1、大才小用:比喻人才使用不当,不能尽其才。 2、量才录用:根据才能大小分配一定工作。 3、小才大用:以小的才能而任大事,指用人不当。 4、楚才晋用:比喻用才不当。 5、试才录用:指根据他人的能力大小给予录用。
【试才录用】:shì cái lù yòng,指根据他人的能力大小给予录用。作谓语、定语、宾语;指量才录用。【量才录用】:liàng cái lù yòng,量:估量。根据才能大小分配一定工作。作谓语、宾语;指按才能授职。
量才录用,用兵如神,神采焕发,发扬光大,大快人心,心烦意乱,乱臣贼子,子虚乌有
107 浏览 4 回答
93 浏览 4 回答
125 浏览 7 回答
339 浏览 5 回答
187 浏览 4 回答
150 浏览 5 回答
119 浏览 4 回答
320 浏览 6 回答
266 浏览 7 回答
180 浏览 4 回答
332 浏览 11 回答
125 浏览 10 回答
283 浏览 6 回答
139 浏览 8 回答
167 浏览 11 回答
108 浏览 4 回答
233 浏览 10 回答
281 浏览 10 回答
137 浏览 10 回答
227 浏览 12 回答