新录用公务员试用期为一年
《中华人民共和国公务员法》第三十二条规定：新录用的公务员试用期为一年，试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。公务员试用期自报到之日起计算，试用期间接受初任培训。试用期满后由用人单位进行综合考察，合格的正式任职定级，不合格的由用人单位提出取消录用的意见，报录用审批机关批准。试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按国家有关规定执行。
新录用的公务员试用期为一年。《中华人民共和国公务员法》第三十二条 新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
一年新录用的公务员试用期自报到之日起计算，试用期为一年，新录用公务员应当履行公务员法规定的义务，享有公务员规定的相应权利，其依法履行职务的行为，受法律保护
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