3．在学术刊物上公开发表的人文社科类中文学术论文，第 一作者单位为南京医科大学的，根据论文级别对论文第一作者发 放论文津贴；当第一作者为学生，且我校
以下是各地区大学教授、副教授、讲师的基本待遇情况: @匿名:中部211副教授, 国家和学校给的钱,到手7000块左右,年底学校有1W多的岗位津贴绩效以及学院的5000块
土博，二本 学院讲师。. 每月到手6000，公积金2300，年底三万左右。. 科研另算。. 。. 。. 年收入10-12万。. 入职时领了50万安家费，卖身契八年，付了房子首
可以找导师和学校财务处打听，有些论文发表费用是可以报销的，不过其中有些需要课题才能报销，不是你随便发一篇就能报销。 如果能报销通常都是学校报
Science 或相当的学术刊物发表学术论文或在本学科SCI 一区 顶尖期刊发表3篇以上学术论文（理工医类）、或SSCI、A&HCI、 国内权威期刊发表3篇以上学术论
其中SCI二区以上不少于1篇;人文社科发表二类期刊论文3篇以上);②主持国家自然(社会)科学基金等二类以上科研项目;③获得二类一等以上(前8名)、二等(前5名)科研奖励1项以上。
论文中注明了某个资金信息，确实原则上表示，这篇文章是在那个基金的帮助下完成的。 但这不代表基金中的部分钱应该被额外奖励给学生。 下面几种情况都适用文章在特定基金的资助下完成。
目前职称是讲师，在学校的待遇是参照校聘副教授的职称计算的，年收入合计约24.4万元。大学老师主要看研究课题和发表论文，课题经费都是个人写项目申请的，
论文要有较高的学术价值，经同行专家鉴定达到副教授水平。 （2）省、部级三等以上科技奖、社会科学成果奖的主要完成人；或省、部级二等以上教学成果奖的主
不是按千人之类），前年校内全部收入税后18万，校外评审兼职赛事之类十万出头，
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