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1、《现代传播》
核心学术期刊《现代传播（中国传媒大学学报）》系国家社科基金资助期刊，CSSCI来源期刊，教育部“名刊工程”入选期刊，中文核心期刊，中国人文社科核心期刊。
《现代传播》原名《北京广播学院学报》（人文社会科学版），1979年创刊，1994年8月更名为《现代传播（北京广播学院学报）》，2005年1月经国家新闻出版总署批准改用现名。
该刊是以广播电视为中心的中国权威传媒学术期刊，国内外公开发行。该刊以学术性、时代性、思想性为追求，视野开阔，理论超前，思想活跃，观点新颖。
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来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼，每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第一作者及通讯作者简介，在文稿的首页地脚处注明论文属何项目、何基金（编号）资助，没有的不注明。
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2、《美术研究》
《美术研究》是中央美术学院学报，于1957年创刊，由中央美术学院主办，中央美术学院《美术研究》杂志社出版。
美术研究以严肃的高品味学术形象，得到广大读者的认可。侧重反映中央美术学院教学与创作成果，研究国内外美术教育、美术创作、美术史论、艺术思潮。近年来更加强了对当代艺术现状、艺术教育改革、当代视觉文化与现代设计艺术的研究，是一个全方位探索美术教育和美术发展规律的专业刊物。
3、《新闻与写作》
《新闻与写作》是北京日报报业集团主经核实新闻与写作在其主办北京日报报业集团网站并未发布相关的稿约和征稿信息，有关事议请直接与编辑部联系，以免上当。
《新闻与写作》编辑部，地址：北京市建国门内大街20号，邮编：100734。经核实新闻与写作在其主办北京日报报业集团网站并未发布相关的稿约和征稿信息，有关事议请直接与编辑部联系，以免上当。
4、《电视研究》是中央电视台主办的理论刊物，已成为全国电视界有影响的专业理论刊物，担负着电视从业人员、电视理论界及广大电视观众之间的桥梁作用。传播和研究电视新理念，记录电视事业发展的轨迹，宣传正确的舆论，传播的先进文化，已成为《电视研究》义不容辞的责任。
并且其一直秉承自己的理念：前沿思索，创新电视，服务一线，著书立说。电视研究杂志设有栏目有：本刊特稿，电视专论，新闻广角，主诗人天地，作品评析多棱镜，地方台专页，纪录片之旅，各抒已见，电视剧论坛，文艺星空，环球新视野，电视与法，新技术_望。
5、《中国编辑》由中华人民共和国国家新闻出版广电总局主管，中国编辑学会、高等教育出版社有限公司主办，《中国编辑》杂志出版社出版，是专业性极强的编辑领域专用刊物，解读法规，研究趋势，探讨问题，总结经验，对编辑出版工作有着深刻的指导意义和极大的实用价值。
经核实《中国编辑》在其主办方中国编辑学会、高等教育出版社有限公司网站并未发布稿约和相关征稿信息，请直接与《中国编辑》编辑部联系。地址：北京市西城区德胜门外大街4号，邮编：100120。
参考资料：百度百科-北京大学中文核心期刊目录
6000字之内三四百元。
征文时间：2008年1月～12月投稿方式：所有征文请用电子文本方式将稿件发至：dshyjiu@yahoo. com.cn，并在邮件主题处注明“奥运聚焦征文”。每篇论文字数为3500～6000字。一经录用，将在《电视研究》杂志和央视国际网站http://dshyj.cctv. com上同时刊发。
党建研究杂志社有一支较为精干的编辑队伍。编辑部现有编辑18人，全部具有大学以上学历。其中有硕士9人，博士2人。有7人获得高级专业技术职称，有5人获得中级专业技术职称。全体编辑人员十分重视学习马克思主义党建理论，不断提高自己的政治素质和业务能力。
中组部党建研究所是公务员，行政事业编制。中央组织部研究室职位一级主任科员及以下的考生请注意，中央组织部本次招考人数为3人，面试人员比例为5:1.难度来说相对较大，所以想要报考的考生需要多加注意，另外中央组织部研究室职位一级主任科员及以下需要工作地点在北京市，因此考生一定要多加注意。报名前检查自己是否满足中央组织部研究室职位一级主任科员及以下的要求。
从翟天临事件来看，我们需要反思几个问题：1、明星是否就可以轻易获得硕士、博士？2、高校的教育制度是否存在利益输送？有权有钱有势是不是就可以名利双收？3、教育本身不平等的恶性竞争，那么教育改革应该如何进行？4、是单一现象的腐败，还是整个产业的腐败。在面对翟天临的事件中，我们应该理性的思考，这个事件本身已经不是娱乐圈的花边新闻了，这是教育体制的大事，假如，把“学术造假”轻率了之，那么，如何给那些寒窗苦读的学子们一个满意的答卷呢？我们知道，在2018年党中央召开改革开放以来第五次、新时代第一次全国教育大会。致力“建设教育强国、办好人民满意的教育”为宗旨。同时，国家致力于教育管理体制机制的完善，为了给学校更多的办学自主权，2018年国务院学位委员会印发《关于高等学校开展学位授权自主审核工作的意见》及学位授权自主审核单位名单，北京大学、清华大学、中国人民大学、北京航空航天大学等20所高校获准开展学位授权自主审核。高等学校开展学位授权自主审核工作是学位授权审核改革的重要内容。精简规范评审评比评估和竞赛，优化科研经费管理，扩大资产处置权限等，学校办学自主权不断扩大。国家放权，而某些高校却渎职，包庇，同流合污，败坏学术。教育是多么的可贵，我们绝不能让某些人给败坏了。无论是谁，给教育抹黑的人，都不能姑息。这个时代，获取知识的渠道变宽了，但并不代表知识可以随意玩弄。或许，学术造假对于娱乐圈来说，翟天临只是其中之一，腐败的风气，也是时候该灭一灭了。
