公务员拟录用公告后还能递补吗

如果没有人举报，一般就没有问题，更加没有替补了。

会，如果公告期间查出问题就会有替补的

在公务员考试中，关于递补、补录的区别如下：1、递补：在面试之后公示之前，如果考生是因为政审或其他原因不符合录用条件，那么他后一名的考生就可以递补上来2、补录：在公示之后，经过面试、体检和考察，部分职位出现空缺，需要面向社会公开调剂补充人选。另外在公务员考试中，经常还会遇到另一种情况，就是调剂3、调剂：招录职位中通过公共科目笔试最低分数线的人数达不到计划录用人数与面试人选的比例。

您好，中公教育为您服务。公务员考试录用，是指机关按照规定的条件和程序，面向社会采用公开考试、严格考察的办法选拔公务员的制度。机关录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，都要采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。拟录用人员主动放弃录用资格的，经招录机关书面报公务员主管部门同意后，可从该职位考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中，从综合成绩高分到低分依次递补。但是人员很少。请您关注天津公务员考试网，2015年国家公务员考试信息我们会及时更新，网站上有备考资料、报考指导等，还有相应的辅导课程，对您备考会有很大的帮助。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。