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论文发表与教材编写

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论文发表与教材编写

1、《教师教育研究》创刊于1989年,为双月刊,由中华人民共和国教育部主管,北京师范大学、华东师范大学、教育部高等学校师资培训交流北京中心联合主办的全国性教育科学学术刊物。

主要栏目有新时期教师教育体系的建构、资格制度与教师专业化、继续教育与职业发展、课程标准与教材建设、教学改革与探索、教育现代化与信息化、政策法规、调查研究等。

2、《中国教育学刊》(月刊)创刊于1980年,是由中国教育学会主办的学术期刊。以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,坚持正确的办刊方向和舆论导向,贯彻“双百”方针。

3、《教育与职业》杂志创刊于1917年,半月刊,由中共中央统战部主管,中华职业教育社主办,是职业教育类学术期刊。

4、《教育科学》创刊于1985年,是由辽宁省教育厅主管、辽宁师范大学主办的教育理论刊物。主要有教育理论研究、课程与教学、教师教育、高教研究、心理健康理论研究、网络教育等栏目。

5、《基础教育》创刊于1978年,是由中华人民共和国教育部主管、华东师范大学主办、华东师范大学基础教育改革与发展研究所承办的在中国国内外公开发行的教育类学术期刊。

教材厚,论文薄

原题展示:

学术论文与教科书的本质区别是()。

A.语言的标准性

B.结构的逻辑性

C.内容的新颖性

D.内容的充实性

参考答案:C

答案解析:

教科书,又称课本、教材,是按照课程标准的要求编写的教学用书,是一个课程的核心教学材料。一般是对某学科现有知识和成果进行综合归纳和系统阐述,较少作新的探索和提出一家之言,并应具有全面、系统、准确的特征。学术著作一般是研究人员或者专业人士用来发表自己对一个课题的理解与认识的论文。

无论是什么专业的论文都要先清楚要求。1、任何论文发表要求以单位文件为准每个单位对于评职称都会有相关的文件要求,比如:论文必须发表在国内正规刊物上,有CN刊号和ISSN刊号,或者明确强调需要知网、万方等数据库收录的刊物,这些都是要求。提前搞懂这些要求,才能更好地按照要求去准备论文。2、明确撰写论文要求每篇论文发表的期刊都会有自己的要求,比如字符数、查重率、文献条数等等,一定要按照杂志社的这些要求来撰写论文。说到字符数(注意:不是字数),word文档可以通过“审阅”来查看字符数,假设杂志社要求5000字符,那么我们撰写论文的字数最起码在4800-5200字符之间,如果有图表的,小图标算300字符,大图表算500字符,能在撰写论文内容时增加图表,通过审稿获得录用的概率就会提高很多。3、要了解清楚时间这里说的时间,包含:版面时间、见刊时间、上网时间三个。(1)版面时间:每家杂志社都会提前收稿,或者收稿很慢,如果组稿编辑告诉你22年12月版面,1月出刊,则意思就是你的论文会刊登在22年的12月版面上,为什么说这个问题,因为有的用人单位要求论文必须发表在当年内,所以即使它是1月出刊,但是版面在22年12月,也是符合单位评职称要求的;(2)见刊时间:见刊时间就是作者看到论文发表被刊登在杂志里的时间,因为单位在评职称事,都会要求拿上论文发表所在刊物杂志,所以见刊时间很重要;(3)上网时间:上网就是我们说的论文被数据库(知网、万方、维普、龙源等)收录了,上网时间一般在见刊时间1-3个月内,了解这个时间,是因为有的单位对于论文发表的认可,单单见到刊物是不算的,必须要被数据库收录了才能评职称。

发表教研论文与编写教材

教师论文写作技巧及发表办法

教科研能力是现代教师必备的基本素质之一。撰写教育论文,既是教师教科研能力的一种具体的展示,又是不断提升教科研能力的一种有效的途径和方法。然而,不可忽视的现实状况是部分中青年教师对撰写教育论文认识不够、信心不足。另外 由于期刊数目的影响和职称论文发表需求过大,造成了职称论文难发表,发表职称论文难得现实。在此,与大家谈谈撰写教育论文的方法和发表技巧。