为这样的决策点赞。娱乐圈就是一大缸浑水，应该清一清，给青少年树立一个健康的榜样。
特别支持广电的说法。因为劣迹艺人会给社会带来非常恶劣的影响，所以应该被封杀。
我觉得这就说明症状已经完全被封杀了，因为这种有丑闻的艺人会给广大人民群众带来非常不好的影响。
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和企事业单位公开招聘有关政策规定，中国外文出版发行事业局所属企事业单位2023年拟公开招聘51名工作人员。现将有关具体事项公告如下。一、招聘单位基本情况中国外文出版发行事业局，简称中国外文局，是承担党和国家对外宣介任务的国际传播机构，是中共中央直属事业单位。作为中国国际传播事业的国家队和对外出版发行事业的主力军，成立70余年来，中国外文局对外全面宣介中国发展变化，积极促进中外友好交流，为讲好中国故事、传播好中国声音发挥了重要作用。中国外文局下辖21家直属单位。本次公开招聘涉及中国互联网新闻中心、中国国际图书贸易集团有限公司、当代中国与世界研究院、中国外文局美洲传播中心(北京周报社)、中国外文局西欧与非洲传播中心(今日中国杂志社)、中国外文局亚太传播中心(人民中国杂志社、中国报道杂志社)、外文出版社有限责任公司、中国外文局翻译院、中国外文局文化传播中心、中国外文局服务中心共10家企事业单位。二、应聘人员基本资格条件1. 具有中华人民共和国国籍。2. 拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。3. 大学本科生不超过24周岁(1998年2月1日以后出生)，硕士研究生不超过27周岁(1995年2月1日以后出生)，博士研究生不超过35周岁(1987年2月1日以后出生)。4. 具备岗位所需的专业或者技能条件。5. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。6. 具备岗位所需的其他条件。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。三、招聘范围招聘对象为2023年全国高等学校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委培生、定向生)。应聘人员毕业时须取得学历学位证书，岗位要求的专业条件均为报名应聘人员获得的最高学历所对应专业。京内生源指已具有北京市常住户口的报名应聘人员，不含北京高校集体户口。京内生源可报考京外生源岗位。四、招聘岗位及资格条件此次招聘涉及44个岗位、计划招聘51人，具体岗位及资格条件详见《中国外文出版发行事业局所属企事业单位2023年度公开招聘岗位信息表》。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》)。报名应聘人员在报名时对专业有任何疑问的，可以直接拨打各用人单位电话进行咨询了解。五、招聘程序(一)报名应聘方式和时间报名应聘采取网上报名方式进行，报名网站地址为hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=link&operate=init&hireChannel=01。报名应聘人员提交报名申请的时间为2023年3月1日至2023年3月21日，每人限报1个岗位。(二)资格审查资格审查工作由各用人单位负责，贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开考前将视情减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例，直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于笔试前在中国外文出版发行事业局官方网站公布。(三)笔试笔试内容主要是公共科目能力测试和写作能力测试，笔试成绩按百分制计算，具体时间、地点和有关事项在中国外文局官网另行发布公告。通过资格审查的报名人员需在规定时间内下载打印准考证，并按照准考证上的要求，携带相关证件、文具准时参加笔试。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。(四)专业测试和面试根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，按照10:1的比例确定专业测试和面试人选(笔试成绩并列的，一并进入专业测试和面试)。专业测试和面试人选、时间、地点及有关事项将通过电话或短信方式另行通知。如报名应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。专业测试和面试前，对报名应聘人员进行资格复审，根据报名申请与应聘人员本人及其身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表等材料进行核对。