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1万元。若2015年是在985高校读的研究生，读研究生期间发表一区顶级论文，获得一篇论文收纳，学校则奖励学生1万元。论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章。
国内期刊一般200-300稿费，减去写作过程中一些不可报销的费用比如打印费，邮局手续费之类的大概可以纯赚2000左右
这个钱好找！
只有荣誉没有奖金。 在东北大学如果本科生获得了优秀论文，通常来说只会给予学生一张荣誉证书，表明学生在写论文的过程中刻苦努力，并且达到了一定的教育水平，但是在奖金方面是没有的，因为这只是一个荣誉而已，并不涉及到经济方面的奖励。
2018考研交流群 586254585 考研的同学对于研究生的学费，奖学金，助学金这些相关的信息应该都比较关注。猎考考研小编整理了“山东大学研究生奖助政策”相关信息，供考生参考,希望能够帮到大家。一、奖励资助对象具有中华人民共和国国籍，录取类别为非定向就业的全日制在学研究生（规定学制年限内）。二、奖励资助体系与标准研究生奖助体系分两个层次：（一）博士研究生1．研究生助学金研究生助学金包含国家助学金、学校科研津贴和导师助研津贴等三部分。自2014级起，博士研究生每生每月可享受2500元研究生助学金，每年按10个月计算。普通博士研究生资助年限不超过四年，硕博连读研究生资助年限不超过三年，本科直博研究生资助年限不超过五年。具体资助标准见表1，并鼓励博士生导师在此基础上提高，提高部分用于奖励科研表现突出的博士研究生。2011级、2012级、2013级博士研究生仍享受研究生“助研”奖学金，每年按10个月发放，资助年限不超过四年。2011级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，按第四学年标准，每月发放1000元。2012级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月1300元基础上，学校支付部分增加200元，导师支付部分不变，每生每月发放1500元；第四学年，每月发放1000元。2013级博士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月1300元基础上，学校支付部分增加200元，导师支付部分不变，每生每月发放1500元。自2014级起发放办法：（1）各研究生培养单位每学年在博士研究生报到注册后，负责将本单位非定向就业博士生名额和发放方案报学校财务部、党委研究生工作部备案，并制表按时足额发放研究生助学金中导师助研津贴部分。（2）学校按月发放研究生助学金中国家助学金、学校科研津贴部分，并于每年12月负责对全校研究生培养单位导师助研津贴发放工作进行审核。对未能按表1所确定资助标准按时足额发放至博士研究生的博士生导师，学校将暂停其下一年招生资格，并减少所在学院博士研究生招生指标。2．国家奖学金博士研究生国家奖学金主要用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究成果显著的研究生，奖励标准为每生每年30000元，奖励名额由国家财政部、教育部下达。3．学业奖学金学业奖学金（与国家、社会奖学金均不可兼得）根据研究生学业成绩、科研成果、社会服务以及家庭经济状况等因素综合评选，奖励标准及获奖比例见表2：4．优秀奖学金博士研究生优秀奖学金包括校长奖学金、优秀研究生干部奖学金及各类社会奖学金。（1）校长奖学金：用于奖励多方面发展、表现特别突出、有特别突出的科研成果的20名博士研究生，奖励标准为每生每年10000元，从当年度国家奖学金获得者中评比产生。（2）优秀研究生干部奖学金：用于奖励表现突出的校级研究生组织干部、学校及各培养单位的研究生党团组织及研究生会干部、研究生班级干部等，奖励标准为每生每年500元，奖励人数为各培养单位参评博士研究生人数的4%。（3）社会奖学金（与国家、学业奖学金均不可兼得）：根据各社会奖学金协议中指定获奖博士研究生人数，评选符合条件的博士研究生，奖励标准及人数以协议为准。