一、教育论文的结构和要求

教育论文一般由题目、作者单位、姓名、内容提要、正文、参考文献等五个部分组成。

1.论文题目

题目即论文的题名,它是论文的窗口,也称论文的眼睛。题目是论文内容的高度概括,论文通过题目传神韵、显精神、见水平。拟定 论文题目的具体要求是:

(1)以最恰当、最简明的词语反映论文中最重要的特定内容。使读者看到了论文题目,就立即知道 论文的特定内容是什么。

(2)力求简括、高度浓缩。论文题目一般不超过20个字,若较长,可加副标题。

(3)书写要规范。论文题目写在页首,通栏居中横写,上下各空一行。要注意:论文题目中间可加标点(或以一空格代标点),题目末尾不加标点,题目较长转行时,不要把一个完整的词分割开,力求整体美,和谐美、对称美。

2.论文作者

作者单位、姓名写在论文题目下方,最好在单位后面写上邮政编码。

3.内容提要

内容提要是论文内容的高度概括。但绝大多数报刊不作要求。

4.论文正文

正文由引论、本论、结论三部分组成。

(1)引论就是论文的开头话,或叫起始段。引论的内容是交代背景、提出论点或论题。开头话不太好写,俗话说“万事开头难”,写论文亦如此。引论要写得简洁明了、独具风格、引人入胜,是需要下一番功夫的。引论不宜过长,通常不超过两百字。

(2)本论是论文的主干部分。写好这部分的关键在于论证,即以理论论据或事实论据论证引论中所提出的论点。理论论据要注意科学性和逻辑性,科学性永远占主导地位。事实论据要可靠,要有说服力。论证中要特别详细阐明作者自己的独特见解,求新、求异、求实是论文学术水平高低的主要标准。如果以理论论据为主,论文的理论性就较强,可称为理论型论文,如果以事实论据为主,论文的经验性就较强,可称为经验性论文。篇幅较短的论文,其本论部分可以一气呵成,若篇幅较长,则可设大小标题。

(3)结论部分必须概括论点,突出主旨,或者提出研究的价值与意义。文字不宜过长,要特别精炼,要画龙点睛,而不可画蛇添足。

5.教育论文的参考文献

如果论文中引用了他人的重要论点或有关资料,就要在最后的参考文献中注明被引用的书刊名称、期号、题名及作者姓名。这有三个作用:其一,说明有可靠的依据,增强自己所写论文的说服力;其二,尊重他人的劳动成果;第三,避免有剽窃之嫌。

上述五个部分中,通常可省去内容提要和参考文献,正文中的结论亦可略去不写。一般情况下,作为论文至少要有题目,引论和本论。

二、撰写教育论文的一般步骤

第一步:定题选材———注重实践性和针对性

教育论文的题材从哪里来?主要来自于教育教学工作的实际需要和作者本人的实际感受。我们身在教学第一线,天天上课,天天与学生交往,只要做写作的有心人,题材多得很。讨论或争论一个问题、听其他教师的课得到的一点启发、学生学习中存在的典型问题、对教材教法的一种见解等等都是极好的写作素材。

第二步:立意定题———注重明确性和新颖性

立意就是确定论文的'中心思想,即主题。主题是作者对材料意义的一种判断,也是作者通过材料要表达的认识和对论文中所提出问题的总评价。它是论文的灵魂。主题确定了,文章的内容就要紧扣主题,突出主题,服务主题。主题确定以后定题名。

第三步:谋篇布局———注重严谨性和技巧性

这一步的任务是设计论文的结构,确定层次顺序。通俗一点讲,就是先写什么,后写什么,构思一个总体规划或叫框架。具体操作就是列 论文提纲。教育论文的结构等同 语文 中议论文的结构,有并列式、总分式、递进式、对照式四种。最常见、最常用的是并列式。 第四步:撰写初稿———注重层次性和独特性

在准备好充分的材料,拟定好论文提纲的基础上,便可按论文格式和写作要求撰写初稿。论文正文部分的撰写前面已作了说明,这里再谈几点具体要求:

(1)即事论理。教育论文毕竟属于议论文文体,议论性是最起码的要求,切忌停留在干巴巴的条文式列举中,也不可满足于教学现象的描述,要着力提升议论的层次,从理论高度阐明自己的论点。最忌论证不足而妄下结论。