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，招聘单位有权取消其参加专业测试、面试的资格。考试综合成绩的计算按照笔试成绩50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。(五)体检和考察按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序，确定参加体检和考察的人选。其中，实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的，报名应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可确定为体检和考察人选。考察人选在所报考单位主管机关及其所属单位有近亲属关系和主要社会关系的，需主动向所报考单位报告。1. 体检。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检。2. 考察。按照新时代好干部标准及相关政策规定，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察组应当深入考察对象所在学校，采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行。人选体检或者考察不合格的，经研究，可根据考试综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不递补。(六)公示根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况等，择优确定拟聘用人员，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”和中国外文出版发行事业局官方网站进行公示。公示期为7个工作日。(七)聘用公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。六、有关待遇中国互联网新闻中心、当代中国与世界研究院、中国外文局美洲传播中心(北京周报社)、中国外文局西欧与非洲传播中心(今日中国杂志社)、中国外文局亚太传播中心(人民中国杂志社、中国报道杂志社)、中国外文局翻译院、中国外文局文化传播中心、中国外文局服务中心是中国外文出版发行事业局所属事业单位，执行国家关于事业单位的工资制度。中国国际图书贸易集团有限公司、外文出版社有限责任公司实行企业管理制度，聘用人员与用人单位签订劳动合同，享受企业人员待遇。七、其他事项1. 本次公开招聘相关信息均在中国外文出版发行事业局网站发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。2. 报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。报名监督举报电话：技术支持电话：、本招聘公告由中国外文局人事部负责解释。中国外文出版发行事业局人事部2023年2月20日附件下载:附件1：中国外文出版发行事业局所属企事业单位2023年度公开招聘岗位信息表.xls附件2：各用人单位联系方式.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
英语过六级，还有就是要有很强大的工作能力和变通能力、看过《穿PARDA的女魔头》的人应该这样时尚的工作一般人还真的吃不消；并且竞争压力很大。
DM杂志，其实就是广告杂志，所以人员的配备需要如下：业务人员：这个不用说了吧，要让一本杂志能运作得起来，没有人帮你拉到广告，整个杂志就歇伙，所以业务员是一定不能少的。当然业务人员越多，拉到广告的机率也会多一点，至于具体多少人，得看你的投资规模了。美术设计：也就是杂志的广告设计人员，杂志的编排人员，一般情况下，需要2名，一名专门帮客户做广告，一名专门排版杂志。如果你的业务量比较大，美术设计的岗位可以扩大。采编人员（备选）：如果你的DM杂志有软文宣传之类的需求，那么就需要采编人员，专门负责撰写各种稿件。至于人数按你的发稿需求来定。流程编辑：就是统筹杂志的资源和最后对杂志的内容梳理，协同美编制作杂志。发行：DM杂志的发行肯定是有渠道的，不知道楼主有没有想过怎么去发行，如果没有想好怎么发行，那还需要找一个专门的发行人，将DM杂志发送到读者的手中。为了省些资金：类似于财务、监印、出纳等等，这些职位其实都是需要的，但规模有限的话，上述提出的人员配备是最基本的，否则杂志无法正常运行。PS：1。采编人员和流程编辑可以兼任校对。2。另外，你既然做DM杂志必需申请一个广告许可证，而且DM杂志是不可以销售的，只能免费赠阅。
MediaBistro、Ed2010等。常见的报刊杂志招聘网站有MediaBistro、JournalismJobs.com、INKThinkTank、NicheMedia、Ed2010、Google和Indeed。报刊杂志（名词）指报纸，期刊等。
人力资源管理杂志、HR Magazine、HR World、HR Focus等都可以获得更多关于招聘专员的信息。此外，还可以通过网上搜索和专业性社交网站，如LinkedIn等，获取更多有关招聘专员的信息。