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您好，中公教育为您服务。2016年江苏公务员考试还未开始，为帮助广大考生备考，江苏公务员考试网（）为大家整理了2015年江苏公务员考试时间供大家参考2015江苏公务员考试A类笔试科目：《公共基础知识》（A）、《行政职业能力测验》（A）、《申论》三科；B类笔试科目：《公共基础知识》（B）、《行政职业能力测验》（B）两科；C类笔试科目：《公共基础知识》（C）、《行政职业能力测验》（C）两科报名、照片上传时间：2月15日09:00~2月21日16:00；资格初审时间：2月15日09:00~2月22日16:00；缴费时间：2月15日09:00~2月23日16:00。成绩查询时间：预计是考后一周左右江苏公务员考试网如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
您好，中公教育为您服务。
核心考点班次应该是买图书送的班次。
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
报纸就多看看《人民日报》，尤其是里面的评论员写的一些东西对考公务员有点帮助，杂志的话就像《半月谈》、《时事政策报告》之类的就差不多，如果考南方城市的公务员，报纸还可以多关注下《南方周末》。我们当时考的时候就差不多是这些，希望能对你有点帮助吧。
为了江苏省公务员面试,平时该看《半月谈》之类时政杂志和中央电视台的《焦点访谈》之类的时政栏目。
你好，很乐意为您解答问题！
考生可以多读半月谈、人民日报等时评文章，另外《新闻1+1》、焦点访谈等电视节目也可以多看。考生要从中学会作者的写作思路、行文结构等。备考公考之前建议考生先对考生内容、题型等考试情况有个整体了解，这样才能有针对性挑选备考资料。申论建议考生到中政申论平台找到历年公务员考试申论真题，通过专家批改发现自己不足，同时通过评分可以了解自己的水平。
希望回答能帮助您解决问题！
中公教育陷入学员退费风波。
这背后是公司业绩持续亏损导致的资金链问题。自去年11月至今，公司实际控制人鲁忠芳、李永新母子正忙于转让股份，筹集资金，支持中公教育的发展。
2月6日，面对投资者咨询退费风波问题，中公教育表示，公司业务随着疫情缓解快速恢复，公司正积极筹措资金尽快解决退费问题中。
4月29日，中共中央政治局召开会议分析研究当前经济形势和经济工作，审议《国家"十四五"期间人才发展规划》。
会议指出，编制《国家"十四五"期间人才发展规划》是党中央部署的一项重要工作，是落实中央人才工作会议精神的具体举措，也是国家"十四五"规划的一项重要专项规划。
5月1日起,《新职业教育法》施行。新职业教育法强调职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，并提及国家对深度参与产教融合、校企合作的企业给予金融、财政、土地等支持、税费优惠等激励。
政策逻辑非常清晰，以鼓励为主，这意味着板块发展迎来时代性的机遇。根据弗若斯特沙利文，中国非学历职业教育培训行业市场规模从2016年的1,205亿元增至2020 年的2,026亿元，期间复合年均增长率达13.9%，预期2026年将达3,445亿元，对应复合年均增长率为9.3%。
中公考研培训班费用在15000-36000元左右。
1、全科标准班。价格：15800元起。辅导内容：公共课+专业课标准辅导，全科系统梳理，构建完整知识框架。
2、全科加强班。价格：23800元起。辅导内容：在标准班的基础上增加“45天暑期集训”课程+进入复试送复试标准班”。
3、全科协议班。价格：35800元起。辅导内容：在全科加强班基础上增加“30天冲刺集训+1对1能量包10课时+复试协议班”。
中公考研是北京中公未来教育咨询有限公司（中公教育）旗下子品牌，主要为考研学子提供考研资讯及复习资料，相关院校信息库、招生简章、专业目录查询、历年分数线、复试调剂技巧，学科复习指南以及考研达人的复习心得体会等对考研有用的资料信息。