注：优秀奖学金以学业奖学金奖励金额为区分，分别可对应一等奖学金（金额大于10000元）、二等奖学金（金额大于6000元）。5．困难补助用于资助家庭经济困难博士研究生及突发事件补助。6．国家助学贷款按照国家和学校相关文件规定执行。（二）硕士研究生1．研究生助学金自2014级起，硕士研究生每生每月可享受800元国家助学金，每年按10个月计算，资助年限不超过三年。2012级、2013级硕士研究生“助研”奖学金自2014年9月起，在每月500元基础上，学校增加100元，每生每月发放600元，每年按10个月计算，资助年限不超过三年。工商管理等专业学位研究生国家助学金由学校按比例拨款至学院，学院制定标准进行发放。2．国家奖学金硕士研究生国家奖学金主要用于奖励学业成绩特别优秀、科学研究成果显著、综合素质表现突出的研究生，奖励标准为每生每年20000元，奖励名额由国家财政部、教育部下达。3．学业奖学金学业奖学金（与国家、社会奖学金均不可兼得）根据研究生学业成绩、科研成果、社会服务以及家庭经济状况等因素综合评选，奖励标准及获奖比例见表3：4．优秀生源奖学金每年奖励金额300万元，用于吸引优秀生源，具体评审办法另行制定。5．优秀奖学金硕士研究生优秀奖学金包括校长奖学金、优秀研究生干部奖学金及各类社会奖学金。（1）校长奖学金：用于奖励多方面发展、表现特别突出、有特别突出的科研成果的20名硕士研究生，奖励标准为每生每年10000元，从当年度国家奖学金获得者中评比产生。（2）优秀研究生干部奖学金：用于奖励表现突出的校级研究生组织干部、学校及各培养单位的研究生党团组织及研究生会干部、研究生班级干部等，奖励标准为每生每年500元，奖励人数为各培养单位参评硕士研究生人数的4%。（3）社会奖学金（与国家、学业奖学金均不可兼得）：根据各社会奖学金协议中指定获奖硕士研究生人数，评选符合条件的硕士研究生，奖励标准及人数以协议为准。注：优秀奖学金以学业奖学金奖励金额为区分，分别可对应一等奖学金（金额大于8000元）、二等奖学金（金额大于5000元）、三等奖学金（金额大于3000元）。6．“助管”、“助教”奖学金“助管”，主要担任学校各管理部门和各研究生培养单位的辅助管理工作；“助教”，主要承担学校和研究生培养单位本科、研究生的公共课、专业基础课的授课、辅导、答疑等教学工作，以及指导实验和生产实习，辅导课程设计、毕业设计（论文），考试及考查课的阅卷，开放实验室管理等工作。“助管”、“助教”奖学金奖励标准为每生每月300元，临时用工根据工作内容及工作强度每岗每日最低50元，由各“助管”、“助教”岗位聘任单位按照实际需求人数及工作时间发放。学校每学期初公布各单位用工需求和岗位要求，加强过程管理。7．困难补助用于资助家庭经济困难硕士研究生及突发事件补助。8．国家助学贷款按照国家和学校相关文件规定执行。三、附则本方案自2014级研究生起执行，原《山东大学研究生培养机制改革“助研”奖学金管理办法（试行》（山大研字[2008]12号）仍适用于2014年前入学研究生。本办法由研究生院、财务部、党委研究生工作部负责解释。推荐阅读》》第一篇 各省市政策山东省出台多项研究生奖助政策 设立学业奖学金 天津出台研究生国家助学金学业奖学金管理办法 江西硕士研究生资助标准不低于每生每年6000元 河北研究生国家助学金覆盖所有人 增设学业奖学金 江苏省提高国家助学贷款申请限额 研究生每年12000 元重庆新增研究生资助政策 40%的硕士生可获1.4万资 助浙江省出台研究生学业奖学金和研究生国家助学金政 策四川设立研究生学业奖学金 硕士每年奖励8千元 2014年研究生教育收费第一年 湖北公布奖助学金政 策安徽：研究生奖学金调整为国家助学金第二篇 国家政策研究生国家助学金研究生国家助学贷款研究生“三助”岗位津贴以上是猎考考研为大家准备整理的相关内容。了解更多相关资讯，敬请关注猎考考研 。另外，为帮助同学们更好地备战2018考研， 猎考考研推出了全年集训营 、OL乐学 、名校推免培训班、精品网课，以及考研直播课堂，针对每一科目进行深入的分析和指导，为大家的考研梦想助力!