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《时代教育》杂志系成都日报报业集团主管主办，中华人民共和国新闻出版总署批准国-内外公开出版开发发行的G4类教育教学期刊,省级期刊、月刊，国际刊号ISSN1672-8181国内刊号：CN51-1677G4
2019年《中国学术期刊影响因子年报》发布——《地球学报》复合影响因子2.645 [2020/1/14] 2019年版中国科技期刊 ... 封面故事： 青海共和达连海东湖相沉积及钙质结核和铁壳。共和盆地是青藏高原东北部晚新生代期间形成的一系列构造盆地之一, ...
（地大之声通讯员孙洁）11月22日，在“2017中国学术期刊未来论坛”上，中国学术期刊（光盘版）电子杂志社、中国科学文献计量评价研究中心、清华大学图书馆联合发布了《中国学术期刊影响因子年报（人文社会科学）》（2017版）。中国地质大学学报（社会科学版）影响力指数继续挺进全国高校 ...
期刊综合影响因子0.588，相比2014年增加幅度达38.68%，在全国424种综合性科学技术期刊中位列31位。 我校学报近年来在论文转载量、全国学报排名中均有较为明显的提升。
目的 :调查安徽省新生代农民工的心理健康状况并分析其影响因素。 方法 :采用症状自评量表(SCL-90)对788名安徽省春节返乡新生代农民工进行抽样调查。 结果 :安徽省新生代农民工心理健康问题的检出率达到39.8%,其中有中度以上 ...
为提高学术期刊影响因子，忽视了培养新生代科学家的使命。 很多学术期刊编辑为了获取“高被引”论文，将关注的对象放在“已有名气”的科学家身上，忽视了学术期刊培养新生代科学家的使命，忽视了起步阶段的科学家发表创新成果、进行学术交流、得到社会认可的需求。
西南财经大学中国西部经济研究中心 近日，中国西部经济研究中心卢海阳副教授和伍骏骞副研究员在国际期刊《 Social Science Journal 》在线发表农民工城市定居意愿相关论文 “Generational differences in urban settlement intentions of rural-to-urban …
【摘要】：近年来，新生代员工逐步步入社会，并已成为社会的主力军，在企业的各项工作中均发挥着重要作用，如何留住这群员工也成为了学术界和企业界共同的研究重点。因此，本文从员工忠诚度问题入手，以新生代知识型员工作为研究对象，试对新生代知识型员工忠诚度的影响因素进行探讨。
由此，本文提出以下假设：H4：新生代与老一代农民工就业稳定性的影响因素具有代际差异。220新生代农民工就业稳定性的影响因素及代际差异研究（二）数据来源本研究调研的范围涉及湖北省荆州市的两区三县，调查时间为2017年12月至2018年7月，调查对象
近日，英国期刊《学术出版》发布了题为《处于职业生涯早期的研究人员是推动变革的先驱吗？》的最新研究报告。该报告称，在新兴技术不断涌现的大背景下，新生代研究人员最大的变化主要体现在三个方面：学术合作、研究影响力和对社交媒体的运用。
《时代教育》杂志系成都日报报业集团主管主办，中华人民共和国新闻出版总署批准国-内外公开出版开发发行的G4类教育教学期刊,省级期刊、月刊，国际刊号ISSN1672-8181国内刊号：CN51-1677G4
2019年《中国学术期刊影响因子年报》发布——《地球学报》复合影响因子2.645 [2020/1/14] 2019年版中国科技期刊 ... 封面故事： 青海共和达连海东湖相沉积及钙质结核和铁壳。共和盆地是青藏高原东北部晚新生代期间形成的一系列构造盆地之一, ...
（地大之声通讯员孙洁）11月22日，在“2017中国学术期刊未来论坛”上，中国学术期刊（光盘版）电子杂志社、中国科学文献计量评价研究中心、清华大学图书馆联合发布了《中国学术期刊影响因子年报（人文社会科学）》（2017版）。中国地质大学学报（社会科学版）影响力指数继续挺进全国高校 ...
期刊综合影响因子0.588，相比2014年增加幅度达38.68%，在全国424种综合性科学技术期刊中位列31位。 我校学报近年来在论文转载量、全国学报排名中均有较为明显的提升。
目的 :调查安徽省新生代农民工的心理健康状况并分析其影响因素。 方法 :采用症状自评量表(SCL-90)对788名安徽省春节返乡新生代农民工进行抽样调查。 结果 :安徽省新生代农民工心理健康问题的检出率达到39.8%,其中有中度以上 ...
为提高学术期刊影响因子，忽视了培养新生代科学家的使命。 很多学术期刊编辑为了获取“高被引”论文，将关注的对象放在“已有名气”的科学家身上，忽视了学术期刊培养新生代科学家的使命，忽视了起步阶段的科学家发表创新成果、进行学术交流、得到社会认可的需求。
西南财经大学中国西部经济研究中心 近日，中国西部经济研究中心卢海阳副教授和伍骏骞副研究员在国际期刊《 Social Science Journal 》在线发表农民工城市定居意愿相关论文 “Generational differences in urban settlement intentions of rural-to-urban …
【摘要】：近年来，新生代员工逐步步入社会，并已成为社会的主力军，在企业的各项工作中均发挥着重要作用，如何留住这群员工也成为了学术界和企业界共同的研究重点。因此，本文从员工忠诚度问题入手，以新生代知识型员工作为研究对象，试对新生代知识型员工忠诚度的影响因素进行探讨。
由此，本文提出以下假设：H4：新生代与老一代农民工就业稳定性的影响因素具有代际差异。220新生代农民工就业稳定性的影响因素及代际差异研究（二）数据来源本研究调研的范围涉及湖北省荆州市的两区三县，调查时间为2017年12月至2018年7月，调查对象
近日，英国期刊《学术出版》发布了题为《处于职业生涯早期的研究人员是推动变革的先驱吗？》的最新研究报告。该报告称，在新兴技术不断涌现的大背景下，新生代研究人员最大的变化主要体现在三个方面：学术合作、研究影响力和对社交媒体的运用。
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