(2)突出主题。写论文最重要的技巧就在于使材料更集中,主题更鲜明。初写论文者要防止文不对题或离题太远。

(3)分清层次。论文不能繁琐冗长,东扯西拉。层次分明、前后呼应、首尾一贯、逻辑严谨是论文的基本要求。

(4)见解独特。高质量论文一定要有自己独特的见解。这就要求我们勤于思考、善于思考、敢于思考。“矮子看戏曾何见,都是听人说短长”,跟在别人后面人云亦云,无论如何是写不出好文章来的。 第五步:修改定稿———注重科学性和规范性

教育论文的初稿完成后要反复检查、修改,不要急于打印成文。主要检查有无科学性错误、题目是否贴切、材料与主题是否统一、结构是否严谨、论点是否明确、论据是否充分、词语是否准确、行文是否规范等等。

职称论文发表的技巧

目前,由于中国特有的考评体制,绝大多数教师、事业单位、行政机关、大企业工作人员,都需要进行职称评定。职称评定一般按照不同岗位,分为初级、中级、副高和高级等级别。而每进一个级别,就需要发表不同数量的学术论文。由于国内学术杂志有限,而需求众多,因此,论文发表难、发表论文难的现状,一直困扰着广大教师等急需论文的 朋友。

根据不同地方的不同要求,论文可以发表在报纸和杂志。一般省级及其以上公开发行的报纸和杂志发表论文即可满足要求。另外,要提醒大家的是,很多地方要求,在诸如增刊、副刊、以书号代刊号的杂志、论文集等上面发表的论文,评职称时候,视为无效。要发表论文的教师培养们一定要睁大眼睛。

教师在教学过程中,经常需要发表教学论文,那么教学论文的发表中教学论文发表技巧来说是一个主要的方面,还有就是有关现在教育类期刊有哪些是比较容易发呢?这估计是大部分要发表教育论文的作者最关心的问题了。

一、教学论文其成果大部分是教学实践形成

教研论文不像科学研究论文那么严格,它是一个范围比较广的概念,它大体包括以下六类:

1、教学改革与实验的论文;

2、教学理论介绍;

3、教材分析;

4、教案与教学实录;

5、教学心得体会与经验介绍;

6、习题分析。

二、选好教学论文的切入点

1、基础理论方面的研究。例如:对课本上某些概念的引入过程或某些定理、公式的证明过程作适当的改进和更新;对己有的命题作适当的推广或移植;对有争议的问题提出自己的新的见解,对课本上某些错误进行分析校正或站在新的理论高度、用新的观点来分析和研究某些问题。

2、对教学实践经验的.总结方面。教师在日常的教育教学工作中,总有这样那样的,或大或小的体会,总有自己的得意之处,要善于及时记录总结,去粗取精,去伪存真,由感性认识上升到理论认识。最后用文字的方式表达出来。

3、“教师一绝”。即教师在教育教学中的绝活、绝技、绝能,也可以是教师日常生活中的绝招,“一绝”并非绝无仅有,主要是教师的特点特长和特色,它具有相对性。

4、激励学生非智力因素方面的研究。 学生个性心理倾向性的研究。

三、要从立意上讲究高、深、新、 远等创新创意点

所谓的高是写教学论文的出发点要高。立意要高,站得高,看得远。高屋建瓴,高瞻远瞩,既全面系统,新奇新颖,又深有见地。

四、怎样选好题目

(1)要从实际出发,实事求是,讲究实效。

(2)是否有新意,求异创新,善于猎取好题材。

(3) 素材和论据是否充实。说理要透彻

(4) 选题宜小不宜大。

五、教学论文的题目来源

(1)来自学生

在教育教学中,遇到一些学生的提问,对这些问题的仔细研究就成了论文的题目来源。

(2)来自教师

我们在备课、讲课、评课、说课、反思、考试、辅导、评改作业的时候常常遇到许多问题,这些问题精心整理,就可以作为教学论文写作材料。

(3)来自学习

通过学习新的知识后写出论文,特别是我们经过网络学习、交流,学习新知识,为我们提供了从更高的高度、更新的角度观察问题提供了参照系,新的知识、新的观念、新的方法可以打破旧的思维定势,为我们的研究不仅提供了新的源泉,而且使我们的研究不断提高到更高的水平。

