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1、部分省份会为已经被录取的考生发出录取通知短信，如果考生所在省份有这个录取通知方式，那么考生收到录取短信就是被录取了。2、一般来讲，考生查询录取结果都是到省教育考试院官网设立的录取结果查询系统去查询，如果考生参加的是高职专科院校的单独招生，可以到报考院校的招生信息网查询录取结果。
恭喜面试通过的短信有：1、XX，您好！我是XX公司人力资源XXX，很高兴告知您应聘本司（公司名字）XX岗位一职，经综合考虑决定录用。请您于X月X日X时准备携带以下资料前来办理报到事宜。祝您在生活愉快！【xx公司】2、xx，您好！我是xx有限公司的人事xx，很高兴的通知您，您应聘的xx职位已面试合格，恭喜您成为本公司的一员！请您于xx月xx日（下周一）上午九点钟到公司上班！收到请回复，谢谢！【xx公司】3、xx您好！经初步审核，恭喜您已通过应聘xx岗位的简历筛选。请您于xx月xx日xx时xx分至我公司参加笔试。如无法到达请致电说明。【xx公司】4、xx先生您好，经过我司人事部初步审批，认为你现在暂时不符合我司xx岗位的要求，如有机会，期盼下次再与您合作，为不耽误您的宝贵时间，特此通知，冒昧之处请见谅。【xx公司】5、xx您好，非常感谢您参与我公司的面试！遗憾地通知您，您未通过xx职位的面试。原因是您的履历与该职位要求不符／您的目标薪资与我公司标准不符／招聘人数已满，希望您能继续关注我公司，祝您前程似锦。【xx公司】6、您好！感谢您前来我公司应聘，您的条件很优秀，很遗憾由于此次招聘名额有限，您未能被录取。我们已将您的简历放入公司人才库，今后如有需求会优先考虑。再次感谢您的应聘！【xx公司】
不会。当录取结束以后，可以在省教育官网上查询到有没有被录取，学校不会给发信息的。
一般来说，没有被录取是不会受到大学的信息的，所以要时时刻刻注意短信内容。
关于面试结果，一般是不问的，因为属于你的跑不了，不属于你的，问了也白问。但是，你在面试时，是可以判断结果的，如果对方决定录用你，会给你谈很多关于工作的具体安排，公司福利，你的发展前景等等，总之，会给你画一个很大的饼。如果对方不想录用你，他们会告诉你，到时候人事会给你结果的，但基本不会和你谈具体的工作、发展前景和福利等问题，这种情况下，面试的结果基本就很明朗了。所以不用去问的。
招生办会给你发消息提示你录取，大学会给你打电话提示你录取，但有时间的延迟
录取： 你好，你已被我部门录取，欢迎你加入我们！未录取： 你好，你很优秀，但与我部门要求有一些偏差，实在抱歉，我们无法录取。但你可以选其他部门，一定发展的更好，祝你在学生会获得工作的快乐！
短信大多是吧应该，有一些学校找不到生，就各种发短信，电话轰炸。一般很少会发短信通知录取，最多只是会短信通知录取通知书已经发来，肯定已学校官网查询跟录取通知书为准。还有你可以加学校的新生群了解了解。
某某先生/小姐，我是某某公司人事专员某某，很高兴通知您已被我司录用某某职位，请于某日正式来我司报到。谢谢。
恭喜面试通过的短信有：1、XX，您好！我是XX公司人力资源XXX，很高兴告知您应聘本司（公司名字）XX岗位一职，经综合考虑决定录用。请您于X月X日X时准备携带以下资料前来办理报到事宜。祝您在生活愉快！【xx公司】2、xx，您好！我是xx有限公司的人事xx，很高兴的通知您，您应聘的xx职位已面试合格，恭喜您成为本公司的一员！请您于xx月xx日（下周一）上午九点钟到公司上班！收到请回复，谢谢！【xx公司】3、xx您好！经初步审核，恭喜您已通过应聘xx岗位的简历筛选。请您于xx月xx日xx时xx分至我公司参加笔试。如无法到达请致电说明。【xx公司】4、xx先生您好，经过我司人事部初步审批，认为你现在暂时不符合我司xx岗位的要求，如有机会，期盼下次再与您合作，为不耽误您的宝贵时间，特此通知，冒昧之处请见谅。【xx公司】5、xx您好，非常感谢您参与我公司的面试！遗憾地通知您，您未通过xx职位的面试。原因是您的履历与该职位要求不符／您的目标薪资与我公司标准不符／招聘人数已满，希望您能继续关注我公司，祝您前程似锦。【xx公司】6、您好！感谢您前来我公司应聘，您的条件很优秀，很遗憾由于此次招聘名额有限，您未能被录取。我们已将您的简历放入公司人才库，今后如有需求会优先考虑。再次感谢您的应聘！【xx公司】
如果你从来都没有玩过这个游戏，那么这条短信可能是人的。如果他后面有发送网址链接的话，尽量不要点开。以免造成损失。
一般上午刚上班的时候，上午九点到十点之间吧 打电话询问时 注意说话语气，要客气，可以这样问：您好，我是哪天什么时候来公司面试的谁谁，请问下您告诉我这两天会通知我面试的结果的，然后这样对方可能就想起你了，然后你就好好组织自己的语句表达，就ok了。。祝你好运！
巧妙的问HR面试结果，具体方法如下：1、询问电话打一次即可。不要重复问，这样会让对方觉得你很难沟通，本来你有机会都因此丢掉了，或者即使这次合适，也不愿意把你放在人才库里，不再给你其他机会了。2、在打电话之前就可以问结果。建议你在面试完走之前问一句，比如：“请问如果有幸能进入复试，大概多久会给通知?”，这样问对方会有比较明确的基于招聘惯例的答复，你心里也会有个时间期限。3、摆正心态。有时候，你优秀不一定就能成功，因为找工作是你跟公司和岗位要求匹配的一个过程，公司招的不是最优秀的，一定是最合适的。即使得知结果失败，也不要纠结，继续前行，积极面试其他公司，不要把希望寄托在一两家公司身上。4、一定要有技巧的询问，但是，最好不要发邮件或者发短信，因为HR每天有可能有上千封未读邮件待处理，既没有时间单独详细回复，也没有时间去查找之前的面试记录，除非是已经准备录用了。
关于面试结果，一般是不问的，因为属于你的跑不了，不属于你的，问了也白问。但是，你在面试时，是可以判断结果的，如果对方决定录用你，会给你谈很多关于工作的具体安排，公司福利，你的发展前景等等，总之，会给你画一个很大的饼。如果对方不想录用你，他们会告诉你，到时候人事会给你结果的，但基本不会和你谈具体的工作、发展前景和福利等问题，这种情况下，面试的结果基本就很明朗了。所以不用去问的。