如何回复拒绝录用邮件

拒绝一个offer比收到一个offer还痛苦，一定要思考清楚，搞不好就会因为拒绝offer而“得罪人”，或降低你再圈子的影响力。正确的拒绝offer的方法应该是真诚第一，合情合理第二，最后向对方表示感谢，并保持联系1、真诚。要在尊重对方的情况下，很真诚的说出你的理由。比如：和家人商量一下，考虑家庭的实际情况，目前还不能去您公司入职，希望您理解。您看这样行不，如果该岗位还继续招聘，我问问身边的朋友，如果有人考虑该职位的话，我帮您推荐一位？还有一个问题，在拒绝offer时，不要说官方话，比如用“贵公司”或“贵单位”等等，这样说明你一点诚意都没有。一定要和平常说话一样，不要带有官腔，更不要装逼。一旦不带有官腔说话或装逼，对方就会非常反感你。2、合情合理。很多人一直在思考拒绝offer的理由，但由于每个人的情况不同，找的合情合理的理由也不同，但原则只有一个，就是在真诚的情况下，找一个合情合理的理由。这样，对方能理解你。千万不能找一个让对方反感的理由，比如说你们给的薪酬太低，或通过了解，发现贵司公司比较乱等等。3、表示感谢和歉意，并和对方保持联系。拒绝对方给的offer之后，一定要想办法表达感谢和歉意，这样对方一定能理解的。比如，非常感谢您公司给了这次机会，但由于家庭的问题，我只能向您说一声抱歉，表述我的歉意。我们认识就是缘分，以后我们保持联系，有什么事情，直接沟通就行。拒绝offer的注意事项：1、如果不想去或没有想明白要不要加盟新公司，压根就不要接受对方的offer，以免还要找理由拒绝offer2、接到offer后两天内拒绝，最长不要超过3天。3、千万不要拿到新的offer要求你原老板给你加薪，这些是愚蠢的做法。

拒绝offer 应该注意以下几点：1、应该体现出感谢。人家选择了你，是对你能力、人品等品格的一种认可，要有一个感恩的心态，感谢人家的信任和认可，毕竟HR从茫茫人海寻到你也是付出了辛苦的劳动的。2、告知原因。前提一定是真诚的，哪怕你的理由是因为钱少，离家远，或者感觉和企业气场不合等一些主观的原因，也要说的理由让人同情和理解。同理心很重要，让企业HR感受到确实于情于理不太合适来公司工作。3、表示遗憾。不要给人家感觉你是傲娇的拒绝，表示没有选择公司也是出于无奈，有理由的，但是态度要是肯定的，不能让人觉得优柔寡断，看不出你到底是真不想来还是假不想来。4、表示以后如果条件允许还是可以合作的。做事情不是能做绝，凡是给自己留条路，毕竟圈子就这么大，一切皆有可能。5、及时回复。不要等到报道的前一天或者两天才回复，用人单位都准备好让你入职了，你再回绝，就不太好了。以下是回绝offer的回复模板，供大家参考：非常感谢贵公司对我的认可。但是由于（什么理由），不能接受贵公司的offer，我觉得非常遗憾。希望我们可以保持联系，以后如果有机会，希望能与贵公司由更紧密的联系。但这次我真的非常抱歉，还请贵公司理解。谢谢。非常感谢贵公司愿意给我机会，并给我提供了适合我的职位。我非常珍惜这一次机会，但是由于（什么理由），没有办法成为公司的一员，我很遗憾。希望以后可以有合作的机会，还请贵公司理解。谢谢。非常感谢贵公司的青睐，之前也对贵公司非常的向往，但我发现贵公司提供的平台与我的职业发展方向有一定的偏离，没办法接受贵公司的offer，十分抱歉。但希望以后能有幸与贵公司合作，还请贵公司理解。谢谢。非常感谢贵公司发给我的offer邀请，这次机会对我来说十分珍贵，我也特别喜欢贵公司。但是由于工作地点，我思虑良久，还是说声抱歉，今日向您申请取消入职。给贵公司带来的不便还请谅解，希望贵公司能找到更加适合这个职位的人选，若今后有机会也非常希望能再次合作！真诚地说声抱歉！接到贵公司发给我的offer邀请，我十分开心和荣幸。我思考很久，觉得自己在求职方面还有些事情考虑得不周全，思来想去还是决定向您申请放弃这次宝贵机会。特别抱歉给公司的工作带来不便，希望公司能有更好。最后，奉劝您，不是迫不得已不要回绝人家的OFFER，毕竟这是一种缘分，而且你心仪的另一家公司未必有这家好，所以大家回绝的时候一定要谨慎、谨慎、再谨慎。

一、如果你要接受这份OFFER，那么你在回复这封入职邮件的时候要注意以下几点：  1、礼貌表达已经收到了邮件，感谢对方人力发出这份邮件。2、语气平和不卑不亢，表达清楚要说的话即可，不啰嗦。3、如果对这公司的要求有异议，例如入职时间等，建议先跟入职报到联系人电话沟通，商榷一个入职时间，如果能更改入职时间，请人力修改入职时间后再发一份入职邮件给你，或者人力不发邮件，做好备注。二、如果你不接受这份OFFER，也请你回一封邮件，说明情况： 1、礼貌表达已经收到了邮件，感谢对方人力发出这份邮件。2、说明你不能接受这份OFFER以及原因 语气平和不卑不亢，表达清楚要说的话即可，不啰嗦。3、不口出恶言，不倾倒负能量。4、谢谢祝好之类的客气话结尾。收到offer的流程：如果被录用的话，一般一周之内会接到HR的电话通知，在电话中HR会先告知薪资和福利待遇，如果应聘者确认没有问题之后，HR给应聘者本人的私人电子邮箱发送电子版的Offer，并要求应聘者在期限之内先回复电子邮件的内容。而后准备入职需要的纸制版的手续材料，并在入职当天随带这些手续材料到公司报到，正式开始新的工作。

面试被拒绝后，若你不想继续面试该公司或岗位，直接表示感谢即可，否则，可以再准备一份简历或者应聘作品，继续投递。