教学体系
1、Targeted——精准。科学评估考生复习需求，提供相应学习目标和学习内容，贴身打造专属于考生个人教学学习计划。
2、Optimal——高效。中公考研“OAO”（线上线下结合）学习管理系统，学员课上、课下一体化管理，帮助考生实现复习时间合理分配和高效利用。
3、Professional——专业。教研团队制定贴近考生的教学体系，帮助考生认清考试要求，把握考试方向，针对性地训练考试所需的各项能力。
您好，中公教育为您服务。（一）精心选择教材，踏实复习备考教材的选择是考生备考申论的第一步，也是至关重要的一步，好的教材如同一位明师，会带领你快速高效地摘取申论桂冠上的明珠。一本教材与几套真题是必不可少的，在此基础上考生可依自身特点精心挑选几本专项教材和模拟题，弥补申论写作中的不足与缺陷。对于教材中的方法策略要吃透并学会灵活运用，不可死守方法。（二）依据自身特点，制定备考计划选取好申论书籍后，下一步就是制定备考计划了，一份适合自己的计划会使考生有条不紊地进行复习，消除紧张与焦虑感。根据书籍不同、性格不同、基础不同、能力不同等特点，考生需制定适合自身的备考计划。这一个月的时间怎样安排？备考初级阶段做什么、中期阶段做什么、冲刺阶段做什么，都是需要考生严密计划，坚决执行的。中公教育专家建议您，初级阶段看教材，大致了解试题类型、应试技巧后做真题，在做真题的过程中，如果有疑惑的话再看教材，这时考生就会对教材中教授的技巧有了不一样的感觉和更深层次的把握，同时注意自己的在哪方面比较薄弱；在中级阶段，考生可以针对自己的薄弱环节反复练习，也可购买一些专项教材来进行有针对性的训练；到冲刺阶段，考生可以买一些模拟题进行模拟与训练，不用仔细研究，因为这毕竟是模拟，是供考生保持感觉之用。在这几个阶段，做真题、研究真题是最重要的，尤其是近几年的河南省申论真题，考生一定要吃透。（三）亲手演练真题，切忌焦躁敷衍凭着申论教育专家多年的经验，发现大多数考生只重“看”不重“练”，这是申论备考大忌！有的考生可能要问了：“只有一个月了，我急啊，哪有时间下笔练了？”时间短、抽时间，任务重、莫敷衍。如果没有经过亲手练习，考生就不会知道自己的文章、结构、句式、文体等方面的缺陷，也不会经过练习而有所改进，诚然，看了答案后会明白答题的要点与方法，但是存在错误的文法、不通顺的句式以及结构混乱的文章会得高分吗？答案恐怕不言而喻。所以，考生不要怕麻烦，也不要怕时间不够，下笔练一下，你会达到不一样的高度。（四）关注时事热点，注重多读多练时事与热点是申论考试的出题素材，作为公务员考试考生，要熟知时事热点，作为河南公务员考试的考生，更要熟知河南时事热点。诚然，光知道时事热点是不够的，考生需要知道政府对这些时事的态度与应对方法，这可以通过考生平时对时事热点的关注得出，具体考生可多关注人民网、新华网、半月谈、政府工作报告、十七大报告等来汲取相关讯息，并多学习其规范的文体与表达方式，解决问题的角度与思路。当然，和谐社会、科学发展观这类的理论基础知识也是必须要掌握的，遇到心仪的好词好句，考生可以记下来，多读多练。看了上述申论备考策略，考生是不是马上就想去复习了，哎，别急，公务员考试除了考智商、考文笔、考思想之外，考的还有心态，只有保持一颗坚定的平常心，摒除杂念，认真备考，才会取得好的笔试成绩。最后，预祝考生们取得好成绩。希望可以帮到您！~如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
发表专业教育论文有二种途径，一是直接向杂志社投稿，二是找合作的机构。教育类的核心期刊有很多，但是核心类的期刊对学术要求相对较高，建议您在发表之前对机构和期刊有所了解，以免上当。1、教育研究 2、比较教育研究 3、全球教育展望 4、北京大学教育评论5、教育理论与实践 6、教师教育研究 7、外国教育研究 8、清华大学教育研究9、华东师范大学学报.教育科学版 10、教育与经济 11、中国教育学刊 12、教育科学 13、当代教育科学 14、中国电化教育 15、教育学报 16.电化教育研究17、教育探索 18.中国远程教育 19、教育评论 20、河北师范大学学报.教育科学版 21、开放教育研究 22、教育导刊 23、国家教育行政学院学报 24、江西教育科研（改名为：教育学术月刊）G64 高等教育类核心期刊表1、高等教育研究（武汉） 2、教育发展研究 3、中国高等教育 4、学位与研究生教育 5、江苏高教 6、中国高教研究 7、现代大学教育 8、高等工程教育研究 9、高教探索 10、黑龙江高教研究 11、复旦教育论坛 12、中国大学教学 13、辽宁教育研究 14、现代教育科学.高教研究