推荐阅读》》》历年考研国家线及34所自主划线高校复试分数线 全国各研招单位联系方式汇总 专家提醒：山东大学研究生奖学金评定时，专利占四分，论文占两分 适用，山大研究生奖学金评选有着详细的制度规定，种类也很多包括各类校平奖学金和院评奖学金，以及其他社会奖学金；对于校评的来讲最好的当然是校长奖学金，从2010年起提高到每人1w元，但是不能再兼得其他校评学术类奖学金；而各类社会实践奖学金一般授予表现突出的学生干部和研究生会干部，大约2500元，可以兼得；院评奖学金一般授予被校评奖学金筛选之后的人选，但也不排除有例外，额度从2000-5000不等，主要看学院的规定。 每年校评奖学金的评选时间为十月份报送材料，十一月份评出，基本上十二月份就能拿到奖金了；院评奖学金不定期的评选，主要看学院资金是否到位，一般也在校评之后进行， 申请标准当然是看学术成果了，即论文的质量和数量，质量大于数量；刊发表于cssci上的质量肯定要高，一般就最近几年法学院来讲，如果你能发表2偏cssci再加上一些其他的学术成果，或者是3篇及以上，就能拿到校长，但是不排除有牛人出现，但世风日下，现在没人专注于学术了现在，如果你想拿校长的话，得赶紧了，加油吧，我就是山大的法律硕士，今年就要毕业了，祝你好运哈！ 评选比例为在籍研究生人数的5%左右。 依据《东北大学研究生奖励细则》第八条规定：三好研究生是在德、智、体等方面全面发展的优秀典型。评选比例为在籍研究生人数的5%左右。 优秀研究生干部应担任本职工作一学期以上，热心为同学服务，工作任劳任怨，有较强的工作能力、组织能力和社会责任感，在社会工作中成绩突出。评选比例为在籍研究生干部人数的30%左右。优秀毕业研究生应按期完成学位论文，成绩优良，且在学习期间曾连续两年获得校级及以上奖励。评选比例为毕业研究生人数的3%左右。 扩展资料： 东北大学研究生奖励的相关要求规定： 1、命名奖学金获得者的评选需按照各类命名奖学金的评选章程进行。如果某项命名奖学金尚未确定立评选章程，则该项奖学金获得者的评选条件可参照第十二条执行。 2、命名奖学金的名额按照各学院非定向和自筹经费研究生的人数占学校研究生总人数的比例一次性分配到各学院。 参考资料来源：东北大学-东北大学研究生奖励细则 姜兴渭 男，1936年3月生，吉林省梨树市人。1960年毕业于哈尔滨工业大学工程力学系，并留校任教。后在航天工程专业从事教学与科研工作30多年。现任哈工大教授、博士生指导教师。历任教研室、研究室副主任。现任中心副主任，兼任黑龙江省振动工程学会副理事长兼秘书长等职务。姜兴渭教授自从事高等学校教学与科研工作以来，教过十多门课程，具有丰富的教学经验。在航天工程与力学领域有较高造诣，结合航天工程的实际，完成了《动态数据处理与振动分析系统及其在导弹结构模态中的应用》、《载人飞船故障诊断研究》等多项科研，为航天工程的发展做了大量工作。结合旋转机械的实际完成多项状态监测与故障诊断的研究工作，为经济的发展做出应有的贡献。他在结构振动、可靠性，设备故障诊断研究中，取得多项成果。获得者、部级奖励十多项，其中二等以上奖励八项。发表论文五十余篇。姜兴渭教授培养了多名博士研究生与硕士研究生。并被评为国务院颁发的有特殊贡献专家的政府津贴。 [1] 比例对了，但是具体就不对了一等，免学费（学费8000/年），月补助300二等，免一半学费，月补助240三等，对了 查看更多答案>> 一、中国科学院地球环境研究所有关发表sci论文的奖励暂行条例20011、对发表在Nature和Science上的文章，奖励作者个人150000元人民币。2、对发表在影响因子2以上的SCI文章(影响因子以当年中科院评估中心统计为准，下同)，奖励作者10000元人民币课题经费(对于所外人员在我所没有课题经费的，只追加个人奖金，下同)，另追加个人奖金10000元人民币。对在中科院评估中心SCI入围刊物上发表的文章也依此办理。3、对发表在影响因子大于1小于2的SCI文章，奖励作者6000元人民币课题经费，另追加个人奖金6000元人民币。4、对发表在影响因子小于1的SCI文章，奖励作者3000元人民币课题经费，另追加个人奖金3000元人民币。5、对发表在国外正式出版物上的非SCI文章(如出版社出版的会议论文文集和书中的文章)，只奖励作者人民币2000元。6、对发表在SCI Extension上的文章，只奖励作者人民币1000元。二、福建师范大学不论级别和影响因子，每篇SCI奖励5000，EI奖励3000元。