一、合适的途径，投递简历可能因为固有印象，让大家觉得身处影视圈的“剪辑师”很神秘。其实剪辑和其他任何职业都一样，都可以在正规的招聘网站上投递简历。现在每个公司也都会通过招聘网站来发布用人需求。投递简历也分为广投和精准投放，一般在各种招聘网站上，大家可以“广撒网”。如果你有很心仪的公司，建议去这个公司的官方网站、微信公众号、微博上，找到联系邮箱，专门投递简历。多投几次，也可以增加人事的好感，争取面试机会二、明确入行领域 熟知岗位要求小白经常问的问题就是，我要达到什么水平就能找到工作呢?每个公司由于业务不同，对招聘剪辑师的要求也不同，具体要求在招聘岗位的任职要求上查看就可以。宣传广告或者短视频的剪辑师，多注重剪辑技巧。还有的公司会明确标出剪辑师需要会使用各种剪辑甚至包装软件。这类公司对后期的划分并不是很严格，其实这种岗位要求对应的岗位应该是“视频后期制作”，常见于综合性传媒公司或其他行业的视频部门。三 对症下药 提升相应技能明确好相应的岗位要求后，就需要根据要求来完善自己的简历、准备相应作品以及提升自身的实际能力。制作简历的核心要点是实践、实习、作品等情况及编写顺序与用人单位的行业领域需匹配。四 增加曝光量，学会“包装”自己新媒体时代，剪辑师也不能甘于做一个“幕后”人员。合理的利用各种平台来增加自己作品的曝光量，也是一种找工作的方式。比如，你可以将自己的作品上传到各种视频平台、影视平台、专业平台等，如果足够优秀，会有“伯乐”来找你的。希望以上思路和方式能帮助大家快速找到一份剪辑师的工作，更希望大家能成长成为一个“不用找工作，让工作来找你”的优秀剪辑师!更多影视制作相关内容，请关注本平台!
雨丰是小兔
