我国公务员制度的基本原则是:依法行政原则分类管理原则德才兼备与注重功绩原则适才适用与扬长避短原则智能互补与结构合理原则公开平等与竞争择优原则依法行政原则是对行政机关及其行政公务人员从事行政管理活动的基本要求,在理论上往作为行政法的基本原则来看待。国家对公务员实行分类管理,提高管理效能和科学化水平。公务员的管理,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重工作实绩。公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻社会主义初级阶段的基本路线,贯彻中国共产党的干部路线和方针,坚持党管干部原则。