网络编辑招聘启事

.必备条件自然是编辑和写作。最看重的自然是文字功底和专业知识。如果你做文学期刊的编辑，你最好有报刊上发表过作品。如果是科技编辑，你要精通自己专业知识，文字功底好，一般就OK。2.你不打算投简历还有什么更好的办法吗？如果你一直有发表作品，也可以通过熟悉的编辑推荐。沃华传媒网和媒体俱乐部我觉得不错，上面有职场板块有招聘启事，不多，但是比较正规。其他的，你可以多留意网络和报刊，会有招聘启事。再就是北京有传媒专场招聘会。其他招聘会网上招聘你也可以多留意。3.排版和编辑不是一个系统的。排版是出版物编辑之后进行设计制作的。编辑是出版物出版之前要进行策划，选题，设计，审稿、加工的，有策划编辑、文字编辑、技术编辑等，是做出版物整体设计和编辑加工的。编辑和排版是两个系统，有些小刊物比如企业内刊的，编辑需要简直做排版，一般都是分开的。排版人员，有专门职业做出版物设计制作的，也有部分其他设计人员来做的。4.全国出版专业职业资格考试，应届毕业生可以考初级。一般每年6，7月报名，10月考试。5.网络编辑很多网站都会招，你可以多留意这样的招聘，去各大网站看看，都有。另外我想跟你说，网络编辑和平面媒体编辑之间，现实是有很大鸿沟的。两者流程，专业技能等等都有很大差别。一般网络编辑转行平媒编辑比较难，平媒编辑很少转行去做网编的。你要考虑清楚！你到底想做网编还是平媒编辑，一旦进入行业，很难转行。我做网编的朋友都抱怨网编不如平媒编辑发展大，我没做过，不好评价。最后：分数无所谓，我是觉得你对媒体行业和编辑职业还一无所知，贸然来这行照顾你工作，风险很大。另外，你跨专业有点大。我觉得，如果你很有文采，发表过很多作品，写文章了得，你可以考虑做文学编辑。否则，你就做相关专业计算机的专业编辑（但是现在专业编辑一般要求学历要高，本科可能有些困难哦）。再或者，你就只有做网络编辑了。（反正我认识的网编都抱怨发展空间不大），自己的前途，你自己拿主意。

1、招聘岗位

招聘岗位要说清楚！最好是描述具体，能让人从职位名称中就专能明白该职位的大概属方向。在招聘岗位一栏，也要写清楚公司基本信息，突出公司亮点。

2、工作职责

对于每一个职位的职责描述要精准。这个职位的日常工作是什么？怎样融入到团队中？为什么求职者希望得到这份工作？

3、薪酬福利

要想吸引人才，薪酬福利十分重要。大多数求职者如果没有在招聘广告中看到相关信息的话，是不会投简历应聘这个职位。

4、联系方式

公司地址、联系电话、邮箱等等都需要补充完整。

扩展资料

1、招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书。是企业获得社会人才的一种方式。招聘启事是用人单位面向社会公开招聘有关人员时使用的一种应用文书。招聘启事撰写的质量，会影响招聘的效果和招聘单位的形象。

2、招聘启事文稿起草好之后、还要考虑文稿的制作和发布。一般而言，招聘启事的版面不宜太小，有的单位单纯从费用角度出发，一味求省，版面太小夹在众多广告之中，不能引起读者的足够注意。登广告的目的是为了引出合格的应征人选，所以如果因为版面太小而没有足够的人选来面试，反而误事、既浪费时间又浪费钱。

参考资料:百度百科ー招聘启事

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