三 、哈尔滨工业大学对SCI论文的奖励：按照一级学科分类，将高水平的SCI期刊(主要是国外著名英文期刊)的影响因子界限、影响因子界限以上的部分著名期刊名称及该期刊的影响因子列出,供广大师生投稿时参考。1、在Nature、Science 上发表论文，予以特别奖励10万元现金。2、对发表各一级学科中影响因子界限以上的期刊论文，每篇奖励1.5万元，其中0.5万元现金，1.0万元科研经费;3、对发表各一级学科中影响因子界限以下的期刊论文，每篇奖励0.3万元，其中0.1万元现金，0.2万元科研经费。4、对自论文发表之日起，三年内被他人引用(不包括自引)达10次或10次以上的SCI论文，每篇奖励1.5万元，其中0.5万元现金，1.0万元科研经费。此项奖励针对自2001年1月1日起以后发表的论文而言。科技处受理时间为每年10月1日至11月30日。5、设置单篇影响因子最高奖、影响因子累加最高奖、论文篇数最高奖，再分别奖励1万元、0.5万元、0.5万元现金。四、黑龙江大学学校规定：对于SCI论文以我校为第一单位、主要作者(第一名)目前仍在我校工作，按其文章的IF确定。奖励金额按1000乘以影响因子的平方，在扣除所得税。发一篇3.0左右的文章能得7000元左右吧。若是发出Science，Nature，奖励10万。如果影响因子小于1.0，如国内的杂志，则按每篇500元奖励。五、中科院兰化所奖励额度：影响因子×500RMB六、中国科学院山地灾害与环境研究所1、对于SCI论文，每篇按照影响因子奖励,一般在1000-5000元。2、EI论文每篇奖励1000元。通过上述小编给大家分享的几个高校及研究所对于学生和员工在sci期刊上发表论文的奖励政策，可以看到各在单位和高校是比较重视员工和学生在sci期刊上发表论文的。由此也可以看到在sci期刊发表论文的含金量是非常高的。不过，含金量高也就意味着投稿难度大。关于“发表sci论文有什么奖励”就介绍到这里了，有想在sci期刊发表论文的作者，可以咨询期刊天空在线编辑，给您提供专业论文发表服务。关于我们1、期刊天空网具有20年学术咨询服务经验。2、正规期刊。国内、国际期刊齐全。3、服务从论文质量到选择期刊。我们多用心 作者少操心阅读原文 sci大部分都是收作者版费的，对于质量很好的稿件，杂志社会给一些稿费但是不多，远低于支出版费 众所周知，SCI论文意味着专业领域学术研究的方向和水平，于是发表SCI也成了许多高校和科研单位的目标，并且SCI论文的数量和质量也代表着其高校单位的学术水平。因此很多高校和单位为了提高自身含金量和促进自身科研水平发展，推出了许多鼓励政策。其中最直观的奖励就是——钱！ 如果这还不够明确，觉得有点抽象，那我们来列举几所知名高校： 重庆大学 SCI一区/二区 0.8w 郑州大学 SCI一区 2w 武汉大学 SCI（IF≥15） 5w 浙江大学 SCI（IF≥10） 1.5w 湖南大学 SCI一区 2w …… 而这仅仅只是一小部分...更勿要提发一篇顶尖刊物的奖励。比如重大， 一篇CNS论文奖励高达60w！ 其他如武汉大学、郑州大学、中山大学、西北工业大学、湖南大学等也有 50w 。 还有前段时间看到的一个科研站“招聘信息”，下面这是他们给出的奖励： 书中自有黄金屋诚不欺我。 不得不说，发一篇SCI论文给作者带来的好处还是不少的，这也是许多作者拼命想发SCI的原因。既可以展现自己的学术科研水平，又可以获得奖励，岂不是美滋滋。 在这里给自己插播一个广告~如果有想发SCI的小伙伴，也可以找我们哦~可以私信留言咨询哈。 CNS是一个英文缩写，确切说是三个刊物的名称首字母缩写，全称是cell nature science，即《cell》（细胞）、《nature》（自然）、《science》（科学），是国际最顶尖的三大期刊。所以CNS并不是一大类期刊，而是特指表示生命科学高水平学术杂志的这三个顶尖刊物。 《CELL》是一种美国爱思维尔(Elsevier)出版公司旗下的细胞出版社(Cell Press)发行的关于生命科学领域最新研究发现的杂志。 《Nature》是世界上历史悠久的、最有名望的科学杂志之一，创刊于1869年。与当今大多数科学杂志专一于一个特殊的领域不同，其是少数依然发表来自很多科学领域的一手研究论文的杂志（其它类似的杂志有《科学》和《美国科学院学报》等）。