教育核心期刊有很多，现在我来汇总一下教育方面可以发表的核心期刊有哪些。北大核心《教育与职业》 《科技通报》 《河北大学学报(哲学社会科学版)》 《商业经济研究》 《人民论坛》 《广西师范大学学报(哲学社会科版)》《财会通讯》 《学术探索》 《云南大学学报(社会科学版》Cssci双核心《外语学刊》 《出版广角》 《文艺争鸣》《人民论坛》 《法学论坛》 《理论探索》《学术月刊》 《经济纵横》 《心理发展与教育》《高等教育研究》 《教育发展研究》 《北京体育学院学报》《湖南大学学报》（社会科学版） 《浙江大学学报(人文社会科学版)》
知网改版后，目前要求上知网的刊物基本都是2版起发，起发版面提升就降低了每期刊物的总篇数，从而导致许多刊物刊期逐渐靠后，对文章数量的需求就变得更少了。因此，期刊特别是核心期刊越发注重质量，而不是数量，所以核心期刊的数量也会得到控制，才会出现“教育类核心期刊少"的地情况。投稿教育类期刊也有以下注意点：教育类型的期刊，首先就是要符合你所工作的领域，论文的内容要符合期刊的要求，必须要真实有效，而且要有一定的价值才可以，期刊对论文质量的要求还是蛮高的。在选择教育期刊投稿的过程中也是有很多注意事项的，期刊的级别需要去进行选择，核心级别的期刊和普通刊物都是不一样的，在投稿的过程当中价格以及难度都是不同的。教育类期刊，也就是纯教育类G4期刊，目前是仅次于医学期刊，是最难发表，周期最长的期刊，所以你说容易发表的教育类的期刊，正规期刊，知网收录的，还真没有，都是有一定要求的，不是你随便拼凑一篇文章就能通过的。而且目前，教育类期刊发表费用也比其他的贵。
中公教育不会乱收学费，不同的课程会有不同的学费金额，目前，辽宁开的班次主要是针对省考，可以分为全职备考和上班族备考。根据时间的长短也会有不同的学费标准，具体课程金额，以官网公布的为准。
根据课程时长和缴费方式不同，费用也不同。比如有短期班，长线班；走读班，封闭班；协议班，普通班。一般就是前者相对便宜一些。
价格实在是……！！！
要分具体是什么考试，不同考试、不同阶段的、不同形式的班次费用不尽相同，具体要参照课表，根据课表选择最合适的课程才能让复习事半功倍。通常选择的原则是：1、是否有复习基础，是否系统复习过。2、是想学习知识点还是想做题。想学知识点可以选择专项突破类课程，想做题可以选择题海点睛类课程。3、意向的培训形式，走读或者是封闭的等具体可以咨询当地分校老师
一般先做自我介绍，然后简单叙述一下大学期间的经历，未来的职业规划。觉得你更适合教务有新生辅导员助理和支教经历，是否愿意调到教务。
需要填了个表，就姓名和应聘职位，后来知道这个是面试的顺序交了下简历，前校招的时候已经交过一份，来到又要求交了一份，如果没带的话会让现场填一份。
最后策划过什么活动，对哪个活动最满意，该活动有多少人参加，往届有多少人参加，你觉得为什么没有吸引到更多的人。
扩展资料
中公教育经过近20年的发展，已经成为国内直营分校覆盖城市广、专职教师数量多、公职类职业培训规模大的现代化职业教育机构，市值超过500亿元。
中公教育发布2020年第一季度报告，公司实现营收12.3亿元，同比下降6.22%，归属于上市公司股东的净利润为1.16亿元，同比增长9.52%。
中公教育继好未来和新东方等龙头企业之后，又一家扎根海淀，伴随着中关村创新发展成长壮大并成功上市的教育公司。
参考资料来源：百度百科-中公教育