参编教材与发表论文

1、出版教材与专著:陈小洪、田志龙、吴晓波. 振华重工成功之道. 北京:机械工业出版社,2011陈小洪、吴晓波、田志龙. 新希望成功之道. 北京:机械工业出版社,2011田志龙,张婧. 市场研究理论与方法. 华中科技大学出版社,2009年7月田志龙,高海涛. 沟通创造价值----企业的政府公关策略与案例 (企业的政府公关丛书). 清华大学出版社,2007年12月田志龙,高勇强,贺远琼. 拓展企业生存空间----企业政治策略与行为理论研究(企业的政府公关丛书). 清华大学出版社,2007年12月田志龙,韩睿. 营销调研基础. 高等教育出版社,2007年3月田志龙.经营者监督与激励――公司治理的理论与实践.中国发展出版社,1999年6月, 获国家教育部人文社科优秀成果三等奖,2003年田志龙,吕欣.现代公司合资经营战略.华中理工大学出版社,1997年2月田志龙.公司营销组织与营销策划.华中理工大学出版社,1996年5月田志龙,王劲松.公司战略策划的方法与技能.华中理工大学出版社,1996年6月田志龙. 行销研究----基本方法、应用与个案. (台湾)五南图书出版公司,1998年田志龙(参编).现代企业战略管理.华中理工大学出版社,1998年1月田志龙.市场研究--基本方法、应用与案例(MBA研究生教材).华中理工大学出版社,1993年3月(1995 年获国家教委优秀教材二等奖)2、发表的学术论文:英文期刊论文Papers in English Journals:Tian, Zhilong, Rui Wang, Weng Yang. Consumer Responses to Corporate Social Responsibility (CSR) in China, Journal of Business Ethics , 2011,iss1 (SSCI).Tian, Zhilong and Taieb Hafsi, Wu Wei. Institutional determinism and political strategies: an empirical investigation.Business and Society, 2009,Vol. 48, Iss. 3:284-(SSCI)Jundong Hou, Lanying Du, Zhilong Tian. The effects of nonprofit brand equity on individual giving intention: mediating by the self-concept of individual donor.International Journal of Nonprofit and Voluntary Sector Marketing. 2009. Vol. 14, Iss. 3: 215He, Yuanqiang and Zhilong Tian . Government- oriented corporate public relation strategies in transitionalChina. Management and Organizational Review, Vol 4, iss 3, 2008:367-392(SSCI)Tian, Zhilong and Shuai Fan. The Public Issue Life Cycle and Corporate Political Actions in Chinese Transitional Environment: A Case of Real Estate Industry. Journal of Public Affairs , 2008, 8:135-151Tian, Zhilong and Fan, Shuai. Competitive Interaction: A study of Corporate Market and Nonmarket Behaviors in Chinese Transitional environment. Journal ofChinaBusiness and Tradestudies, 2008, Vol. 1(1): 36-48Gao, Hai-tao and Zhilong Tian A Study on the Determinants of Chinese Corporate Non-Market Action. Frontiers of Business Research InChina, 2008, Vol. (2):303-321Tian, Zhilong and Xingming Deng. The Determinants of Corporate Political Strategy in Chinese Transition. Journal of Public Affairs, issue 4, 2007 (Wiley Interscience)Tian, Zhilong and Haitao Gao, Malcolm Cone. The ethical issues in businessmen participating polictics” Journal of Business Ethics , 2008, Vol80(3): 627-640(SSCI)He, Yuanqiong and Zhilong Tian. Performance implications of nonmarket strategy inChina. AsiaPacific Journal of Management, 2007, Vol. 24(2):151-170Gao, Yongqiang and Zhilong Tian. How firms influence government policy decision -making inChina. Singapore Management review, 2006, Vol 28, No 1:73-85(ABI/Inform Global)Hafsi, Taieb and Zhilong Tian. Towards a Theory of Large Scale Institutional Change Management: The Chinese Electricity Industry from 1980to 2002. Long Range Planning, Vol. 27, Iss 4, 2005: 555-(SSCI)Tian, Zhilong and Yuanqiang He. The pricing behavior of firms in Chinese iron and steel industry. AsiaPacific Journal of Marketing and Logistics , Vol 17, No 4, 2005Stark, Anna and Kim-Shyan Fam, David S Waller,Zhilong Tian. Chinese negotiation Practice: A Perspective from New Zealand Exporters. Cross Cultural Management. 