SCI论文投稿 （）. 有网友问，核心期刊增刊发表论文可以用来职称评定吗？. 由于这个问题不是绝对的，所以在回答这个问题之前，先了解一下
二、论文发表在核心期刊的增刊上，评职称时被认可吗？ 1、关于论文发表在增刊上能不能评职称的问题，这要看单位的具体要求了，有些单位可能比较重视论文的选
如果是评定初级职称，在单位认可增刊的情况下，国家级或核心期刊的增刊上的论文是可以用的。 但如果是评定中级或者高级职称时，发表在增刊上的论文是完全没
所谓增刊就是在正刊刊期之外的刊期，一般国家规定期刊每年在刊期之外可以加收2-3期增刊，比如刊物是月刊，那他的13-14期就是增刊了 而评职称是否能用，这
众所周知,高级职称是职称里面级别最高的,相当于教授级别的,而且评高级职称是需要在核心期刊上发表一篇甚至多篇文章。而增刊指的是有的正刊额外出版的刊物,一
1、关于论文发表在增刊上能不能评职称的问题，这要看单位的具体要求了，有些单位可能比较重视论文的选刊，可能发表在核心期刊的增刊上就是无效的。2、也不排除有些单位会对论文进行
国内的增刊没有正式的期卷号以及页码，能够增加期刊的发行量、收入和影响力，但在质量上不如正刊。 增刊的文章发表的时候，前面会加上一些特殊的标志，比
评职用的话，增刊是不建议发的。可以看看以往的评职文件，一般都会明文标注增刊、报刊、副刊、论文集等
当我们在评定中级以下职称时,省级期刊的增刊大多不被承认。但国家级期刊或核心期刊的增刊往往会被降级使用,相当于省级期刊或普通学术期刊。所以小编不建议发表
发表服务