您好，中公教育为您服务。（一）精心选择教材，踏实复习备考教材的选择是考生备考申论的第一步，也是至关重要的一步，好的教材如同一位明师，会带领你快速高效地摘取申论桂冠上的明珠。一本教材与几套真题是必不可少的，在此基础上考生可依自身特点精心挑选几本专项教材和模拟题，弥补申论写作中的不足与缺陷。对于教材中的方法策略要吃透并学会灵活运用，不可死守方法。（二）依据自身特点，制定备考计划选取好申论书籍后，下一步就是制定备考计划了，一份适合自己的计划会使考生有条不紊地进行复习，消除紧张与焦虑感。根据书籍不同、性格不同、基础不同、能力不同等特点，考生需制定适合自身的备考计划。这一个月的时间怎样安排？备考初级阶段做什么、中期阶段做什么、冲刺阶段做什么，都是需要考生严密计划，坚决执行的。中公教育专家建议您，初级阶段看教材，大致了解试题类型、应试技巧后做真题，在做真题的过程中，如果有疑惑的话再看教材，这时考生就会对教材中教授的技巧有了不一样的感觉和更深层次的把握，同时注意自己的在哪方面比较薄弱；在中级阶段，考生可以针对自己的薄弱环节反复练习，也可购买一些专项教材来进行有针对性的训练；到冲刺阶段，考生可以买一些模拟题进行模拟与训练，不用仔细研究，因为这毕竟是模拟，是供考生保持感觉之用。在这几个阶段，做真题、研究真题是最重要的，尤其是近几年的河南省申论真题，考生一定要吃透。（三）亲手演练真题，切忌焦躁敷衍凭着申论教育专家多年的经验，发现大多数考生只重“看”不重“练”，这是申论备考大忌！有的考生可能要问了：“只有一个月了，我急啊，哪有时间下笔练了？”时间短、抽时间，任务重、莫敷衍。如果没有经过亲手练习，考生就不会知道自己的文章、结构、句式、文体等方面的缺陷，也不会经过练习而有所改进，诚然，看了答案后会明白答题的要点与方法，但是存在错误的文法、不通顺的句式以及结构混乱的文章会得高分吗？答案恐怕不言而喻。所以，考生不要怕麻烦，也不要怕时间不够，下笔练一下，你会达到不一样的高度。（四）关注时事热点，注重多读多练时事与热点是申论考试的出题素材，作为公务员考试考生，要熟知时事热点，作为河南公务员考试的考生，更要熟知河南时事热点。诚然，光知道时事热点是不够的，考生需要知道政府对这些时事的态度与应对方法，这可以通过考生平时对时事热点的关注得出，具体考生可多关注人民网、新华网、半月谈、政府工作报告、十七大报告等来汲取相关讯息，并多学习其规范的文体与表达方式，解决问题的角度与思路。当然，和谐社会、科学发展观这类的理论基础知识也是必须要掌握的，遇到心仪的好词好句，考生可以记下来，多读多练。看了上述申论备考策略，考生是不是马上就想去复习了，哎，别急，公务员考试除了考智商、考文笔、考思想之外，考的还有心态，只有保持一颗坚定的平常心，摒除杂念，认真备考，才会取得好的笔试成绩。最后，预祝考生们取得好成绩。希望可以帮到您！~如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
一、中公教育使命 让0-99岁群体有更好的教育选择二、中公教育目标 成为一个能让员工快速成长，并对人类和社会发展有贡献的教育企业三、中公教育核心价值观：做善良的人做善良的人，要求我们想问题、办事情的出发点一定要先考虑别人，后考虑自己，尤其是在利益发生冲突时，敢于吃亏，让利他人;做善良的人，要求我们做任何决策时，内心都能摒除“利已之心”而始终坚持“利他之心”，实现“无我而利他”，从而在帮助他人获得成功的同时实现自己人生和事业的幸福!如果我们每个人都能如此，世界必将更加美好! 四、中公教育基本价值观中公教育基本价值观一：学员的事就是最重要的事①尊重他人，尊重学员，随时随地维护中公教育形象②微笑面对投诉和受到的委屈，积极主动地解决学员问题③面对学员的问题，即使不是自己的责任也不推诿④站在学员 立场思考问题，在坚持原则的基础上，最终达到学员和公司都满意⑤具有超前服务意识并紧紧围绕学员本质需求，创造性提供更具价值的产品与服务 