了。
能通过发表论文晋升的只有教师，因为教师的职业就是做学术研究的，论文可以证明他的学术水平。一些事业单位的职员提高职称也需要论文，因为需要论文来证明学术水平
职称论文作用和重要性. 职称论文作用除了最现实的找工作，对于不同职业的人来说作用也是不同的，像一些公职人员，比如医生，护士，教师等等，职称论文无疑是升职加薪
2.工作研究文章或科研成果分析文章是申报者本人的科研成果或运用、推广他人科研成果的报告,字数在3000字以上,并已在单位宣读。年度业务工作总结不能作为此类文章参评。 5.硕
相信看完以上内容发表一篇论文是不难事了，相关问题也解答的比较清楚 还有不明白的我可以更新，上学发表一般是需要升学或者毕业都是可以加分的，工作发表晋级是必不
5.评职称:对于社会上的29个专业来说,发表论文是晋升职称、加薪的必要文件之一;是评审中、高级系列职称的必需指标之一;是对外宣传单位、个人、进行学术科研交流的必要途径;职称论文
,事业单位涵盖的范围非常广泛,包括教育、科技、文化、卫生、体育、城市管理、环境、地质等等,发表论文可以帮助个人晋升和考核,即便没有晋升和考核的需求,发表论文也可以提升我们的专
8，很多事业单位，有了一定的工作年限，想往上迈进一个级别，这个时候评职称也是需要发表论文的，这个好处就比较实在了，升职加薪的垫脚石，这个就不用多说了，最直接最实在的好处。
其实,发表核心期刊对研究生来说也是很重要的,研究生发表核心期刊论文有诸多好处,下面我们就具体来说说。 1、毕业拿硕士学位。研究生研究生,大多都会参与项目课题研究,很容易出学术成果,把学术成果
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