若我校教职工为通讯作者,则按以下条款的60%予以奖励;若XX学院为第二单位或我校在职教职工为第二完成人,则按以下条款的20%予以奖励。第二章科研成果奖第四条原
学院奖励标准参照《华南农业大学本科生发表论文奖励实施办法》奖励标准的50%配备,校、院两级奖励可同时获得。具体标准如下: (一)被SSCI、A&HCI(《艺术人文科
第二条 高水平学术成果（自然科学类）奖励分为科技成果奖励和高水平论文奖励。奖励经费由学校科技奖励专项经费列支，实行总额限制。科技成果奖励按标准发
为提高学院研究生培养质量，鼓励硕士、博士研究生发表高水平学术论文，现特制定以下奖励方案。 一、奖励对象学院在读全日制硕士研究生、全日制博士研究
吴沣槭，郑州大学农学院作物学专业2020级硕士研究生，曾获研究生国家奖学金、河南省“研究生创新之星”、郑州大学“三好研究生”、郑州大学“蜜雪冰城奖学金”。他深入田间地头，围
前期学院启动了近五年(2017年1月至今)导师指导本科生发表论文情况的统计工作。在学院老师们的精心培育和指导下,我院本科生发表学术论文共计138篇,其中学生一作
其研究项目获得中国财务与会计学术年会兴业证券优秀论文奖(2021,2022);普华永道3535论坛年度最佳论文提名奖(2022);海上丝路会计与财务学术研讨会最佳论文奖(2022);江苏省双创
一、奖励范围农学与生物科技学院本科在读学生。二、评选条件1.积极开展农业科学研究，用于探索，不断创新，且已发表核心及以上期刊论文。2.论文自然排名第
注:(1)因学校对《中国社会科学》的奖励很高(2.5 万元),我院只奖励 1 万元。 (2)35 周岁以下的非博士讲师教师,发表在中文 F 级期刊的科研论文奖励 0.05 万元。 第十一条 中外
第二条学术论文奖励1．认定标准我院教职工在学术刊物上公开发表的学术论文，被SCIE、ESI、SSCI、AHCI收录的，以当年度ThomsonReuters提供
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