2005. Vol. 12, Iss. 3; p. 85Cone, Malcolm and Zhilong Tian, Andre Evertt. Property right in common, from communes to town and village enterprises in ruralChina. Journal of International Business and Economy,Fall, 2002: 87-104中文期刊论文(中文)田志龙,王瑞等. 消费者CSR反应的产品类别差异及群体特征研究,南开管理评论, 2011(2).田志龙,王瑞等.中国情境下消费者CSR响应的群体细分及影响机理研究,管理评论(已录用)田志龙,王瑞等.中国情境下消费者CSR反应的行业比较研究,管理科学,2011(2)田志龙,李春荣,蒋倩等. 中国汽车市场弱势后入者的经营战略. 管理世界,2010(8)樊帅,田志龙. 整合市场战略与非市场战略的战略管理模型. 管理学报,2010(9)田志龙,蒋倩. 中国500强企业的愿景:内涵、有效性与影响因素. 管理世界,2009(7):103-114田志龙,邓新明,樊帅.从500强企业看中国企业国际化进程.工业经济, 2008(2):45-53田志龙,邓新明. 企业市场行为、非市场行为与竞争互动. 管理世界,2007年8期:116-128田志龙,邓新明. 中国企业国际化进程----一项探索性研究. 中国软科学,2007年9期田志龙,邓新明. 企业政治策略影响因素研究. 南开管理评论,2007年1期田志龙,高海涛. 中国企业的游说行为及其伦理规范研究. 管理评论,2006年第5期田志龙,王东. 企业快速成长的理念与误区. 北大商业评论,2006年1期田志龙,高海涛. 中国企业的非市场战略:追求合法性. 软科学,2005年第6期:56-59田志龙,贺远琼等. 寡头垄断行业的价格行为. 管理世界,2005年第4期:65-74田志龙,戴鑫等. 服务营销研究综述. 管理学报,2005年2期田志龙,高勇强. 勇敢进游戏:向政策掘金. 北大商业评论,2005年4期田志龙,贺远琼. 中国企业非市场策略与行为研究. 中国工业经济,2005年9期田志龙,贺远琼. 利用善因营销赢得利益相关支持. 市场营销导刊,2005年4期高勇强,田志龙. 企业政治战略与战术. 新华文摘,2004年4期(转载“外国经济与管理”2003.8)田志龙,贺远琼. 公司政治行为:西相关研究的综述与评价. 中国软科学,2003年8期田志龙,高勇强,卫武. 中国企业政治策略与行为研究. 管理世界, 2003年12期田志龙,戴鑫. 公司营销升级. 销售与市场,2003年12期田志龙,张泳,T. Hafsi. 中国电力行业的演变:基于制度理论的分析. 管理世界,2002年12期田志龙.科诺本地化营销模式及其分析. 销售与市场,2000年7期田志龙, 杨萍,马昶. 国企与外企管理运作的差异. 管理现代化,1999年6期王爱武,田志龙. 论企业管理模式. 中国软科学,1999年6期田志龙, 杨辉,李玉清. 我国股份公司治理结构的基本特征研究. 管理世界,1998年2期:135-142田志龙,蔡希贤. 西方企业管理组织变革与企业重建的理论及评述---兼谈我国企业重建和管理组织变革的思路. 华中理工大学学报(社科版),1998年1期:28-34田志龙. 经营者报酬计划应体现的激励与约束机制. 企业家天地,1998年2期:8-10田志龙,蔡希贤. 我国公司治理内部监控机制有效运作的思路. 经济体制改革,1997年6期:82-87田志龙. 董事长、总经理兼任与分立的比较研究. 管理现代化,1997年6期:25-28;人大复印资料《工业企业管理》1998年2期:103-106田志龙,孙鸿敞. 我国经济转轨时期政府对国有企业行政干预的弱化及影响. 华中理工大学学报(社科版),1997年3期;人大复印资料《工业经济》97年11期:54田志龙,李玉清. 一种基于账面价值和未来收益的公司财富评估方法. 会计研究,1997年5期:47-49田志龙. 产品的顾客经济价值分析及其在企业战略决策中应用. 华中理工大学学报(社科版),1996年第2 期;人大复印资料转载《F31工业企业管理》,1996年9期:115田志龙,郑友德. 中外合资中的工业产权出资及其相关问题探讨. 国际经贸问题探索,1996年4期田志龙. 论高等学校的科技创业教育. 高等教育研究 1996年增刊田志龙,蔡希贤,陈君宁. 汽车规划设计阶段目标成本预测. 华中理工大学学报(自然科学版) 1995年3期田志龙.市场营销资源优化配置模型应用研究.华中理工大学学报(社科版),1995年2期;人大复印资料转载,《F511商业企业管理》 1995年10期:99田志龙,蔡希贤,.M.Gordon.企业战略决策因素如何影响经济效益.管理世界 1995年3期田志龙.工业产品的供应源忠诚现象评析.外国经济与管理 1995年12期; 人大复印资料转载《F511商业企业管理》1996年2期:67田志龙.管理案例教学的实践与困难.高等教育研究 1994年增刊(1995年4月田志龙,蔡希贤,陈君宁.汽车制造成本预测方法与模型研究.管理工程学报 1995年增刊田志龙,蔡希贤.企业劳动力雇用与收入结构研究.经济与管理研究,1995年3期田志龙,蔡希贤.我国企业销售费用知多少.销售与市场 1995年8期田成龙,郑友德.合资与相关的反垄断法规.经济与社会 1995年3期田志龙.计算机集成制造系统(CIMS)投资决策(I);(II).机械制造与自动化, 1995年3期;1995年4期