中公教育基本价值观二：诚信是我们事业的基础①诚实正直，表里如一;遵章守制，不绕开制度，不弄虚做假，不遮掩错误;不泄漏知识产权，更不能想当然据为已有②言行一致，信守承诺，答应别人的事一定要做到③通过正确的渠道和流程，准确表达自己的观点;表达批评意见的同时能提出相应建议④不传播未经证实的消息，不背后不负责任地议论事和人，并能正面引导，对于任何意见和反馈“有则改之，无则加勉”⑤对损害公司利益的不诚信行为正确有效地制止中公教育基本价值观三：积极向上并富有激情地对待工作①热爱自己的工作，认同中公教育企业文化②顾全大局，不计较个人得失，有强烈的集体荣誉感③以积极乐观的心态面对工作，碰到困难与挫折永不放弃，不断自我激励，努力提升业绩④始终以乐观主义的精神和必胜的信念,燃烧自我，影响并带动同事和团队⑤不断设定更高的目标，今天的更好表现是明天的最低要求中公教育基本价值观四：责任比能力更重要①上班时间只做与工作有关的事情，今天的事不推到明天②遵循必要的工作流程，没有因工作失职而造成的重复错误，没有因自己未尽责任而导致团队目标未完成③勇于承认错误，敢于承担责任，绝不推诿;面对自己的错误哪怕再小都要百倍的重视，全面反思，及时改正④确立目标之后，无论如何都必须想方设法实现，必须把结果做出来，不达目的绝不罢休⑤视中公为家，以对待家的责任心态对待中公的各种问题，积极努力，协调督促，最终解决问题中公教育基本价值观五：学习力和思考力是第一能力①对比、学习和研究世界范围内本职岗位的先进方法和实践，积极应用于自己的工作②结合岗位实际，充分借鉴优秀做法，经过深思熟虑地客观分析，优化本职工作并达到行业领先③养成遇事先广泛学习，再结合自身深人调研，最后经过充分思考找到解决问题方法的思维与行为习惯④在大脑中反复模拟演练，这样做如何，那样做如何，尚未着手的事情在脑海中产生似乎已经做过的感觉，达到所谓的“看得到结果”的状态⑤不仅工作当中，连吃饭、睡觉都在琢磨工作问题，处于高度专注思考状态，并最终找到优化办法，有效解决了问题中公教育基本价值观六：不断追求完美的标准并将事情做出结果①一切拿结果说话，不找借口，不推诿责任②没有做出结果必须承担责任，深刻反思，找到原因;做出结果更要复盘，让下次更完美③盯住影响结果的各个细节，不断提高各个细节的工作标准，将细节做完美，将结果做极致④摒弃一切“这个不可能”“那个不可能” 的思维惯式，完成一个又一个自己先前认为“绝对不可能”的任务⑤不断创造创新，勇于超越自我，成为务实的完美主义者中公教育基本价值观七：始终保持谦虚的工作作风①不陶醉于自己的所谓能力或微不足道的成功②能够放低自己，谦虚地同他人沟通、协作③出现分歧与问题能够换位思考，多从自身角度找原因，勇于承认自己的过错④即使自己的工作做得再好，也能看到不足;即使别人的工作做得再差，也能看到很多可取之处⑤在取得很大成功时，仍能平静对待，没有骄傲情绪，始终保持谦虚的态度;时刻审视自己的骄傲之心，让谦虑成为一种习惯中公教育基本价值观八：团队让平凡人做非凡事①积极融人团队，乐于接受同事的帮助，主动配合团队完成工作②决策前，积极发表建设性意见，充分参与团队讨论;决策后，无论个人是否有异议，必须从言行上完全予以支持③积极主动分享业务知识和经验;主动给予同事必要的帮助;善于利用团队的力量解决问题和困难④不将个人喜好和情绪带入工作，充分体现“对事不对人”的原则;不唯上，如实客观地向上级反映问题，表达观点;对同事真诚表达看法，直言不讳;对下属严格要求，深刻理解“小善如大恶”⑤团队之间的合作多换位思考，多主动承担责任与工作;有主人翁意识，积极正面地影响团队，改善团队士气和氛围中公教育基本价值观九：永远保有感恩之心①我们能有今天，离不开学员、同事以及家人等周围人的帮助，并非只是靠自己一方努力得来的②发自内心的感谢学员的信赖与宽容，关爱学员，努力为学员做好每一件小事③发自内心的感谢同事的支持与帮助，团队的培养与塑造，不做任何损害同事和团队的事情，并愿意为同事和团队奉献自我④不忘周围人的帮助，经常对他们保持感恩之心，成为互相信赖的伙伴，共同推动事业的发展⑤感恩竞争对手让我们学习，感恩挫折让我们成长，感恩失败让我们奋进....拥有感恩一切的态度
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