中华人民共和国公务员法规定在录用公开遴选

公务员遴选报考条件：（一）具有公务员身份且在行政编制、公务员岗位；（二）政治素质良好，品行端正；（三）勤奋敬业，工作能力强；（四）大学本科以上文化程度；（五）公务员年度考核均为称职以上等次；（六）具有正常履行职责的身体条件；（七）符合拟遴选职位要求的其他资格条件。具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：尚在试用期内的；受处分期间或者未满影响期限的；正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；法律、法规和政策规定的其他情形。

参加公务员遴选的条件，每个岗位的条件都是有具体要求的（一个岗位一个条件），总体上的统一要求是：一、身份要求。公开遴选是基层公务员进入中央机关工作的重要通道，按照相关规定，省级以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员;省级以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员;以及中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)的符合上述条件的人员可报名遴选。二、学历学位。遴选通常要求具备本科以上学历，2年以上基层工作和2年以上公务员工作经历。三、基层工作经历。对于基层工作经历，遴选明确了具体条件，即报考人员须具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。对于基层工作经历，是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位，中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，中央管理的金融企业、企业总部机关，不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。四、其他要求。报名人员还必须在公务员年度考核中均为称职以上等次。年龄方面，除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，报考副处级职位，年龄在40周岁以下;报考主任科员以下职位，年龄在35周岁以下。

1、业务能力、专业知识、政治素养佳的人遴选的概念就是调动机关公务员的概念，能够从一单位跳到二单位工作，实现升级、转化岗位工作的一种途径。一般情况下，这群公务员的年纪稳定在30岁，因为有三年、五年机关单位服务期的规定，使得参加遴选的公务员年纪成熟、行政老练、工作经验丰富，所以他们的调动更能为单位注入稳定健康的活力、促进国家发展前进。2、拥有强烈上进心、学习能力强的人首先，上进心强的公务员，才能突围成功，遴选不是光考笔、面试那么简单，更多的考验个人的发展前景，从细节看上进心，从多种方向看个人面貌。其次，学习能力强也是需要考核的一方面，你得政治素养过关，才能成为遴选公务员队伍中的一员。

你好！在佛山公务员遴选有不同的条件，小编举个例子说明，希望能帮到你！【2021广东中共佛山市委办公室选调公务员3人公告】选调条件(一)选调人员需符合《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件，同时符合以下具体要求：具有公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)身份且已进行公务员登记(不含聘任制公务员)，具有2年以上公务员工作经历(含试用期);遵纪守法，具有良好的政治素养和道德品行，中共党员优先;具有正常履行职责的身体条件、心理素质、较强的合作能力和吃苦耐劳精神，事业心、责任感强，公务员任职年限内年度考核均为称职以上等次;本科及以上学历、学士及以上学位(非在职，全国双一流高校毕业，名单详见附件1)或研究生学历、硕士及以上学位(非在职)，专业要求(参照《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》设置，详见附件2)：哲学(A01、B01),经济学(A02、B02),法学(A0301、B0301),政治学(A0302、B0302),社会学(A0303、B0303),马克思主义理论(A0305、B0305),中国语言文学(A0501、B0501),新闻传播学(A0503、B0503),历史学(A06、B06),公共管理(A1204、B1204)，工商管理(A1202、B1202),城乡规划学(A083301、B081002);擅长公文写作，文字功底较好，政策理论水平较高，有撰写领导讲话稿、工作报告、调研报告、会议纪要基础和实践，有较强的文稿综合、组织协调和口头表达能力;年龄在32周岁及以下(1988年7月10日以后出生);法律、法规规定的其他条件。(二)具有下列情形之一的人员，不得参加选调：曾受刑事处罚、纪律处分或违反计划生育政策的;涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查，尚未作出结论的;因健康原因影响正常工作的;未满试用期、最低服务年限或尚未达到转任的其他限制性规定要求的;存在任职回避情形的;配偶已移居国(境)外或没有配偶、但子女已移居国(境)外的;法律、法规另有规定的。公务员登记、年龄以及取得学历、学位证书等时间的计算截止日期为2021年7月9日。

报考人员应具备下列资格条件　　1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，工作实绩突出，有一定的群众公认度；　　2、具有大学本科以上文化程度；　　3、年龄不超过35周岁（1979年10月31日以后出生）；　　4、具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理群团机关工作人员工作经历　　5、年度考核均为称职以上等次；　　6、具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历；　　7、具有正常履行职责的身体条件；　　8、具有法律、法规规定的其他条件。　　参加公开遴选的人员不得报考与遴选机关公务员有《公务员回避规定（试行）》（中组发〔2011〕31号）所列应予回避情形的职位。　　（四）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选　　1、涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；　　2、受处分期间或者未满影响期限的；　　3、尚在新录用公务员试用期的； 4、根据有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；　　5、五年内有严重违反公务员考试录用纪律行为的；　　6、法律、法规规定的其他情形

公务员法规定的回避包括任职回避、地域回避、公务回避。回避是指为了防止公务员因个人利益和亲属关系等因素对公务活动产生不良影响，而在公务员所在职务、所执行公务和任职地区等方面做出一定的限制，使其避开有关亲属关系和公务的制度。