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一篇SCI一区Top大概需要2到3万元左右。主要是看你投到的是哪个期刊，决定了最后的费用。看看有多少因素会影响决策。这个指标不完全是绝对的，但也没有太大的区别。希望对你有帮助！
请查看《 JCR 期刊影响因子及分区情况》，由中国科学院文献情报中心提供。按照该期刊的影响因子，投稿难度和影响力，分为1～4区：一区一般是各领域的top期刊，二区是高水平期刊，三区次之，四区则更普通～～
有SCI一区论文不一定可以人才引进。人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。人才引进是指因工作需要，当地的用人单位录用一个外省、市在职劳动者，且就业时间达到一定年限，学历高于当地人才引进的最低要求的人才，来当地落户就业。各地对人才引进的具体要求不同，上海人才引进需满足在沪工作稳定，专业与岗位相符，一般应能在本单位工作五年以上，符合上海对各行业人才的相关规定。广州人才引进需满足在本市有合法住所、来本市创业或被本市单位录（聘）用并依法签定了劳动合同和办理了缴纳社会保险手续，符合广州对各行业人才相关规定。人才引进对当地社会的发展具有重大作用，有利于人才流动，促进各地经济文化技术等交流。将人才用在合适的位置上，发挥人才最大作用，促进企业社会发展，技术进步。SCI，ScienceCitationIndex,即科学引文索引所收录的SCI期刊上刊登的学术期刊论文。由美国科学信息研究所(ISI)1961年创办出版的引文数据库。集中了全球优秀的科学研究理论，论文界的天花板。sci论文也是进行国际科学交流的重要方式。
国内大部分的高校、医院、科研单位的科研业绩奖励、职称评审及晋升等，都是按照中科院分区加权计算的。中科院分区先将JCR中所有期刊分为人文科学、经济学、生物学、医学、计算机科学等13个大类，再将各个大类期刊分为4个等级，即4个区。需要注意的是，一本期刊只可属于一个大类学科，但是可以属于多个小类学科。JCR分区没有设置大类学科，只分为176个具体学科，也就是中科院分区表中所指的小类学科。JCR分区根据期刊IF值由高至低，平均划分4个区，每个区期刊数量占该领域总量的25%。中科院分区呈金字塔结构，1区只有5%的顶级期刊，2-4区期刊数量逐层增加，显然1区和2区期刊基本都是该学科的顶级期刊。所以会出现这样的情况：你发表的论文JCR分区是一区，但中科院分区却是二区甚至三区，这种“掉区”情况是时常发生的。
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我所在的公司也做论文润色，我自己也润色我觉得我做得不比国外的差，我以前实验室同事送去给国外的润色，确实价格便宜一点，大概1800，他说还不如自己改的，最后还是找了国外朋友改的，当然他没有找我改，因为我也收费太贵。
AAAS BIOTECHNOLOGY INC ，母公司总部坐落于美国，AAAS BIOTECHNOLOGY INC 美国佛罗里达州立于2008年，是一家专为非英语国家科研学者及各类学术单位提供SCI文稿润色、编校、翻译等服务的公司。YPU BIOTECHNOLOGY在中国的推广品牌，是于2008年成立的一家专注于SCI论文润色、SCI论文发表、职称论文发表、毕业论文辅导等服务的专业化论文润色公司。经过9年时间的历练，我们聚集了国内外众多社会资源，力图成为中国医学科研与学术推广的开拓者。在SCI论文方面，我们网罗了上百位具有欧美医学作家协会认证资格的专业医学专家编辑团队，积极与国内外各大医学实验室、研究所和科研机构进行密切合作，已经具有雄厚的学术背景。在职称论文和毕业论文方面，我们整合聚集了国内最专业、覆盖学科最广的写手资源，与国内各大杂志社及高校密切合作，多年来，已服务50多个细分学科的10000多名客户，编辑了超过 1,2000份稿件，经我们编辑过的文章投向 1,000 多份学术期刊。我们是广大医务工作者晋升职称和完成学业的身边最得力的科研助手
如果您有实验数据，和材料的话，并且自己可以写，应该不大。目前SCI发表困难，一个是医生没有真实有效的实验数据做依据，还有就是国内的医生对SCI杂志不了解，认为只要是SCI的就很难发表，其实不是，国外SCI杂志有很多。一句话，你有真本事，什么事都不难。
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别的不知道，自己用的艾德思，基本上都能按要求改好。