录用前体检主要检查哪几项

内科（血压、听心跳，五脏器官的按压等），外科（身高体重、皮肤、骨骼、甲状腺、淋巴结），抽血检查肝功能，胸透（查心脏和肺），视力（包括辨色、结膜），五官（眼耳口鼻检查，嗅觉和听觉）大概这么多，如果是女性已婚者可能要加检妇科（宫颈刮片、白带等）一般要求二甲或以上医院即可，费用在100到200之间。

入职体检有何注意事项

一般的检查有：两对半、肝功能、血常规、尿检、和普通检查。一般二级以上的医院都可以查。但是每个单位的检查有些差异，早上不要吃饭，空腹抽血，费用不超过

入职体检一般做哪些检查ask87229693zl 分享A-100%A+2019-04-19 11:11:43概述很多人在选择公司就业的时候，公司的人事人员都会要求做入职体检，这是一个比教专项的体检，能够帮助公司更好地了解入职员工的身体情况，是否可以录取这个员工作为公司的人员，或者是确保能够从事这项工作。那么入职体检一般做哪些检查呢？步骤/方法：1 做入职体检其实最根本的原因是想要确保员工是否患有一些传染性的疾病，通常临床上有一个固定的体检项目以及标准来做决断。首先需要做一次外科检查。比如医生可以通过看，触摸等方式来检查皮肤或者脊椎等部位是否患有病变。2 入职体检项目比较多，第二个项目就是检查新入职员工的肝功能情况。比如在检查的时候项目有患者的总胆红素，间接胆红素，或者是直接胆红素等。这是对肝脏进行全面的检查，确保没有这方面的疾病。3 入职体检，第三个检查项目就是做胸部透视。也是我们日常生活中所说的x光检查。能够帮助了解新入职员工的肺部状况。但是这项检查对于怀孕或者是打算备孕的人来说，建议不要做。4 入职体检第四个检查项目就是要做心电图。可以帮助详细的了解体检者心脏的状况，比如是否患有心率异常等。肚子之外也可以对其他循环系统方面的疾病做一个参考。5 入职体检项目非常之多，除了上述的几个检查以外，还有检查内科，眼科，以及血常规等。其中血常规检查项目比较多，会判断是否患有严重贫血，或者是其他血液疾病等。注意事项需要注意的是，体检者在体检之前一定要详细的了解这些项目，要休息好，不要过度劳累，要不然会使检测结果有一定的误差。体检的时候，根据医生的嘱咐去做检查。

公司企业员工入职体检，具体做哪些项目？参考

量血压、查心跳、抽血看有没有乙肝

全身体格检查的检查项目包括1一般检查：身高、体重、血压常规生化检查：血常规、尿常规、肝功能、谷丙转氨酶（ALT）、谷草转氨酶（AST）、总胆红素（TBS）、直接胆红素、总蛋白、白蛋白（ALB）、球蛋白（GLO）、白蛋白/球蛋白（A/G）肾功能：尿素氮（BUN）肌酐（CR）尿酸（UA）血糖、餐前血糖（GIU）血脂、总胆固醇（TC）甘油三酯（TG）肿瘤标志物检测、甲胎蛋白（AFP）定性、癌胚抗原（CEA）定性腹部彩色B超：主要检查八大部位，包括：肝脏、肝内胆管、总胆管、胆囊、肾脏、肝门静脉、胰脏、脾脏。对人体内脏器官（肝、胆、脾、胰、肾）和各种病变（如肿瘤、结石、积水等）提供高清晰度的动态超声断层图像诊断。女性子宫、卵巢B超/ 男性前列腺B超：可以清晰显示女性内生殖器的切面图象，现已成为妇科疾病的重要诊断技术之一。B超能够区分来源于子宫、卵巢的肿块是肿瘤还是内膜异位或炎性包块。男性前列腺大小、是否增生及结石等。心电图：利用图形描记与心脏跳动有关的电位变化，判断是否有心房或心室肥大、心肌梗塞、全身性疾病引起心脏变化等异常情形。内科：具有丰富临床经验的主检医师利用各种物理检查方式，逐项排除疾病的可能性，检查较为细致，相当于住院时的入院检查。外科：皮肤、脊柱、四肢、甲状腺、乳房、肛门、外生殖器等。五官科：耳、鼻、喉、咽检查眼科：视力、色盲、眼底、巩膜、结膜、角膜胸片：对两肺、心脏、胸腔、肋骨等病变的临床诊断提供影像学上的依据。作为肺部肺肿瘤的普查尤为重要

基础项上基本一致：内科、外科、眼科、耳鼻喉科、身高、体重 、血压、血常规、尿常规等。一、内科检查。主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。二、外科检查。入职体检的项目医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。三、血常规。入职体检的项目包括18个检查项目，能对全身健康情况做出分析，能筛查是否有贫血，血小板、白细胞、红细胞、血红蛋白等是否正常，对血液疾病以及肝脏病变能及时作出判断。四、心电图。这是对心脏功能进行检查有效方法，可以筛选心律不齐、心肌缺血等疾病。五、肝功能。入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行系统检查，如各种肝炎、肿瘤等。六、胸部透视。入职体检的项目，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀孕或已经还有的人群，不要做胸透，这对孩子对健康有副作用。

一般而言，单位没有特殊要求的话 入职体检的项目大多包括：体格检查测量身高、体重、血压等可以诊断是否存在体重过轻、超重或血压异常外科触诊皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、乳房、脊柱、四肢关节、外生殖器、肛门、前列腺等可以诊断乳腺增生、外痔、内痔、直肠癌等结构病变内科检查心率、心音、肺部听音、触诊肝脾肾等可以诊断部分内科常见必备的重要征兆血常规检查血液各种细胞的数量及比例可以诊断贫血、急性炎症、白血病等心电图检查心脏的心律可以评估心脏的基本功能状况胸透检查肺部及肋骨状况可以诊断肺炎、肺结核及肋骨结构异常等肝功能检查谷丙转氨酶（ ALT）、谷草转氨酶（AST）等指标可以诊断肝脏是否受损有具体要求项目的企业 大多还会要求的项目：尿常规检查尿隐血、尿包蛋白、尿糖等指标可以初查泌尿系统是否存在异常肾功能检查肌酐、血尿素氮等指标可以诊断急性肾炎、尿毒症等部分企业可能存在以下要求：腹部彩超检查腹部内脏器官状况和病变可以诊断肿瘤、结石、积水、脂肪肝等尿妊娠（早早孕）检查尿液中人绒毛膜促性腺激素（HCG）指标可以判断受检女性是否怀孕妇科检查外阴、白带常规等可以诊断多种妇科炎症等电测听检查对各频率声音的听力状况可以诊断听力受损情况此外，少部分企业会要求参考事业单位、公务员体检的标准，那么入职检查的项目会更加丰富，包含口腔、眼科、艾滋、梅毒等。一些国有银行还会要求做肺部CT这类费用稍高的项目。需要注意的是，国家早在2010年就发布文件，禁止非公企事业单位在用人时强制要求进行乙肝检查。如果屏幕前的小伙伴有被公司强制要求乙肝检查，要记得拿起法律武器保护自己的合法就业权益。最后，祝大家在入职新工作时，都能顺利通过体检，早日完成事业梦想、更上一层楼