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必须要的。
要吧
要的，是中文核心，版面费是要的，但是有发票
论文查重率10-30%，2000-3000字以上，中级以后发表的在副高评审合格之前永远有效。多省文件规定：中级以后在公开发行的省级以上学术刊物发表本专业论文三篇以上。这事最好问高级职称系列教材总编、评委文力教授，搜：高级职称论文郑密路全国办、高级经济师论文郑密路全国办、高级经济师（农经师、会计师、审计师、统计师、政工师、工程师、人力资源管理师、教师等任何问题）郑密路全国办等。北京一篇5000字，其他3篇3000字。未指定刊物名称。要求合法（有CN刊号且能在新闻出版总署网站查到）、正刊，不能是增刊、专刊、特刊。必须是第一作者，提前一年发表且能在在维普、知网、万方检索到。
电力系统自动化，电网技术，华东电力，电网与新能源，陕西电力
这个是核心期刊，影响指数挺高的，价格不会低于6000，准确的说应该在8000左右。同类的还可以选择《中国电力》。可以通过——中州期刊联盟投稿，审稿比较快。
《人力资源管理杂志》18元/期，全年12期，216元；订刊电话：010－88255525；E-mail：hrmchina＠。《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊（国际刊号：ISSN1673-8209，国内刊号：CN15-1346/F;邮发代号：16-293），是我国为数不多的专门为人力资源部门、企业高中层领导和相关管理专家量身定做的专业期刊。 杂志社工作人员名单社长、主编：闪中明执行主编：陈一明编辑部副主任：杜丽敏编辑记者：白静恩、邓婕、刘喜文、杨娇、阮莹、魏莉办公室：魏莉、闪仁芳培训部：郝强、马志军、周丰外联部：卜凡石、王东波
我也想找人资的核心期刊啊，不过，我感觉还是大面积撒网的好，
《人力资源开发》 全国中文核心期刊，A类杂志
目前这方面的北大核心期刊有《中国人才》。资料来源：学术资讯网
4500字要2000。自己的文章有多少字呢？和字符？
是顶顶好的，同时被个咳心数据库收了；各单位评职称都认可的。
这个期刊很好啊。算是比较合理的，看你的文章长度而定啊
一般是按照国家这样的，一级的这种版面的话，一般是在300~500左右，如果在比较高的这种级别的话是需要1000~1500左右，一般是在10×10厘米做这种版面。