在许多科学研究领域中，很多最重要、最前沿的研究结果都是以短讯的形式发表在《自然》上。 《Science》是美国科学促进会（American Association for the Advancement of Science，AAAS）出版的一份学术期刊，为全世界最权威的学术期刊之一。《Science》是发表最好的原始研究论文、以及综述和分析当前研究和科学政策的同行评议的期刊之一。该杂志于1880年由爱迪生投资1万美元创办，于1894年成为美国最大的科学团体“美国科学促进会”（American Association for the Advancement of Science ，AAAS）的官方刊物。全年共51期，为周刊，全球发行量超过150万份。 东北石油大学石油工程学院有教职工125人。中国工程院院士3人，博士生导师15人，教授（研究员） 38人，副教授（高级工程师）31人。在校本科生2499人，硕士研究生634人，博士研究生126人，博士后研究人员23人。石油工程学院本着“强化基础、发挥优势、拓宽领域、提高水平”的指导思想，以提高油气采收率为科研特色和优势。近年来承担了国家和省部级科研课题230余项，其中国家级项目20项，省、部级项目98项；获得省部级以上奖励50余项，其中包括国家技术发明二等奖2项，国家科技进步二等奖2项；在国内核心期刊发表论文350篇，被SCI、EI和ISTP收录110篇，出版著作20部。 东北石油大学石油工程学院师资一览分类姓名院士王德民苏义脑王玉普胡文瑞---博士生导师艾池曹广胜成庆林崔海清李士斌李玮刘扬刘义坤刘永建卢祥国宋考平孙玉学王克亮王淑彦魏立新吴文祥夏惠芬闫铁杨二龙殷代印尹洪军张继成赵万春周志军范振中刘庆旺吴景春张继红教授毕雪亮陈涛平党庆功韩宏升贺凤云刘振宇龙安厚王立军闫文华杨晶杨树人张大为张景富张文赵春森赵明国-----副教授柏明星曹晓春范森国丽萍胡绍斌黄斌纪大伟李占东刘保君刘承婷刘宏刘丽刘银庆罗云马文国皮彦夫施寒清宋文玲王春生王继刚魏建光闻守斌杨钊于寒颖张承丽张红艳赵法军王志华讲师陈凌云单丹丹单五一董驰冯福平傅程李铭刘进祥刘丽丽刘音颂刘维凯逯广东马一玫曲国辉孙晓峰王胡振周彦霞文华张立刚赵景原赵跃军支继强钟会影----助教董航李吉张璐莹李玉伟孙士慧赵健崔晓娜备注：表格信息来源 回答:东北石油大学新入职教博士岗位工资收入一般是多少钱一个月？平均工资 ￥28.3K/月，最多人拿 20K-30K 东北石油大学机械科学与工程学院 招聘材料科学与工程方向 博士学历教师1.学历：博士2.专业：材料科学与工程、冶金工程等与材料相关3.编制：事业编4.岗位：教学科研岗5.工作地点：黑龙江省大庆市高新区学府街99号，大庆被誉为“绿色油化之都、天然百湖之城、北国温泉之乡”。6.待遇，符合东北石油大学高层次人才引进管理办法规定，给予符合对应层次待遇，具体如下：优秀博士研究生引进时对应层次及待遇： a类 ≤40岁 具备三者之一：《泰晤士报》大学排行榜前200高校 或 本学科esi排名前100毕业 或 发表3篇论文（sci 1区2篇+t1 1篇） 安家费：30~40万 ；科研启动费：15万 ；其他待遇：直评副教授，提供人才公寓，人事代理解决配偶工作b类 ≤40岁 具备二者之一：本硕博均双一流高校一流学科毕业 或 近5年发表3篇论文（sci 1区1篇、2区1篇、t1 1篇） 安家费：25~30万；科研启动费：12万 ；其他待遇：提供人才公寓，人事代理解决配偶工作c类 ≤40岁 具备二者之一：双一流高校一流学科毕业 或 近5年发表3篇论文（sci 2区1篇、ei、t1 2篇） 安家费：20~25万；科研启动费：9万 ；其他待遇：提供人才公寓d类 ≤40岁 省级一流大学毕业，安家费：15~20万；科研启动费：5万 ；其他待遇：提供人才公寓以上所有博士均享受优秀青年博士津贴，40岁以下博士教师每年2万，最多连续发放5年，共10万。另外，入职后享受博士津贴每月300元，如博士后出站，另享受额外的博士后津贴每月500元。所有待遇均以学校人事处文件和解释为准。东北大学发表论文奖励
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