论文职称论文

初级职称（助理工程师）

论文：不要求。

初级职称是职称评审中相对简单和轻松的，对申报资料的要求也相对简单，对职称论文不做要求。

中级职称（中级工程师）

论文：要求相对简单

申报中级职称需要2篇论文，基于各地的政策来看是否需要发表，但是查重率需要控制在30%以内。

高级职称（高级工程师）

高级职称分为副高级和正高级职称，副高级职称和正高级职称对论文的要求是不一样的。

副高级论文：需发表，要求相对严格。

副高级职称一般需要3篇论文，并且都要发表，查重率需要控制在20%以内，而且必须要在专业的期刊上发表才可以。

正高级论文：至少一篇是核心期刊，要求高。

正高级职称一般需要3-5篇论文，而且至少要有一篇是核心期刊的，要求双刊号齐全，此外还要一篇专业的技术报告。

大家可以根据自己评的职称等级，提前准备论文，需要注意的是职称论文有一定的时效性，千万要注意相关的时间规定喔~

这个职称的论文关键是要讲述您的工作业绩的。而和普通论文是完全不一样的，普通的论文是有技术含量的。而你职称的论文，必须要把您的业绩突出来。

职称论文在很多人对职称的评价中起着关键作用，但对于第一次进行职称论文写作的人来说，关于职称论文的有很多东西是缺乏了解的，比如职称论文格式有哪些要求？今天小编就来给大家说说职称论文格式的要求，希望能够帮助到那些正在进行职称论文写作的人。 1、职称论文的标题不应该太长。一般20字以内比较合适。论文应注明作者的相关信息，如作者姓名、单位、省市等。 2、职称论文的摘要一般涉及三个部分，即要解决的问题、过程、方法和结论；要尽量简洁明了，字数控制在200字左右。一般要求有英文摘要，中文摘要可以直接翻译。 3、职称论文还应包含参考文献，但不建议引用未发表的材料；列出的参考文献一般在15篇以内。具体格式设置示例:【序号】主要负责人。文件标题[C]。出版地点:出版人、出版年份。开始和结束页码(可选)。(会议记录[C]-收藏)。不同类型的引用格式是不同的，这一点需要注意。 4、字数要根据出版的刊物来确定。如果发表在核心期刊上，职称论文的字数是6000到8000字。如果发表在国家期刊上，职称论文的字数在4000到5000字之间。 5、内容方面，职称论文应包含标题、副标题、摘要、关键词、正文、参考文献、作者简介、英文标题、英文关键词等。

职称论文要求如下：

1、刊物级别：中级职称论文一般都是看能否被检索到，这是重中之重。对于刊物级别的要求其实并不高，一般市刊、省刊就足够应付职称评审了，也有人说，级别越高论文这项得分就越高，老师觉得这个说法也不一定对，其实重要的还是看论文的质量如何。

有些学员为了在更高级别的刊物上发表，耽误了职你评审的时间，其实大可不必，不管做什么事情都要分得清主与次，毕竟年龄不会因你没评上职称就不增长啊！

2、刊物要求：工作选择是相互的，找对象的选择是相互的，咱们职称论文的选择也是相互的。学员选好期刊后，期刊也会对学员的文章进行选择，无论是什么刊物，都必须严格按照要求来调整文章。

比如投稿方式、录用期、论文字数范围等，都是需要出版社与学员之间双向选择的，不论是文章发刊的日期还是版面的计算，都是出版社会提前告知学员的，这也是出版社的责任所在，学员们应该根据实际情况来选择，不要为了发表论文而发表论文，从而导致评审失败。

有的作者在申报职称时把原来发表的文章用来申报职称，提交后并没有通过职称考核，要知道普通的论文和职称论文是不同的，职称论文还是有一些特殊之处的，因此，申报职称，最好使用专门用来申报职称的职称论文，既然要写作职称论文，就要清楚职称论文的特点，职称论文与一般论文的区别在哪?写作的目的不同职称论文是一种硬性需求，是想评各行各业的中高级职称的从业人员必须发表的一类论文，属于必要性，是我国法律硬性规定从业者需要发表论文在省级或国家级期刊才能取得职称的论文。因为与职称挂钩，所以被称为职称论文。而一般的毕业论文和科研论文，是因为发现了某项研究成果，有需要将这些研究成果整理成文，与世人共享，让世人知道新的科技研究又向前迈进了一大步。相对于职称论文而言，其他的一般论文的写作目的性没有那么强烈的色彩，因而撰写的要求也就不要那么明显。写作的手法不同一般的论文需要查阅大量的相关资料和文献，综述前人的研究成果，陈述他人的观点，然后另辟新意，提出一个新的论点和理论，最后还需要做大量的实验研究和调查问卷，以一个真是的数据论证自己的论点和结论，务必使结果有理有据，形成严密的思维，使自己的论点有说服力，令人信服。职称论文的写作的基本格式和基本套路跟普通论文的形式也差不多，但是其侧重点不同。职称论文首先更多的体现在研究工作是否取得了实质性进展，所得结论是否可靠，结果是否深刻和有启发性，如果是阶段性成果，它对后续的研究有什么指导意义，是否是重要发现的前奏。如果研究工作没有获得阶段性或最终的结果，就不应动手写论文，靠一个平淡的研究工作无论如何是写不出一篇好文章来的，因而也不可能是一篇具有可读性的文章。其次，作者要对论文进行完整的构思，体现严密的逻辑思维，一项研究课题经过长期努力工作而得到结果时，就应当像艺术家构思一幅作品那样，一丝不苟。精雕细刻，对论文的论述方式，内容的取材，学术思想的解释，研究背景的介绍等等需要反复推敲，仔细斟酌，以期做到论文的结论严谨，内容充实,论述完整,逻辑性强。如果做不到这一点，那么论文就很难引起读者的阅读兴趣了。在论述方式上，要作到深入浅出，表达清楚,简练,专业术语准确，前后一致，语言要规范，生动。文字与插图恰当的配合。国内相当多的论文在利用图、表来生动地阐述学术内容方向还显不足，随着计算机三维可视化方法的普及，论文中采用彩图、立体图的趋势将会增加，这可以避免过多的文字说明，而且效果也比较好。由此可见，职称论文写作与一般论文写作不仅在写作目的上各不相同，同时在写法上侧重的内容也是截然不同的，这样便会给许多作者造成撰写职称论文的一些困扰。

发表职称论文的格式：

1.标题 一般不超过 20 个汉字(副标题除外)。

2.作者姓名,单位,按〝作者姓名(单位全称，所在省,城市,邮政编码)"格式。

3.摘要 学术论文应提供摘要，用第三人称写法(不以〝本文”、〝作者“等为主语，可用〝文章〞)，不超过200字。

4.关键词 3-6个，中问用分号相隔。

5.基金项目 获得基金赞助的论文应注明基金项目名称，并在圆括号内注明项目编号。

6.作者简介 作者姓名、出生年、性别、供职单位全称及职称。比如：刘某某，(1976.10)男，籍贯：山东高密(具体到县），副教授，研究方向：城市规划。

这职称论文指的就是你在评定职称的时候。关于你业绩和生平的一篇综合文章。在这篇论文中，主要就是把你的业绩和你工作的表现以及你的思想全部都要记录综合出来。

就是你晋升职称时必须要用到的，晋升中级至少要在市级杂志发表两篇或省级杂志上一篇，晋升高级的话需要省级杂志上发表两篇或国家级的一类刊物上发表一篇。