如果你参编书内的论文,而这本论文集已经用正规的书号出版的话,那么就不可以。因为书号跟刊号一样,都是新闻出版总署批准的,所有在书号或刊号内发表的文章,在数据库里都是可以查到的了。再次进行发表,需得经由原出版单位的许可。这里面牵涉到一个版权问题。总之,如果正规正式出版后再进行单独发表的话,有很多的事情要处理。再者来说,既然已经发表了,何需再进行发表呢?这个已经出版的论文在评职称的过程中是予以承认的,你还有必要这样做吗?多此一举!如果你参编的论文集只是内部交流资料的话,那要评职称就得再次发表,那么这种情况是没有什么问题的,因为你的论文在原则上是还没有公开发表的那种论文,没有什么版权问题。在评职称当中对论文的大体要求是:在公开杂志或期刊发表,等级省级以上,字数在四千字左右,论点明确,论据确凿,与自己专业对口等。当然各地各个单位对论文的要求也会有所不同。

1985年7月毕业于东北财经大学会计学院工业会计专业 获经济学学士学位1998年至2001年攻读会计学专业在职研究生 获管理学硕士学位 1985年7月至2001年4月在东北财经大学会计学院财务管理教研室任教2001年5月至2006年12月在东北财经大学津桥商学院任教,兼任学院财务部主任,负责学院财务建章立制,建立会计核算流程,组织预、决算编制及执行,对事业单位会计核算和财务管理有教丰富的实践经验。2006年12月至今任东北财经大学津桥商学院副院长 研究方向:财务管理与企业改革实践、财务管理、管理会计发表论文20余篇,主编及参编教材20余部,参加省级以上课题3项,主要科研成果:论文:“息税前利润指标及其作用”发表于2002年9月《辽宁财税》论文:“应全面认识财务杠杆作用”发表于2001年9月《辽宁财税》论文:“成本管理会计现状分析及发展设想”发表于2001年4月《财经问题研究》论文:“应收账款周转率指标的思考”发表于2000年11月《冶金财会》论文:“股权多元化——深化国有企业改革的一项重要举措”发表于2000年8月《辽宁财税》论文:“本科生如何撰写毕业论文”发表于2001年1月《辽宁招生考试》著作:《现代医院理财》 主编 2001年3月哈尔滨出版社出版教材:《基础会计实训教程》 主编 2006年11月东北财经大学出版社出版教材:《财务管理》 参编 2007年2月东北财经大学出版社出版教材:《财务管理》 参编 2003年10月东北财经大学出版社出版教材:《管理会计》 参编 2002年10月东北财经大学出版社出版教材:《财务成本管理——注册会计师考试指导书》 主编 2000年3月东北财经大学出版社出版 著作《现代医院理财》获辽宁省第八届社会科学优秀科研成果奖三等奖论文《推陈出新——强化成本管理会计在实际工作中的地位和作用》2000年获东北财经大学优秀论文二等奖论文《企业社会责任会计报告模式》2000年获东北财经大学会计学院优秀论文三等奖参编教材《财务管理》2002年12月获辽宁省教育厅颁发理财学系列课程及其主要教学内容改革研究与实践二等奖《会计学科跨门类、跨学科与相关学科研究——会计专业主干课程基本内容交叉问题研究》 辽宁省会计学会课题获辽宁省第七届社会科学省级科研成果二等奖2000年获辽宁广播电视大学《电视大学与自学考试沟通试点教育工作》先进教师称号多次获得东北财经大学三八红旗手称号

参编教材与论文发表

1985年7月毕业于东北财经大学会计学院工业会计专业 获经济学学士学位1998年至2001年攻读会计学专业在职研究生 获管理学硕士学位 1985年7月至2001年4月在东北财经大学会计学院财务管理教研室任教2001年5月至2006年12月在东北财经大学津桥商学院任教,兼任学院财务部主任,负责学院财务建章立制,建立会计核算流程,组织预、决算编制及执行,对事业单位会计核算和财务管理有教丰富的实践经验。2006年12月至今任东北财经大学津桥商学院副院长 研究方向:财务管理与企业改革实践、财务管理、管理会计发表论文20余篇,主编及参编教材20余部,参加省级以上课题3项,主要科研成果:论文:“息税前利润指标及其作用”发表于2002年9月《辽宁财税》论文:“应全面认识财务杠杆作用”发表于2001年9月《辽宁财税》论文:“成本管理会计现状分析及发展设想”发表于2001年4月《财经问题研究》论文:“应收账款周转率指标的思考”发表于2000年11月《冶金财会》论文:“股权多元化——深化国有企业改革的一项重要举措”发表于2000年8月《辽宁财税》论文:“本科生如何撰写毕业论文”发表于2001年1月《辽宁招生考试》著作:《现代医院理财》 主编 2001年3月哈尔滨出版社出版教材:《基础会计实训教程》 主编 2006年11月东北财经大学出版社出版教材:《财务管理》 参编 2007年2月东北财经大学出版社出版教材:《财务管理》 参编 2003年10月东北财经大学出版社出版教材:《管理会计》 参编 2002年10月东北财经大学出版社出版教材:《财务成本管理——注册会计师考试指导书》 主编 2000年3月东北财经大学出版社出版 著作《现代医院理财》获辽宁省第八届社会科学优秀科研成果奖三等奖论文《推陈出新——强化成本管理会计在实际工作中的地位和作用》2000年获东北财经大学优秀论文二等奖论文《企业社会责任会计报告模式》2000年获东北财经大学会计学院优秀论文三等奖参编教材《财务管理》2002年12月获辽宁省教育厅颁发理财学系列课程及其主要教学内容改革研究与实践二等奖《会计学科跨门类、跨学科与相关学科研究——会计专业主干课程基本内容交叉问题研究》 辽宁省会计学会课题获辽宁省第七届社会科学省级科研成果二等奖2000年获辽宁广播电视大学《电视大学与自学考试沟通试点教育工作》先进教师称号多次获得东北财经大学三八红旗手称号

如果你参编书内的论文,而这本论文集已经用正规的书号出版的话,那么就不可以。因为书号跟刊号一样,都是新闻出版总署批准的,所有在书号或刊号内发表的文章,在数据库里都是可以查到的了。再次进行发表,需得经由原出版单位的许可。这里面牵涉到一个版权问题。总之,如果正规正式出版后再进行单独发表的话,有很多的事情要处理。再者来说,既然已经发表了,何需再进行发表呢?这个已经出版的论文在评职称的过程中是予以承认的,你还有必要这样做吗?多此一举!如果你参编的论文集只是内部交流资料的话,那要评职称就得再次发表,那么这种情况是没有什么问题的,因为你的论文在原则上是还没有公开发表的那种论文,没有什么版权问题。在评职称当中对论文的大体要求是:在公开杂志或期刊发表,等级省级以上,字数在四千字左右,论点明确,论据确凿,与自己专业对口等。当然各地各个单位对论文的要求也会有所不同。

如果论文集公开发布的话,应该算的

教师发表论文编写教材

这很好填的嘛;1、证书资质就是你的教师资格证书,比如:小学语文教师。2、职称就是你的专业技术职称证书,比如:小学高级教师。教师资格证和专业技术职称的区别,前者是证明你有从事教师的资格;后者是说明你的专业技术级别。

1、《教师教育研究》创刊于1989年,为双月刊,由中华人民共和国教育部主管,北京师范大学、华东师范大学、教育部高等学校师资培训交流北京中心联合主办的全国性教育科学学术刊物。

主要栏目有新时期教师教育体系的建构、资格制度与教师专业化、继续教育与职业发展、课程标准与教材建设、教学改革与探索、教育现代化与信息化、政策法规、调查研究等。

2、《中国教育学刊》(月刊)创刊于1980年,是由中国教育学会主办的学术期刊。以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,坚持正确的办刊方向和舆论导向,贯彻“双百”方针。

3、《教育与职业》杂志创刊于1917年,半月刊,由中共中央统战部主管,中华职业教育社主办,是职业教育类学术期刊。

4、《教育科学》创刊于1985年,是由辽宁省教育厅主管、辽宁师范大学主办的教育理论刊物。主要有教育理论研究、课程与教学、教师教育、高教研究、心理健康理论研究、网络教育等栏目。

5、《基础教育》创刊于1978年,是由中华人民共和国教育部主管、华东师范大学主办、华东师范大学基础教育改革与发展研究所承办的在中国国内外公开发行的教育类学术期刊。

编制教材方法专家的职责包括:1、指导教材设计:根据学习任务和学习者的特点,指导教材设计,为学习者提供有效的学习方法,帮助学习者有效地完成学习任务。2、编制教学大纲:根据教材内容和学习者的特点,编制教学大纲,指导教师如何组织和进行教学,以实现学习目标。3、编写教材:根据教学大纲和学习者的特点,编写教材,提供有效的学习素材,以满足学习者的学习需求。4、参与评价:参与教材的评价,及时发现和改进教材设计和教学方法有关的不足,提高教材使用的效能。5、提供咨询:提供有关教学方法的咨询,为教师提供学习方法的支持和帮助,以提高学习者的学习效果。6、参与教学研究:参与教学研究,研究有关教学方法和教材设计的新理念和新技术,以提高教学方法的有效性。

无论是什么专业的论文都要先清楚要求。1、任何论文发表要求以单位文件为准每个单位对于评职称都会有相关的文件要求,比如:论文必须发表在国内正规刊物上,有CN刊号和ISSN刊号,或者明确强调需要知网、万方等数据库收录的刊物,这些都是要求。提前搞懂这些要求,才能更好地按照要求去准备论文。2、明确撰写论文要求每篇论文发表的期刊都会有自己的要求,比如字符数、查重率、文献条数等等,一定要按照杂志社的这些要求来撰写论文。说到字符数(注意:不是字数),word文档可以通过“审阅”来查看字符数,假设杂志社要求5000字符,那么我们撰写论文的字数最起码在4800-5200字符之间,如果有图表的,小图标算300字符,大图表算500字符,能在撰写论文内容时增加图表,通过审稿获得录用的概率就会提高很多。3、要了解清楚时间这里说的时间,包含:版面时间、见刊时间、上网时间三个。(1)版面时间:每家杂志社都会提前收稿,或者收稿很慢,如果组稿编辑告诉你22年12月版面,1月出刊,则意思就是你的论文会刊登在22年的12月版面上,为什么说这个问题,因为有的用人单位要求论文必须发表在当年内,所以即使它是1月出刊,但是版面在22年12月,也是符合单位评职称要求的;(2)见刊时间:见刊时间就是作者看到论文发表被刊登在杂志里的时间,因为单位在评职称事,都会要求拿上论文发表所在刊物杂志,所以见刊时间很重要;(3)上网时间:上网就是我们说的论文被数据库(知网、万方、维普、龙源等)收录了,上网时间一般在见刊时间1-3个月内,了解这个时间,是因为有的单位对于论文发表的认可,单单见到刊物是不算的,必须要被数据库收录了才能评职称。

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